人事労務

【職務概要】
自動車産業、マリン産業、航空機産業へのアプローチを中心に企画・営業部門、デザイン設計研究開発部門、技術研究開発部門、生産部門が全国各拠点で稼働しています。そんな同社で人事担当をお任せします。
※経験によっては、リーダー・チーフ職をお任せします。

【職務詳細】
・勤怠管理、給与計算（補助）、採用、労務等、人事全般をお任せします。経理と連動して業務を遂行いただくこともあります。
・入社当初は「経理・人事・総務」で一丸となって業務に取り組んでいただきます。人事ポジションの基盤を固めていただくことも期待しています

■ポジションの魅力
「スピードと独創性により顧客の期待を上回る」が経営理念です。
自動車・航空機関連の研究開発型企業で、業績好調の上、M＆Aによりグループ企業が増えています。社員数が増えており、中途採用者が多数在籍。組織の急拡大に伴う管理部の増員が背景としてあります。 会社の特徴 創業55年以上の部品メーカーです。
自動車部品に強みを持ち、特に、カタログに載っているオプション品をメインで取り扱っています。
国内自動車メーカーほぼ全てとの直接の取引があり、業界内での知名度の高い企業です。
その他にも航空機や産業機器に事業を展開しています。引き合いが数多くある中、人手不足のために受注を断っている現状です。
顧客の要望に応えるべく、今回人員の増員を図っており、今後の売り上げの好調も見込めます。
デザインから設計、試作、量産まで一貫して行えることが同社の強みです。特に試作部門が自社内（グループ含む）にある企業は珍しく、試作時のいろいろな情報が同社の企画力の根幹にあります。研究開発に力を入れていきたいという想いが強く、岩手の工場には飛行機の滑走路もあり、東北大震災のときには自衛隊がそこを活用するなど社会貢献にも力を入れています。