社員一人ひとりが主役。価値を生み出す ｢ひと中心｣ の文化
人事本部 事技系採用チーム
舟橋 大雅さん
【広島：リモート】次世代コネクティッドサービスに関わる商品企画推進 (メンバークラス)
マツダ株式会社
- 正社員
- 完全週休2日制
- 想定年収
- 510万円～820万円
- 勤務地
- 広島県
マツダの中核部門でグローバルに活躍。次世代アプリの価値設計を担うポジションです。
【職務概要】
クルマ開発本部 商品企画部 ソフトウェアサービス企画Grにて、クルマにつながるスマートフォンアプリの企画や、実装部門に引き渡すまでの価値設計および機能要件設計を担当します。ソフトウェアサービスの事業開発における企画・要件定義フェーズを担うポジションです。
【職務詳細】
経験に応じて、以下の業務を担当する予定です。
・必要なアプリ機能を見極めるための市場ニーズ、競合他社の動向調査
・スマートフォンアプリの顧客価値、ユースケース、機能設計
・スマートフォンアプリの価値検証に向けたPoC実施
※海外ユーザーのリサーチを目的とした、海外関連会社（アメリカ、ヨーロッパ、オーストラリア、カナダなど）とのやり取りもあり、グローバルに活躍できます。
※設計・開発フェーズ以降は社内の開発部門もしくは外部リソースを活用しています。
【対象プロダクト】
マツダ車ユーザーに関わるソフトウェアサービス
・主な対象プロダクトはMyMazda（コネクティッドサービス用アプリ）ですが、現在はスピンオフアプリ等の企画も検討しています。
20代～30代が活躍中！
会社の特徴
同社は”走る歓び”を追求する完成車メーカーで日本を代表する企業です。2030年に生産する全ての車両に電動化技術を搭載し、その他にもHV車、PHEV車など幅広い車種を展開していく予定です。同社の自動車開発は「一括企画」、「コモンアーキテクチャー構想」、「フレキシブル生産構想」の3つの戦略を武器に高い生産性と独自の開発スタイルを持っています。
【”走る歓び”を追求する為の「現場力」】リーマンショック後の危機的状況下で、V字回復を果たせた原動力は社員の現場力です。同業他社に比べると小さい規模を逆手に取り、各部門がバラバラに自部門の利益を守るのではなくまず全社で共通の理想を共有する事を重視しました。開発と生産も同じ建屋で常に会話をしながら、ともに究極の走る歓びを目指す事で自動車の100kg軽量化等の偉業を成し遂げました。
募集要項
職種
【広島：リモート】次世代コネクティッドサービスに関わる商品企画推進 (メンバークラス)
応募資格
【必須】
以下いずれかを満たす方
・サービス企画または商品企画の経験
・BtoC業界におけるマーケティング上流工程（市場調査やセグメンテーションなど）の経験
・新規事業企画または事業収支計画立案の経験
【尚可】
・自動車業界に関する知見
・IoTやスマートフォンアプリに関わる企画または要件定義の経験
・語学力（TOEIC600点以上）
求める人物像
・自身が携わってきた専門領域に自信を持ち、経験を活かしながら活躍したい方
・様々な部門や社外ステークホルダーと協業し、新しいコト／モノづくりを推進することに興味がある方
勤務地
広島県安芸郡府中町新地3-1
勤務時間
フレックスタイム制（コアタイムなし）※標準時間例：9時00分～17時45分
想定給与
510万円～820万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
通勤費支給（※フルリモート勤務の場合は通勤実績に基づき支給）、退職金制度、借上住居（独身者／単身者）、車両購入時割引制度、引越し費用支給（同社規定による）、交通費支給（同社規定による）
休日/休暇
【年間休日121日】完全週休2日制（同社カレンダーに基づく）、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（15日～20日※毎年10月に付与／入社時点で別途、入社時期に応じた日数を付与）
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
マツダ株式会社
事業内容
乗用車の製造、乗用車・トラックの販売など
本社所在地
〒730-8670 広島県安芸郡府中町新地３－１
設立年
1920年1月30日
従業員数
単体：23，391名
資本金
2，840億円
売上高
50，189億円（2025年3月31日時点）
平均年齢
40.5歳
採用担当者インタビュー
採用担当者様に、マツダ株式会社の魅力をお聞きしました。
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