中途採用リーダー /株式会社ディーバ【東京都】の求人情報

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フレックスタイム制/柔軟な発想で、採用業務を引っ張っていただきます。

  • 正社員
  • 完全週休2日制

株式会社ディーバ

給与:
700万円~900万円
勤務地:
東京都 港区

募集要項


職務概要
同社にて中途採用のチームリーダーとして、人員計画の策定や中途採用の新企画から実行まで全てをご担当いただきます。
将来的に組織長を担っていただくため、同チームメンバーへのマネジメント要素・役割も期待しています。

職務詳細
・中長期人員計画の策定
・ハイポジション採用
・キャリア採用全般の強化、遂行
・採用活動KPIの設定と測定 など
※労務は別のグループで担当
■社風
自由闊達な成長企業であり、自分の裁量や権限が広く、自分の意見が言いやすい職場です。 役員との距離感も近く、上下関係に縛りがないため、やりたいことがあれば自由に、積極的に新しいことに挑戦することができます。


事業内容
■連結会計システム・連結経営会計システム、ソリューション・ベンダー
東証一部上場しているグループ会社の一員であり、「グループ経営ソリューションのソフトウェアメーカー」です。同社の開発・販売する連結会計ソフトウェアを導入している1000社超の企業のうち、東証一部上場企業が全体の約6割であり、時価総額上位50社のうちでは、シェアが過半数に達しています。
会計分野に知見が無い方でも「モノ作りが好きだ」「自分のITスキルを会計分野で活かしてみたい」「最前線でお客様の課題解決に当たりたい」そんな人を同社は求めています。

職種
中途採用リーダー 
応募資格
【必須】
・事業会社での人事経験3年以上
・ハイクラスの採用経験


【尚可】
・IT業界での人事経験
・英語力(ビジネスレベル)


求めるスキル
・セルフスターターな方
・同社のミッション・ビジョンに共感いただける方
勤務地
東京都 港区
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム=11時00分~15時00分、1日の標準労働時間数:8時間)
想定給与
700万円~900万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
従業員持株会(奨励金+20%)、育児・介護休業制度、在宅勤務制度、その他・関東ITソフトウェア健保組合の各種福利厚生
休日/休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始・夏季・年次有給休暇(20日間) 
雇用形態
正社員

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会社情報

会社名
株式会社ディーバ
事業内容
■ビジネスソリューションパッケージの開発・ライセンス販売■コンサルティングサービス■サポートサービス■教育サービス
本社所在地
〒108-6113 東京都港区港南2-15-2 品川インターシティB棟13F
設立年
2013年10月(親会社の株式会社アバントから事業を継承、株式会社アバントは1997年設立)
従業員数
980名
資本金
2億7740万円
売上高
【売上高】
2006年6月期    20億4600万円
2007年6月期    25億1800万円
2008年6月期    30億6800万円
2009年6月期    34億1100万円
2010年6月期    29億5600万円
平均年齢
32.8歳

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