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山形県・求人情報一覧

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33 件中 1件 - 30 件を表示

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株式会社一条工務店 / 【山形】営業

勤務地:
【東北】山形県山形市
想定給与:
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】年間1万1519棟の販売実績があるほど、お客様から支持されている同社で、お客様が理想とする家を、一緒にカタチにしていただきます。【職務詳細】・モデルルームに来場されたお客様に応対する接客展示場に来られたお客様への接客から始まります。同社の住宅の魅力や技術について説明し、興味を持ってもらえるよう接していきます。その後、プランの作成や資金の計画につい…(続きを読む)

山形県 河北町役場 / 観光PR大使/PRユニットの結成~人生一度きり、PR大使として町の活性化に参加しませんか?~

勤務地:
山形県 西村山郡河北町
想定給与:
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

【職務概要】3人1組ユニットのPR大使として住み込みで勤務していただきます。【職務詳細】・SNS上でのPR活動(インスタグラムなど)・PRイベントの参加・マネージャーとの打ち合わせ・観光客対応・紅花の栽培活動 ※畑仕事です・テレビ、ラジオ等のメディア対応・地方への営業活動 ※仙台や東京など移動の可能性も…(続きを読む)

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大手総合ディベロッパー  (社名非公開求人) / 戸建・マンションリフォームの品質管理

勤務地:
【東北】山形県(戸建・マンションリフォームの品質管理)
想定給与:
【年収例】1、235万円(固定年額300万円+高率歩合給935万円)/53歳男性/元ゼネコン施工管理

戸建・マンションリフォームの品質管理全般、棟梁への技術指導を担当していただきます。【職務詳細】■品質管理業務 施工中の住宅が図面に沿った工事を、マニュアルに合った資材を使用しているか チェック及び各種検査など 現場の棟梁の技術指導や研修、技術営業職との技術的な質問や相談にも応じます。 ■検査業務 第三者的な立場で、耐震関連や防…(続きを読む)

【職務概要】新素子の立上げ、量産移行、生産及びその新素子をつかったデバイスの量産化の展開に関する下記いずれかの業務【職務詳細】・LED(素子含む)の新機種立上げ・設備開発・設備保全業務・生産管理業務・品質管理業務…(続きを読む)

賃貸住宅の管理戸数では業界トップクラスの建設会社 (社名非公開求人) / 【山形】コンサルティング営業職~業界トップクラスの成果を反映する評価・報酬制度~

勤務地:
【東北】山形県(自宅近くの拠点勤務可能/希望を考慮)          ※転居を伴う異動は殆どなし(管理職以上は有)
想定給与:
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

上位2%の富裕層のお客様に対して、所有している土地資産の有効活用のためのご提案をして頂きます。建築営業職の9割が未経験からのご入社で、不動産~税金対策まで、様々な専門知識の習得が可能な環境です。 【職務詳細】まずは世間話などのコミュニケーションを通じてお客様と信頼関係を構築。各お客様の土地活用の悩みなどを踏まえて資産運用の提案を行い、契約締結を目指します。契約締結後は同社グループが…(続きを読む)

【 ポイント 】 ◎年間休日120日以上!  プライベートを充実させることができます。  有給休暇も取りやすい環境です! ◎高年俸!下限700万円!750万円も可能です! ◎管理薬剤師のポジションの募集です! ◎無理な店舗異動がないため、落ち着いて長く働くことができます。 【 募集情報 】 ●雇用形態:正社員 ●年収:700~750万円 ※ご経験により応相談 ●休日:シフト制:日・祝定休日(…(続きを読む)

世界的に有名な自動車メーカーや電機メーカーと信頼関係を構築している同社にて、営業活動をお任せします。【職務詳細】・メーカーを中心とした取引先への案件受注活動・同社エンジニアに対してのフォロー(労務管理等含む)・採用活動のフォロー(メイン業務ではございません) 他※取引先と同社エンジニアの間に立ち、  自身の介在価値を非常に感じられます…(続きを読む)

【 ポイント 】 ◎調剤未経験者やブランクある方でも安心のオーダーメイド研修制度 ⇒ここの育成に注力し、皆様が薬局長クラスの実力をつけることができる体制が整っております。 ◎人員管理体制の充実 ◎産休・育休制度(男性社員の取得実績もあります) ⇒産前6週間、産後8週間、育休はお子様が2歳になるまで取得可能で、出産祝い金も支給  希望した社員の復帰率は100% ◎充実した福利厚生 ⇒社員のみ…(続きを読む)

【 ポイント 】 ◎調剤未経験者やブランクある方でも安心のオーダーメイド研修制度 ⇒ここの育成に注力し、皆様が薬局長クラスの実力をつけることができる体制が整っております。 ◎人員管理体制の充実 ◎産休・育休制度(男性社員の取得実績もあります) ⇒産前6週間、産後8週間、育休はお子様が2歳になるまで取得可能で、出産祝い金も支給  希望した社員の復帰率は100% ◎充実した福利厚生 ⇒社員のみ…(続きを読む)