福岡に本拠地を置くシステムインテグレーター (社名非公開求人)
制御系エンジニア(ロボット)
- 想定給与 350万円~600万円
- 東京都
- 正社員
オンオフ問わず活発なコミュニケーションがとられています
職務概要FA・ロボット制御/組込制御などの「制御・組込みシステムの設計・開発」、または「画像処理システムの構築」を担当していただきます。(両方も可能)
職務詳細■制御・組込みシステム設計・開発
・産業用ロボット・装置制御システム
・各種の検査装置システム
・BSP・ドライバー開発通信・監視・計装制御システムなど
■画像処理システム構築の主な業務
・各種の外観検査装置
・PLCや多軸ロボットとの連動アプリケーション
・プロジェクト管理
備考明るく元気な集団です。女性も多く活躍しており、育児休暇もしっかり取得できるなど働きやすい環境です。技術の平均年齢は31才と若く、オンオフ問わず活発なコミュニケーションがとられています。営業所ごとに様々な活動があり、昨年はフットサル、ゴルフ、マラソン、釣り、テニス、スキー/スノーボード等が行われました。 会社の特徴 1986年設立以来、高い技術力と魅力ある人財を基に、産業用機器の制御システム・ビジネス関連・医療システムの分野で事業を展開し成長してきました。世界の先端のFA機器の制御ソフト開発などこれまでに培った高度コア技術を有し、ロボット・通信制御・組込ソフト、医療・介護のパッケージ商品など、高品質かつ高性能なシステムを提供、提案しています。時代環境の変化に応じて、最新の情報技術(IT)を活用し、お客様に対して満足を超えるサービスを提供することを目指し、幅広く社会に貢献しています。
【TRI20】
同社は3つの20(20社のグループ会社、20人の社長、20Billion(200億)の売上)を達成するという目標を掲げています。グループ全体で世の中とつながり社会に貢献していきたいと考えています。
職務詳細■制御・組込みシステム設計・開発
・産業用ロボット・装置制御システム
・各種の検査装置システム
・BSP・ドライバー開発通信・監視・計装制御システムなど
■画像処理システム構築の主な業務
・各種の外観検査装置
・PLCや多軸ロボットとの連動アプリケーション
・プロジェクト管理
備考明るく元気な集団です。女性も多く活躍しており、育児休暇もしっかり取得できるなど働きやすい環境です。技術の平均年齢は31才と若く、オンオフ問わず活発なコミュニケーションがとられています。営業所ごとに様々な活動があり、昨年はフットサル、ゴルフ、マラソン、釣り、テニス、スキー/スノーボード等が行われました。 会社の特徴 1986年設立以来、高い技術力と魅力ある人財を基に、産業用機器の制御システム・ビジネス関連・医療システムの分野で事業を展開し成長してきました。世界の先端のFA機器の制御ソフト開発などこれまでに培った高度コア技術を有し、ロボット・通信制御・組込ソフト、医療・介護のパッケージ商品など、高品質かつ高性能なシステムを提供、提案しています。時代環境の変化に応じて、最新の情報技術(IT)を活用し、お客様に対して満足を超えるサービスを提供することを目指し、幅広く社会に貢献しています。
【TRI20】
同社は3つの20(20社のグループ会社、20人の社長、20Billion(200億)の売上)を達成するという目標を掲げています。グループ全体で世の中とつながり社会に貢献していきたいと考えています。
募集要項
- 職種
- 制御系エンジニア(ロボット)
- 応募資格
- 【必須】
下記のいずれかの経験を満たしていること
・C++もしくはC#でのFA、制御開発経験
・RTOS(Vxworks、Linux、LynxOS,QNXのいずれか)経験
・画像処理に関するシステムの設計・開発経験
【尚可】
・画像処理HALCON、OpenCV経験
・UML2.0等オブジェクト指向による業務経験
・PM、PLとしてのプロジェクト管理経験(規模、3~10人程度)
- 必要な経験スキル
- ・数字を使って論理的に説明できる方
・協調性がありチームで動くことができる方
・ものづくり、プログラミングが好きな人
- 勤務地
- 【関東】東京都千代田区
- 勤務時間
- 8時00分〜17時00分
- 想定給与
- 350万円~600万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 通勤手当(上限4万円)、残業手当、住宅手当、家族手当(配偶者=9,000円、第一子=4,000円、第二子=3,000円、第三子以下=5,000円)、退職金、社員持株制度、資格取得奨励金制度、社長提案制度
- 休日/休暇
- 年間休日124日(土曜、日曜、祝日、夏期3日、年末年始5日)、有給休暇
(入社半年経過後11日〜最高20日)、産休制度、育児・介護休業制度
- 雇用形態
- 正社員
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