地元・福岡（九州）の不動産デベロッパー (社名非公開求人)
【福岡】経営企画
- 想定給与 450万円～700万円
- 福岡県
- 正社員
年間休日123日！九州の大手ディベロッパーで会社を支える経営企画職です！
職務概要社長室のメンバーとして関係部門と連携し、ビジネスのスピード感を共有しながら、事業をサポートしていただきます。
職務詳細・中長期事業計画や経営戦略の策定
・経営分析
・新規事業の調査経営分析
・グループ会社経営戦略策定
・経営会議／取締役会／株主総会／責任者会議 等の開催
・全社稟議とりまとめ
・社内規定の策定
・事業部ごとのマーケットレポートの作成
・事業ポテンシャル評価の立案
・社内、グループ会社の規定管理
・各種責任者会議の準備／関係各所調整／資料作成／進行
・グループ稟議を含むチェック／回覧／管理
・その他社長特命事項、新規プロジェクト等の推進
※将来的にはジョブローテーションで社長室以外の部署への異動の可能性もあります。 会社の特徴 1961年に設立した同社は、福岡を拠点として「街づくり」をしている会社です。「地元を今以上に熱く、楽しくしたい」という理念のもと、あらゆる不動産事業を展開しています。福岡を中心に4つの商業施設の開発運営、オフィスビルの開発・運営、分譲マンションの企画開発、住宅展示場の運営、ホテルの開発などを行っています。不動産事業は、長期的計画で考えることが必要不可欠な分野です。具体的な構想と計画、開発着手、事業完了の一連の工程を遂行するまでには、数年以上のスパンを要する場合があります。 完成施設の運営を含めた場合、半永久的な業務といっても過言ではありません。同社では中長期的な事業である不動産業を継続していくために、社員一人ひとりの教育に注力しています。様々な分野における業務知識や仕事の進行方法を修得すると同時に、特定分野に関する知見と豊富な経験を併せ持つスペシャリストを育成しています。今後は、海外展開を視野に入れています。
職務詳細・中長期事業計画や経営戦略の策定
・経営分析
・新規事業の調査経営分析
・グループ会社経営戦略策定
・経営会議／取締役会／株主総会／責任者会議 等の開催
・全社稟議とりまとめ
・社内規定の策定
・事業部ごとのマーケットレポートの作成
・事業ポテンシャル評価の立案
・社内、グループ会社の規定管理
・各種責任者会議の準備／関係各所調整／資料作成／進行
・グループ稟議を含むチェック／回覧／管理
・その他社長特命事項、新規プロジェクト等の推進
※将来的にはジョブローテーションで社長室以外の部署への異動の可能性もあります。 会社の特徴 1961年に設立した同社は、福岡を拠点として「街づくり」をしている会社です。「地元を今以上に熱く、楽しくしたい」という理念のもと、あらゆる不動産事業を展開しています。福岡を中心に4つの商業施設の開発運営、オフィスビルの開発・運営、分譲マンションの企画開発、住宅展示場の運営、ホテルの開発などを行っています。不動産事業は、長期的計画で考えることが必要不可欠な分野です。具体的な構想と計画、開発着手、事業完了の一連の工程を遂行するまでには、数年以上のスパンを要する場合があります。 完成施設の運営を含めた場合、半永久的な業務といっても過言ではありません。同社では中長期的な事業である不動産業を継続していくために、社員一人ひとりの教育に注力しています。様々な分野における業務知識や仕事の進行方法を修得すると同時に、特定分野に関する知見と豊富な経験を併せ持つスペシャリストを育成しています。今後は、海外展開を視野に入れています。
募集要項
- 職種
- 【福岡】経営企画
- 応募資格
- 【必須】
・経営企画の業務の経験
【尚可】
・中長期の事業計画や経営戦略の策定経験
・経営分析経験
・新規事業の調査経営分析経験
【仕事の特徴】
・社長室では、グループ全体の課題抽出や解決も行っており、入社した方には経営企画だけでなく、経営や財務分野まで関わっていただく可能性もあります。
・社長に一番近い距離で、経営判断や、稟議等も行うため、各部とのやり取りや、社外も様々な方がカウンターパートナーとなります。
- 必要な経験スキル
- ・セルフスターター（主体的）な方
・積極的なコミュニケーション能力を持って業務に取り組むことができる方
- 勤務地
- 【九州】福岡県 福岡市博多区
- 勤務時間
- 8時50分～17時30分
- 想定給与
- 450万円～700万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度、財形貯蓄、持株会、保養所、スポーツクラブ 等
- 休日/休暇
- 土、日、祝日（※商業施設各事業所での勤務はシフト制による）、年末年始休暇 ≪年間休日123日≫
※有給休暇10日～20日
- 雇用形態
- 正社員
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