【企業別】採用選考ポイント

Q1 面接において重視しているポイントはどこですか？

外見（身だしなみ）、ハキハキ話せるかどうかを重視。
営業がメインとなる会社なので外部の方との接触も多いため、同じ能力であれば清潔感があり、見た目の印象が良い方を採用します。

Q2 貴社の求める人物像（スキル、資格以外の部分で）について教えてください。

自ら考えて、自ら行動できる方を求めています。

Q3 貴社の面接回数は何回ですか？

１～２回

Q4 面接以外の試験は実施しますか？（筆記試験、性格診断、SPIなど含む）

ＹＥＳ
※適正検査・一般常識の筆記試験を実施。

Q5 求職者に向けて、貴社のアピールポイントを教えてください。

弊社はアミューズメントグッズの企画、制作、販売をこなっている企業です。
小売業ではないため一般消費者にはあまり知られてはいませんが、アミューズメント業界では少しばかり名の通った存在。全国のラウンドワンやナムコランドなどに「クレーンゲームの景品」を提供しています。取扱商品は数千点を超え、毎月40～50点のオリジナル商品を生み出し、トップクラスのマーケットシェアを誇っています。今年創業56年目となりますが、収益も安定しております！オリジナルキャラクターの企画などを手がける機会もたくさんありますので、「アイデアを形にしたい！」という方は特にやりがいのある環境だと思います。