常駐型企業再生を手がけている病院経営コンサルティング会社 (社名非公開求人)
マネージングディレクター（事務部長）候補（※全国転勤）
- 想定給与 400万円～800万円
- 東京都
- 正社員
病院経営・再生支援のハンズオン(経営参加）型コンサルタント
職務概要 病院経営、再生支援のハンズオン（経営参加）型コンサルタント
として経営、運営に直接関与し、財務・組織管理・人材・顧客満足・
医療の質の視点からの改善、提案業務をお任せいたします！
職務詳細
数年のスパンで病院に常駐し業務改善を行います。
病院経営改善のターンアラウンド（危機的状況からの方向転換）を
目的とし、「医療機関に常駐し、継続的に経営実務を行う」医療
コンサルティングを行います。
経営管理の手法であるバランススコアカード（BSC）による分析を
ベースに、理論だけでなく実際の経営改善に至るまで直接支援
します。
病院経営改善に必要な資料、ノウハウなど同社に蓄積しているものを
利用するだけではなく、自ら進んでそれらを吸収、活用し自身の力を
発揮していただける方をお待ちしております。 会社の特徴 □■同社の特徴■□
◎BSCによる分析をベースに支援を展開しております！
→主に業務効率化・コスト削減を目的として改革に取り組んでいただきます！
◎病院の経営受託を核として周辺サービスを展開し、地域で統合ケアサービスを提供する事業展開を目指しています。
→快適・安全・安心を追求した介護付き有料老人ホームも運営しております。
として経営、運営に直接関与し、財務・組織管理・人材・顧客満足・
医療の質の視点からの改善、提案業務をお任せいたします！
職務詳細
数年のスパンで病院に常駐し業務改善を行います。
病院経営改善のターンアラウンド（危機的状況からの方向転換）を
目的とし、「医療機関に常駐し、継続的に経営実務を行う」医療
コンサルティングを行います。
経営管理の手法であるバランススコアカード（BSC）による分析を
ベースに、理論だけでなく実際の経営改善に至るまで直接支援
します。
病院経営改善に必要な資料、ノウハウなど同社に蓄積しているものを
利用するだけではなく、自ら進んでそれらを吸収、活用し自身の力を
発揮していただける方をお待ちしております。 会社の特徴 □■同社の特徴■□
◎BSCによる分析をベースに支援を展開しております！
→主に業務効率化・コスト削減を目的として改革に取り組んでいただきます！
◎病院の経営受託を核として周辺サービスを展開し、地域で統合ケアサービスを提供する事業展開を目指しています。
→快適・安全・安心を追求した介護付き有料老人ホームも運営しております。
募集要項
- 職種
- マネージングディレクター（事務部長）候補（※全国転勤）
- 応募資格
- 【必須】
・転勤対応が可能な方 （全国転勤が発生する可能性がございます）
▼上記のほか下記いずれかのご経験をお持ちの方
・病院勤務経験（医事、経理、総務など実務経験）
・企業体の経営管理経験
・企業の経営コンサルティング経験
・高齢者施設のマネジメント経験
※BS／PL、C／Sなどの財務諸表を読み解く力が重要です
- 必要な経験スキル
- ・組織や人のマネジメントに興味があり、経営者視点をお持ちの方
・現場に入り、粘り強くターンアラウンド（危機的状況からの方向転換）
を実現できる方
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 8時45分～17時30分
- 想定給与
- 400万円～800万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 通勤手当、住居手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
- 休日/休暇
- 【休日日数122日】週休2日、夏季休暇2日、年末年始5日、有給休暇（入社半年経過後10～最大20日）、その他慶弔休暇等
- 雇用形態
- 正社員
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