【東京:リモート】プラットフォームエンジニア
株式会社HRBrain

- 正社員
- 想定年収
- 600万円~1800万円
- 勤務地
- 東京都
テクノロジーで働き方改革を推進する!人生の幸福度を大きく左右できるサービス!
【職務概要】
同社のプラットフォームエンジニアとしてご活躍いただきます。
【職務詳細】
・プラットフォームの信頼性とセキュリティの向上
・プラットフォームのトイル削減/運用改善
・ドキュメントを作成及び開発者へのプラットフォームのオンボーディング実施
・システムセキュリティや社内ネットワークの改善など、特定のチームに依らない改善
▼プロジェクト事例
●プルリクエストベースのパーソナル動作確認環境をKubernetes上に構築
プルリクエストに `/deploy` とコメントすると専用の環境が立ち上がる仕組みを構築。開発者は他人のコードに影響されない自分専用の環境を持つことができ、動作確認等に使用します。
●GCPをセキュアに扱うための権限管理機構の開発
開発者がデフォルトでGCPを安全に扱えるように権限を整備。また必要なときに必要な権限をオンデマンドで取得でき、取得した際はその証跡が残る仕組みを構築しました。
会社の特徴
同社は2016年3月に設立され、近年脚光を浴びているHRTech領域において急速に注目度が上昇しているスタートアップです。
HRTechとは、クラウドやAI、ビッグデータ解析などの先端技術を使って、採用や育成、評価といった人事関連業務を行う手法のこと。
同社は2017年1月に人事評価管理クラウドを正式ローンチし、わずか1年8カ月で有料導入企業数300社を突破するなど、短期間で際立った実績をあげています。使い勝手の良さとサービスの質の高さが特徴であるシステム内には、Googleをはじめとしたグローバルカンパニーで幅広く採用されている目標管理制度『OKR』やアジャイルに目標達成の精度を上げていくことのできる『1on1』、様々な成長企業を研究してつくられた独自の目標管理シートまで多数取り揃えています。自社の目標管理制度にフィットするものをチョイスすることで、運用中の制度を大きく変える必要がなく、素早くスタートすることが可能となります。
募集要項
職種
【東京:リモート】プラットフォームエンジニア
応募資格
【必須】
・インフラストラクチャの管理及び自動化に携わった経験
・インフラストラクチャやシステムアーキテクチャの設計に携わった経験
・GCPやAWSといったパブリッククラウドの利用経験
【歓迎】
・プラットフォーム開発、Goでプロダクトを開発/運用した経験
・SREとしての実務経験、テックリードとして技術的な意思決定を行った経験
・他人が読んでわかりやすいドキュメントを書けること
・出来るだけシンプルなコードで問題を解決できること
求める人物像
セルフスターターな方
勤務地
東京都港区三田三丁目5番19号 住友不動産東京三田ガーデンタワー 5F
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム11時00分~17時00分)
想定給与
600万円~1800万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
技術投資(希望スペックPC・ディスプレイ支給等)、歓迎ランチ/シャッフルランチ、登壇手当、交通費支給、フリードリンク、リモート勤務
休日/休暇
土日・祝日休み、有給休暇(入社時5日付与)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休、子の看護休暇
雇用形態
正社員
会社概要
会社名
株式会社HRBrain
事業内容
■人事評価目標管理クラウドの企画・開発・運営・販売
本社所在地
東京都港区三田3-5-19 住友不動産東京三田ガーデンタワー5F
設立年
2016年3月1日
従業員数
110名(正社員のみ)
資本金
1億円
平均年齢
32歳
この企業のその他の求人

【東京:リモート】フロントエンドエンジニア
テクノロジーで働き方改革を推進する!人生の幸福度を大きく左右できるサービス!
想定給与 500万円~650万円

【東京:リモート】プロダクトマネージャー
テクノロジーで働き方改革を推進する!人生の幸福度を大きく左右できるサービス!
想定給与 450万円~800万円

【東京:リモート】QAエンジニア
テクノロジーで働き方改革を推進する!人生の幸福度を大きく左右できるサービス!
想定給与 420万円~650万円

【東京:リモート】バックエンドエンジニア
テクノロジーで働き方改革を推進する!人生の幸福度を大きく左右できるサービス!
想定給与 500万円~650万円

【東京:リモート】テックリード(フロントエンドエンジニア)
テクノロジーで働き方改革を推進する!自社クラウドサービス・市場規模は3兆円超え!
想定給与 700万円~1800万円

【東京:リモート】 テックリード(バックエンドエンジニア)
テクノロジーで働き方改革を推進する!自社クラウドサービス・市場規模は3兆円超え
想定給与 700万円~1800万円

【東京:リモート】エンジニアリングマネージャー
テクノロジーで働き方改革を推進する!自社クラウドサービス・市場規模は3兆円超え
想定給与 700万円~1800万円

カスタマーサクセス
テクノロジーで働き方改革を推進する!人生の幸福度を大きく左右できるサービス!
想定給与 400万円~800万円

【大阪:リモート】テックリード(フロントエンドエンジニア)
テクノロジーで働き方改革を推進する!自社クラウドサービス・市場規模は3兆円超え!
想定給与 700万円~1000万円

【大阪:リモート】 テックリード(バックエンドエンジニア)
テクノロジーで働き方改革を推進する!自社クラウドサービス・市場規模は3兆円超え
想定給与 700万円~1000万円