株式会社スタッフサービス・ホールディングス
【東京:リモート】社内SE(プロダクト開発/オープンポジション)
- 想定給与 501万円~840万円
- 東京都
- 正社員
福利厚生充実◎フレックスタイム制◆大手人材会社でスキルアップが目指せます!
デジタルビジネス部門のプロダクト開発部では、オープンポジションとして、社内SEとして活躍いただける方を募集します。
プロダクト開発部は、全社で利用されている社内システムやお仕事情報サイトなどのwebサイトの開発・保守運用を一手に引き受けています。スタッフサービスグループには事務職、技術者・ITエンジニア、医療・介護、製造という4つの事業領域とそれを支える管理・機能会社がありますが、担当グループを分けて専門的に対応する体制をとっています。
■プロダクト開発部
・営業システム1グループ(事務領域担当)
・営業システム2グループ(エンジニア・製造領域担当)
・営業システム3グループ(メディカル・社内業務担当)
・基幹システムグループ (契約・請求・給与保険担当)
・webサイトグループ (WEBサイト全般担当)
入社後、まずは1つのシステム(もしくは、webサイト)を担当し、そのシステムを通じて担当事業の理解を深めていきます。経験を積むことで、担当システムのより大規模な改修を手掛けたり、関連するシステムも担当するなどして、自身の担当領域を広げてもらいます。 会社の特徴 【経営理念】「チャンスを。わたしたちは個人、企業、社会にチャンスを提供する。働きたい人と働く機会を、最も多くつなぎ続ける。」
スタッフサービスグループは人材派遣業界のリーディングカンパニーとして、2007年よりリクルートグループの一員となり、
オフィスワーク、設計・開発、IT・システム、介護・看護・医療、製造分野にて、人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介、業務請負と幅広い提案をグループで担っています。
【戦略・ビジョン】「ひとり一人に真摯に向き合い、チャンスを生み出す」
少子高齢化が進む日本において、働き方の多様性が求められています。その期待に応えるためには、業界トップクラスのジョブバリエーションを提供するだけではなく、高齢の方々が様々な経験から得た財産を生かしていける機会を提供しています。ひとり一人に真摯に向き合うことで、既存の枠組みにとらわれず、新たなチャンスの提供をし続けています。
プロダクト開発部は、全社で利用されている社内システムやお仕事情報サイトなどのwebサイトの開発・保守運用を一手に引き受けています。スタッフサービスグループには事務職、技術者・ITエンジニア、医療・介護、製造という4つの事業領域とそれを支える管理・機能会社がありますが、担当グループを分けて専門的に対応する体制をとっています。
■プロダクト開発部
・営業システム1グループ(事務領域担当)
・営業システム2グループ(エンジニア・製造領域担当)
・営業システム3グループ(メディカル・社内業務担当)
・基幹システムグループ (契約・請求・給与保険担当)
・webサイトグループ (WEBサイト全般担当)
入社後、まずは1つのシステム(もしくは、webサイト)を担当し、そのシステムを通じて担当事業の理解を深めていきます。経験を積むことで、担当システムのより大規模な改修を手掛けたり、関連するシステムも担当するなどして、自身の担当領域を広げてもらいます。 会社の特徴 【経営理念】「チャンスを。わたしたちは個人、企業、社会にチャンスを提供する。働きたい人と働く機会を、最も多くつなぎ続ける。」
スタッフサービスグループは人材派遣業界のリーディングカンパニーとして、2007年よりリクルートグループの一員となり、
オフィスワーク、設計・開発、IT・システム、介護・看護・医療、製造分野にて、人材派遣、紹介予定派遣、人材紹介、業務請負と幅広い提案をグループで担っています。
【戦略・ビジョン】「ひとり一人に真摯に向き合い、チャンスを生み出す」
少子高齢化が進む日本において、働き方の多様性が求められています。その期待に応えるためには、業界トップクラスのジョブバリエーションを提供するだけではなく、高齢の方々が様々な経験から得た財産を生かしていける機会を提供しています。ひとり一人に真摯に向き合うことで、既存の枠組みにとらわれず、新たなチャンスの提供をし続けています。
募集要項
- 職種
- 【東京:リモート】社内SE(プロダクト開発/オープンポジション)
- 応募資格
- 【必須】
■下記いずれかのご経験がある方
・Webシステム開発・運用・保守の経験が3年以上(開発言語、規模問わず)
・社内SEとして自社システムの開発経験3年以上
★組織構成★
デジタルビジネス推進部門には社員81名が在籍しており、3つの部署10のグループに分かれています。(2023年5月1日時点)常駐外部パートナーと協働しており総員100名を越えるメンバーで、社内システムにおけるプロジェクト開発や運用/保守を行っています。
★自由な働き方が実現可能★
コアタイムの無いフレックスタイム制度やテレワーク制度を導入しているため、個人の生活スタイルに応じた柔軟な働き方が可能です。
- 必要な経験スキル
- 現在、システム担当部署において、外注部分についても内製化を図っており、ITのプロフェッショナルとして、企業IT構造の変革に向けて共に挑戦し、推進していただける方を求めています。
- 勤務地
- 東京都千代田区神田練塀町85番地 JEBL秋葉原スクエア
- 勤務時間
- フレックスタイム制(フレキシブルタイム7時~22時)
※標準労働時間7 時間半/月
- 想定給与
- 501万円~840万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 通勤交通費支給(上限3万円)、超過時間外手当、各種社会保険完備、退職金制度、社員持株会、産休・育休制度、キャリア自己申告制度、社内公募制度、資格取得奨励制度
- 休日/休暇
- 【年間休日125日(閏年は126日)】
・完全週休二日制(土曜 日曜 祝日)・その他休暇(夏季休暇・年末年始休暇等)
- 雇用形態
- 正社員
会社概要
- 会社名
- 株式会社スタッフサービス・ホールディングス
- 事業内容
- ■人材派遣 ■紹介予定派遣 ■人材紹介 ■業務請負
- 本社所在地
- 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町85 JEBL秋葉原スクエア
- 設立年
- 1990年2月28日(2002年4月 持株会社体制に移行)
- 従業員数
- グループ従業員数4,374人(2021年4月現在)
- 資本金
- 5億円
- 売上高
- 89億2500万円(2020年03月31日時点)
この企業のその他の募集職種
- 情報セキュリティ・個人情報管理担当
- 社内SE(インフラ領域/PM・PLポジション)
- 【東京:リモート】社内SE(PM候補/人事システム)
- 【東京:リモート】社内DX推進(ポテンシャル)
- 【東京:リモート】社内SE(クラウドサービス担当)
- 【東京:リモート】社内SE(営業系システム刷新)
- 【東京:リモート】社内SE(開発PM候補/エンジニア領域)
- 【東京:リモート】社内SE(開発/基幹システム担当)
- 【東京:リモート】社内SE(マイクロサービス・DevOps活用推進)
- 【東京:リモート】社内SE・DX推進(営業システム開発)
- 【東京:リモート】社内SE・DX推進(契約管理システム)
- 事務職(総務部)
この求人に似ている求人情報
専任の転職コンシェルジュが、
あなたの転職活動を成功まで導きます。
あなたの可能性を最大限に広げます。
ワークポートの無料転職相談サービスを
ご利用ください。