小野建株式会社
【福岡】建築施工管理
- 想定給与 350万円~400万円
- 福岡県
- 正社員
- 未経験可
設立から70年を超える老舗!/独自戦略でエリア拡大中!/福利厚生充実/転勤なし
職務概要同社にて、建築施工管理職を担当していただきます。
職務詳細同社が受注した下請工事の現場管理となります。
下記、下請工事の案件例
・杭工事 ・断熱工事
・屋根工事 ・外壁工事
・内装工事 ・鉄骨工事
・サッシ工事
■工事現場での施工管理全般
■必要な資材等の発注等
同社の特徴同社は1949年の設立以来、経営基盤の強化に努めてきました。
その結果、自己資本比率は4割を大きく超え、
従業員一人あたりの売上高は2億円以上、
また、国内の有力鉄鋼商社と比較して高収益を維持しています。
独立系の強みを生かした柔軟な経営戦略を実行できるのも、
こうした強力な財務基盤があればこそです。
未経験・第二新卒歓迎 会社の特徴 再編が進む鉄鋼流通業界において、独自戦略でエリア拡大を目指します。
鉄鋼流通業界では、総合商社の鉄鋼部門の分離独立や経営統合、また、国内に数百社あるといわれている鉄鋼流通業者では、
業績悪化による淘汰と再編が繰り返し行われ、業界地図はよりシンプルな形に塗り替えられつつあります。
注文に応じて商品を提供するだけの単純なビジネススタイルしか持たない商社はとても生き残れない、そんな厳しい時代の到来です。
同社はこうした業界再編を願ってもない好機ととらえています。再編・統合による商社機能の低下と信用力の低下が言われるなか、
ユーザーニーズにきめ細かく対応する同社の提案力は、大きな強みとなりうるからです。
職務詳細同社が受注した下請工事の現場管理となります。
下記、下請工事の案件例
・杭工事 ・断熱工事
・屋根工事 ・外壁工事
・内装工事 ・鉄骨工事
・サッシ工事
■工事現場での施工管理全般
■必要な資材等の発注等
同社の特徴同社は1949年の設立以来、経営基盤の強化に努めてきました。
その結果、自己資本比率は4割を大きく超え、
従業員一人あたりの売上高は2億円以上、
また、国内の有力鉄鋼商社と比較して高収益を維持しています。
独立系の強みを生かした柔軟な経営戦略を実行できるのも、
こうした強力な財務基盤があればこそです。
未経験・第二新卒歓迎 会社の特徴 再編が進む鉄鋼流通業界において、独自戦略でエリア拡大を目指します。
鉄鋼流通業界では、総合商社の鉄鋼部門の分離独立や経営統合、また、国内に数百社あるといわれている鉄鋼流通業者では、
業績悪化による淘汰と再編が繰り返し行われ、業界地図はよりシンプルな形に塗り替えられつつあります。
注文に応じて商品を提供するだけの単純なビジネススタイルしか持たない商社はとても生き残れない、そんな厳しい時代の到来です。
同社はこうした業界再編を願ってもない好機ととらえています。再編・統合による商社機能の低下と信用力の低下が言われるなか、
ユーザーニーズにきめ細かく対応する同社の提案力は、大きな強みとなりうるからです。
募集要項
- 職種
- 【福岡】建築施工管理
- 応募資格
- 【必須】
・普通自動車免許
【尚可】
・1級または、2級施工管理技士の資格をお持ちの方
・建築施工管理経験がある方
★☆★ おすすめポイント ★☆★
■社会保険完備で福利厚生も充実しています!
→資格取得支援制度、寮・社宅・住宅手当、地域手当等
■未経験OK!
■年間賞与2回!
- 必要な経験スキル
- セルフスターターな方
- 勤務地
- 福岡県福岡市東区箱崎ふ頭4丁目12-11
- 勤務時間
- 8時00分〜17時00分
- 想定給与
- 350万円~400万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 通勤手当(月3万円まで)、家族手当(配偶者:1万円、配偶者以外:3,000円)、寮社宅(単身用:7,000円、世帯用:2万5,000円)、
退職金制度(勤続2年以上対象/再雇用制度あり)、社員旅行(沖縄、北海道など)、従業員持株会、従業員貸付金制度
- 休日/休暇
- 月3回程度土曜、日曜、祝日、年末年始、夏季休暇、慶弔、 年次有給、特別休暇、年間休日105日
- 雇用形態
- 正社員
会社概要
- 会社名
- 小野建株式会社
- 事業内容
- 鋼材の販売・加工ならびに輸出入業、金物・土木建築材料の販売、土木建築工事請負業、不動産の売買、賃貸業等
- 本社所在地
- 〒803-8558
福岡県北九州市小倉北区西港町12番地の1
- 設立年
- 1949年8月11日
- 従業員数
- 675名
- 資本金
- 42億9,900万円
- 平均年齢
- 36.4歳
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