必要な経験
スキル

・セルフスターターな方

【職務詳細】総務法務部門の責任者候補として、会社の経営戦略に基づく総務体制の仕組み・フローの立案（既存フロー・仕組みの改廃判断も含む）と経営陣への提案及び関連組織との協働を含む実行業務。各組織に対する必要情報の提供や周知、運用ルールの規定等■現状把握と将来のあるべき姿から修正すべき点■新たに構築すべき点を洗い出すところから開始し、業務フローの企画■全社の協働...

必要な経験
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セルフスターターな方

【職務概要】　　　国内最大級旅行比較サイト「トラベルコ」を運営する同社にて、法務マネージャーをご担当いただきます。【職務詳細】・契約書の作成、チェック、管理（英文契約20％）・取締役会、株主総会の準備・運営・法律相談対応、新サービスへの法的助言・社内規程の作成・チェック・管理・知的財産権、特許、商標関連・コンプライアンス関連・リスクマネジメント関連・M＆A関...

必要な経験
スキル

セルフスターターな方

【職務概要】同社の総務部門にて管理職候補として、主にマネジメント業務を担当いただきます。【職務詳細】■総務部門のマネジメント業務■総務業務■法務業務■庶務業務■対外折衝※まずは、これまでの経験やスキルに合わせて業務をお任せします。※将来的には役員として、同社の成長を支えていただくことを想定しているポジションです。【おすすめポイント】■東証プライム上場企業の安...

必要な経験
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企業の組織課題を成果にこだわり解決する「人材育成」や「組織開発」サービスのコンサルティング会社にて、コーポレート部の総務（マネジャー候補）を募集します。 【職務詳細】■会社法に基づく総務業務・株式事務・株主総会・取締役会事務局・登記関連・諸規程の整備・運用■内部統制及び情報セキュリティ・社内インフラ管理・運用・Pマーク・ISMS運営事務局・内部統制関連業務以...

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セルフスターターな方

【職務概要】グループ会社における総務関連業務全般の実務及び課員の業務フォローをご担当いただきます。 【職務詳細】■上場会社株主総会の企画・運営、電子提供制度に対応した招集通知他各種書類の作成・発信■上場会社株式管理実務（信託銀行、保振対応、プロネクサス対応）■同社及び子会社における社内重要会議の事務局・議事録作成含む運営実務(取締役会、経営会議 等)■適時開...

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・幅広い業務に柔軟に対応できる方

【職務概要】同社にて総務課の将来の課長候補として下記業務をお任せいたします。入社当初からすべてお任せするわけではなく、これまでのご経験に応じて業務を振り分けます。数年後を目処にすべて対応いただけるようにお任せしていきます。【職務詳細】●予算・決算・損益対策業務●資金繰り・銀行対応等財務管理業務●社内規定等新設改定業務●採用・人事評価等に関する業務●社員教育に...

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・他部門とのコミュニケーションを取れる方
・チャレンジ精神を持っている方
・責任感をもって業務を遂行できる方

【職務概要】建設機械や家電・電子機器の部品商社の総務課において、下記業務をご担当いただきます。【職務詳細】・施設、資産管理・備品管理、発注・リース管理・危機管理・契約書のチェック・ISO関連、衛生管理・来客対応、電話対応・広報総務の仕事は多岐にわたるため、幅広い業務に携わっていただく予定です。専門的な知識を付けたい方やキャリアアップを目指されている方にはおす...

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セルフスターターな方

【職務概要】同社は、九州発の成長ベンチャーとして2023年3月に東京証券取引所グロース市場及び福岡証券取引所Q-Boardへ上場しました。今後の更なる事業成長を見据えて社内の体制を強化するため、同社の総務領域を牽引していくメンバーを募集しています。上場会社として、事業拡大・社会変化に対応した社内規程等の制度変更などの体制構築について、総務の新たな基盤づくりを...

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・セルフスターター（主体的）な方

【職務概要】コーポレート本部に配属いただきガバナンス担当者として、下記業務をご担当頂きます。【職務詳細】・株主総会の招集通知の作成　－その他、株主総会関連業務（決議通知・議事録の作成、登記業務）・重要開示書類の作成・管理（有価証券報告書、四半期報告書、コーポレート・ガバナンス報告書）・取締役会の運営　－日程設定、議案の設定・事前チェック、資料取りまとめ　－経...

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・社内外にて円滑なコミュ二ケーションが取れる方
・自分の業務範囲を決めず、柔軟にチャレンジしていくことができる方

【職務概要】同社のビジネスマネージャー（風力（洋上＆陸上））として、下記業務をご担当いただきます。【職務詳細】・部門予算管理・部門人財管理・社外とのNDA　（秘密保持契約）・社内法務などとのやり取り＜社風＞・上司部下、先輩後輩の垣根がなく意見が言い合える環境です。・裁量を持ちながら、自分で考え、実行することができます。【充実の就業環境・福利厚生】全社員に対し...

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・セルフスターターな方

【職務概要】同社の総務課にて課長職候補として業務をお任せいたします。【職務詳細】◎具体的には総務業務（人事・給与・労務全般）の課長職業務・採用業務・給与計算・健康保険、厚生年金、雇用保険事務・退職金、助成金事務　等以下、付帯業務の可能性があります。＊宿直勤務（8時30分～翌8時30分　隔月1回程度）＊輪番制での受付当番（時間外あり17時00分～20時00分、...

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■セルフスターター（主体的）な方

【職務概要】医薬品製造工場の管理部門の管理職として、下記業務をお任せします。【職務詳細】■労務、施設、契約、購買、物流等の管理・監督■経理の仕事として、工場予算作成、原価計算、原価分析、伝票処理、給与計算、年末調整、棚卸、経費精算、月次処理、決算等の管理・監督※将来的に通販事業の管理・監督も行っていただきます。■おすすめポイント・ゼリア新薬の100%子会社の...

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・セルフスターターな方

【職務詳細】■日次・月次の各種処理業務（小口現金出納、請求書入力、各種支払処理　等々）■部門の売上・利益の集計業務■労務関係データの確認・集計業務■行政官庁の届出書類の作成・届出業務■建設業に関する各種手続業務■会社資産の管理・営繕業務（建物、車両等）■その他各種庶務業務※主な業務は管理会計に関する業務です。【備考】今回の求人は総合職での募集となり、地域限定...

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セルフスターターな方

【職務概要】同社の下記業務をお任せします。【職務詳細】同社本社総務部での管理職候補として、会社の重要な基幹業務に携わっていただきます。■株主総会の運営及び株式に関する業務■取締役会の運営業務■不動産等会社資産の取得や保全に関する業務■建設業許可およびコンサルタント登録の手続きに関する業務■ＢＣＰに関する業務■社宅等に関する業務■会社車輌や車輌事故に関する業務...

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・セルフスターターな方　　　　　

【職務概要】総務管理職候補として以下業務を担当します。【職務詳細】■総務・全社イベント、勉強会の企画・運営・車両設備の管理・役員のスケジュール管理■人事・労務・給与計算・人事評価制度の運用・相談■経理・月次決算【入社後の流れ】将来的に総務部のマネジメントを担っていただきます。総務経理業務とメンバーのマネジメントがメイン業務となります。総務部門マネジメント業務...

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・セルフスターターな方

【職務概要】同社の総務担当者として従事いただきます。【職務詳細】・社内会議対応・社内稟議管理・車両関連管理・通信関連管理・各種保険管理・契約書(含む電子契約)をはじめとした社内外文書管理、電子契約システム管理・社内規程類の管理・行政対応・社内イベント企画・運営・社内向けの資料作成【製品】同社のアンテナ製造・販売では放送局から一般家庭まで幅広く使われています。...

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セルフスターターな方

【職務概要】管理職（総務・労務・経理業務）のマネジメントをお任せいたします！【職務詳細】＜労務・総務実務＞■給与計算■プロジェクトマネジメント（システム導入・制度改革などの様々なプロジェクト）■人事労務管理（入退社手続・社会保険業務・給与設定・昇給・賞与）■人事評価マネジメント（制度理解・社内アナウンス・評価決定・給与改定）■管理ワークフロー（稟議・決裁）■...

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・セルフスターターな方

【職務概要】総務・法務として管理部門業務をおまかせします。【職務詳細】◆法務関連業務・海外メーカーや国内の顧客との契約内容の確認・許認可申請・株主総会、取締役会の準備・運営・コンプライアンス研修の立案及び教育講師・クレーム、訴訟対応・社内法律相談窓口※中には英語の書類もあるため、英語の読み・書きができれば更に仕事の幅が広がります。◆総務関連業務・社用車、オフ...

必要な経験
スキル

■前向きにチャレンジできる方
■臨機応変に対応できる方
■主体的に行動ができる方
■コミュニケーションスキルを備えた方

【職務概要】現状、管理職候補（課長・課長候補）となり得る人材の層が薄くなっていることから、同社にご入社いただく方には管理職候補としてのご活躍を期待しております。【職務詳細】・マネジメント（メンバー管理・業務数字管理・コスト管理など）・総務・人事に関する業務内容・他部署との業務連携【配属部門例】法人事務局★おすすめポイント★・「すこやかな人生すこやかに」という...

必要な経験
スキル

■前向きにチャレンジできる方
■臨機応変に対応できる方
■主体的に行動ができる方
■コミュニケーションスキルを備えた方

【職務概要】現状、管理職候補（課長・課長候補）となり得る人材の層が薄くなっていることから、同社にご入社いただく方には管理職候補としてのご活躍を期待しております。【職務詳細】・マネジメント（メンバー管理・業務数字管理・コスト管理など）・他部署との業務連携【配属部門例】法人事務局、中央診療所、仙台循環器病センター、業務管理本部★おすすめポイント★・「すこやかな人...

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・セルフスターターな方

【職務概要】人事関連業務において課長職を担当します。【職務詳細】人事総務・労務部門のメンバーマネジメントや下記実務業務のサポートを行います。・職員の入退職手続き事務の関連業務・給与計算、勤怠確認・労務関係事務・職員の福利厚生全般の関連業務・法人本部の窓口（電話、来訪等）対応の関連業務（ご利用者、ご家族、関係団体、行政、お取引先など）・法人内他部門との連絡調整...

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■セルフスターターな方

【職務概要】同社の総務部長を募集します。【職務詳細】労務、給与、採用、システム、IR、その他人事総務業務を運用する現メンバー（合計8名）を統括していただくと共に、規模面の拡大、業容面の拡大、社員の専門性、働き方の多様性の拡大等、それぞれの観点から次世代に向けた人事・報酬面の制度設計、運用の新たな取組みを主導いただきます。 特に、人事・報酬制度に関しては、ここ...

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・セルフスターター（主体的）な方
・変化や新しいことへの対応力及び柔軟性

【職務詳細】（１）株主総会運営業務全般・招集通知作成・議決権行使状況の集計・会場選定や備品管理・当日運営・決議通知・議事録の作成、登記業務等（２）開示書類の作成業務・有価証券報告書・四半期報告書のうち、コーポレートガバナンスに関するパートの作成、システム入力・コーポレート・ガバナンス報告書の作成、システム入力（３）取締役会・経営会議の事務局業務・日程調整・資...

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セルフスターターな方

【職務概要】同社にて、総務・経理の責任者候補としての業務全般をご担当いただきます。【職務詳細】・月次決算・年次決算・予算作成・予実管理・資産関係の管理・採用業務・社会保険・勤怠管理・各種届出・契約書立案・契約書作成・弁護士／税理士の対応窓口...

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・セルフスターターな方

【職務概要】同社にて、総務部長をお任せします。【職務詳細】同社総務部長として、組織マネジメント・他部署連携・総務や労務実務のフォローをお任せします。あわせて人事制度構築や労務管理の最適化など、組織課題に基づいた提言などを期待します。【採用背景】数年前にベテラン社員が退職されてから、総務部内の組織統制が整っていなかったため、立て直しを図っています。現在状況も改...

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セルフスターターな方

【職務概要】下記業務全般をお任せいたします。プライム市場上場企業法務の経験を広く積めますので、キャリアアップにピッタリの環境です。【職務詳細】■契約審査、作成（売買、賃貸、M＆Aなど）■他部署からの法務相談対応■訴訟関係業務（顧問弁護士との調整業務等）■コンプライアンス業務■株主総会対応（招集通知、想定問答集作成など）その他、総務部の所属となりますので、総務...

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・セルフスターターな方

【職務概要】総務課にて、適性に応じて以下の業務のいずれかを担当していただきます。【具体的業務】・電話、来客応対・勤怠管理・給与業務・求人業務・各保険手続き業務・その他総務業務■同社について愛媛県､香川県、高知県､岡山県､鳥取県､兵庫県､大阪府にあるサービスエリア、レストラン経営を行っております。■レストランについて高松空港 レストランエリエール／和風彩館季の...

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・セルフスターターな方

【職務概要】秋田工場の総務課長をお任せいたします。【職務詳細】秋田工場で展開する事業の間接的サポートが主な業務です。・施設管理・文書管理・福利厚生業務・渉外業務・人事業務（採用、教育）（県庁、市役所と連携した活動も多く報告書の作成等いただきます）など、組織全体を円滑に動かすための幅広い業務を担当いただきます。また採用や教育などの人事業務もお任せいたします。多...

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●社内外との様々な交渉にあたっての高いコミュニケーション能力をお持ちの方（複雑な事象を整理し、落としどころを見つけられる方）
●不確実...

【職務概要】　　　同社において法務の業務をお任せします。【職務詳細】●契約書等のリーガルチェック、社内関係部署との調整●法務相談●個人情報保護、Pマーク事務局対応●全社コンプライアンス態勢の構築●総務業務全般●株主総会及び取締役役会の準備、運営（商事法務）●その他、役員直轄のコンフィデンシャル案件への対応（戦略法務）※グループ会社のアルクエデュケーションの法...

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スキル

事業をサポートするという考え方ができる方

【職務概要】　　　現在法務部長は在籍しておりますが、今後IPO準備を進めていく中で、内部監査業務がメイン担当になるため、これまで法務部長が担当しておりました法務・知財業務をお任せする予定です。現在、メンバーの採用も進めており将来的には、2名体制を想定しております。法務部長として、マネジメントのみだけではなくプレイングマネージャーとして実務にも携わっていただき...