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メモリモジュール・フラッシュメモリ製品の企画・製造・販売をおこなう会社 (社名非公開求人)
【大阪】法人向けソリューション営業
- 想定給与 350万円~500万円
- 大阪府
- 正社員
上場グループ企業◎社会全体から注目される分野で活躍できます!
職務概要お客様が抱える課題や要求に対して、どうすれば解決できるかを企画・提案・販売していただく法人向けのソリューション営業を担っていただきます。
職務詳細販売代理店(商社/大手・中堅法人企業)に向けた、同社開発のメモリモジュール、メモリカードの販売をお任せします。
同社は、産業・工業用、一般向けパソコン・サーバ用増設メモリモジュールをはじめ、フラッシュメモリ製品、PD充電器やPC関連ガジェット等の企画・製造・販売を中心に事業を展開しています。
具体的には…販売する商材のメインは、パソコンやサーバの増設メモリになり、取引先は、パソコンやサーバの代理店、SI商社など。
また産業用機器の部材販売商社を中心に同社製品等を営業していただきます。
8割は既存取引先への営業活動となり、定期的な訪問・製品紹介等を実施いただき受注推進をしていただきます。
長年取引がある顧客を大切にしつつ、事業を成長させるため、ウェブサイトや展示会などで興味を持ったお客様を含め、新たな顧客とのビジネスチャンスを常に探っております。
近年はインターネット通販サイト等、個人ユーザ向け販路への営業活動も推進しています。 会社の特徴 創業以来、数々のメモリ関連の課題・問題を解決してきた同社。事実、市場からは、高く評価を得て、メモリ業界において確固たる地位を確立しています。
その同社の強みとして、1つ目は、社内でハードウェア基盤の設計、試作開発から量産を行えるだけでなく、基盤上で必要となるソフトウェアの開発までを一気に手掛けられる「組織力の強さ」。
2つ目は、幅広くお客様からの依頼に応えられる、メーカー製品と自社製品を組み合わせた「半カスタム品の提案」が可能であるという点。
多様化するお客様のニーズに応えるため、独自の技術開発力に基づいた高品質・高付加価値な製品を市場に提供し続けています。
職務詳細販売代理店(商社/大手・中堅法人企業)に向けた、同社開発のメモリモジュール、メモリカードの販売をお任せします。
同社は、産業・工業用、一般向けパソコン・サーバ用増設メモリモジュールをはじめ、フラッシュメモリ製品、PD充電器やPC関連ガジェット等の企画・製造・販売を中心に事業を展開しています。
具体的には…販売する商材のメインは、パソコンやサーバの増設メモリになり、取引先は、パソコンやサーバの代理店、SI商社など。
また産業用機器の部材販売商社を中心に同社製品等を営業していただきます。
8割は既存取引先への営業活動となり、定期的な訪問・製品紹介等を実施いただき受注推進をしていただきます。
長年取引がある顧客を大切にしつつ、事業を成長させるため、ウェブサイトや展示会などで興味を持ったお客様を含め、新たな顧客とのビジネスチャンスを常に探っております。
近年はインターネット通販サイト等、個人ユーザ向け販路への営業活動も推進しています。 会社の特徴 創業以来、数々のメモリ関連の課題・問題を解決してきた同社。事実、市場からは、高く評価を得て、メモリ業界において確固たる地位を確立しています。
その同社の強みとして、1つ目は、社内でハードウェア基盤の設計、試作開発から量産を行えるだけでなく、基盤上で必要となるソフトウェアの開発までを一気に手掛けられる「組織力の強さ」。
2つ目は、幅広くお客様からの依頼に応えられる、メーカー製品と自社製品を組み合わせた「半カスタム品の提案」が可能であるという点。
多様化するお客様のニーズに応えるため、独自の技術開発力に基づいた高品質・高付加価値な製品を市場に提供し続けています。
募集要項
- 職種
- 【大阪】法人向けソリューション営業
- 応募資格
- 【必須】
・ITサービスまたはIT製品の法人営業経験 2年以上
※取り扱い製品の経験により給与は応相談
【尚可】
・パソコンやサーバ、周辺機器の販売・提案活動の経験がある方
・上記ジャンルの製造メーカで勤務の経験がある方
・有形無形問わず、お客様の課題解決の提案実績の経験がある方
・普通自動車運転免許(AT可)をお持ちの方
- 必要な経験スキル
- セルフスターターな方
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 勤務時間
- 9時00分~17時30分
- 想定給与
- 350万円~500万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 各種社会保険完備、交通費(上限:5万円/月)、退職金:勤続年数 満2年以上(本契約の賃金を適用)
- 休日/休暇
- 土・日曜日、祝日、会社が指定した日(同社カレンダーによる)、年次有給休暇:6ヶ月継続勤務(実労働日数の80%以上)した場合:10日、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇、子の看護休暇、介護休暇
- 雇用形態
- 正社員
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