株式会社ナリコマフード
【神奈川】人事労務・総務担当(関東工場/管理職候補)
- 想定給与 460万円~610万円
- 神奈川県
- 正社員
年間休日120日/残業月8時間程度/安定優良企業/中途社員多数活躍
職務概要関東工場の総務課全員で以下の業務を行います。
業務詳細・総務業務
自社社宅、借上げ社宅の不動産管理、社用車、駐車場管理、産業廃棄物業者管理、定期健康診断の手配、労災対応、ストレスチェックの対応
・労務業務
入社手続き、勤怠管理、年末調整
・採用業務:受入オリエンテーションの実施
(新卒、中途)採用課のサポート業務
(パート、派遣)応募者連絡、面接設定、入社手続きサポート
(技能実習生)監理組合との調整と定期訪問対応
・経理業務:請求書のまとめと経理課への送付、小口管理
・人材育成
その他
庶務業務/安全衛生業務/人財育成/食堂運営とスタッフ管理、清掃(共有スペース)スタッフ管理
※上記業務には無いような従業員から申し出等のイレギュラー業務もあります。 会社の特徴 同社は高齢者施設・病院向けの食品製造および物流サービス(製造部門・配送部門)を担っています。
グループ会社のフードセンター成駒と共に、神奈川・大阪・広島・愛知・九州・兵庫にセントラルキッチンを有し、毎日約37万食の食事を製造。
ICTと最新技術を活用し、「多品種大量生産」を高品質・高効率で実現しています。
セントラルキッチンでは、徹底した衛生管理のもと、クックチル方式と真空調理方式の2種類の調理方式を導入し、
旬の食材を使用した、風味豊かな食事を提供しています。
また、自社で配送ネットワークを持つことで、低コストで高品質なサービスの提供を実現しています。
業務詳細・総務業務
自社社宅、借上げ社宅の不動産管理、社用車、駐車場管理、産業廃棄物業者管理、定期健康診断の手配、労災対応、ストレスチェックの対応
・労務業務
入社手続き、勤怠管理、年末調整
・採用業務:受入オリエンテーションの実施
(新卒、中途)採用課のサポート業務
(パート、派遣)応募者連絡、面接設定、入社手続きサポート
(技能実習生)監理組合との調整と定期訪問対応
・経理業務:請求書のまとめと経理課への送付、小口管理
・人材育成
その他
庶務業務/安全衛生業務/人財育成/食堂運営とスタッフ管理、清掃(共有スペース)スタッフ管理
※上記業務には無いような従業員から申し出等のイレギュラー業務もあります。 会社の特徴 同社は高齢者施設・病院向けの食品製造および物流サービス(製造部門・配送部門)を担っています。
グループ会社のフードセンター成駒と共に、神奈川・大阪・広島・愛知・九州・兵庫にセントラルキッチンを有し、毎日約37万食の食事を製造。
ICTと最新技術を活用し、「多品種大量生産」を高品質・高効率で実現しています。
セントラルキッチンでは、徹底した衛生管理のもと、クックチル方式と真空調理方式の2種類の調理方式を導入し、
旬の食材を使用した、風味豊かな食事を提供しています。
また、自社で配送ネットワークを持つことで、低コストで高品質なサービスの提供を実現しています。
募集要項
- 職種
- 【神奈川】人事労務・総務担当(関東工場/管理職候補)
- 応募資格
- 【必須】※下記のご経験がある方
・総務/庶務のご経験(社宅管理、社用車管理、健康診断の手配、など)
・マネジメントのご経験(5名以上のチーム)
・基本的なパソコンスキルのある方: Excel基本関数(IF VLOOKUP等)、PowerPoint(掲示物作成等)
【尚可】
・人財育成などの業務経験のある方
・メンタルヘルス等の対応経験のある方
- 必要な経験スキル
- コミュニケーション能力があり、かつ柔軟対応が出来る方
- 勤務地
- 神奈川県伊勢原市鈴川37番地
- 勤務時間
- 9:00~18:00
- 想定給与
- 460万円~610万円
■経験やスキルを面接で評価し、社内等級制度に基づいて決定
- 待遇/福利厚生
- 通勤手当(上限3万円)、社宅制度、退職金制度(勤続3年以上が対象)、永年勤続表彰制度(在籍5、10年、20年毎)、産休育休制度、慶弔見舞金、育児時短勤務制度、誕生日祝い制度、ウエルカム制度 等
- 休日/休暇
- 年間休日120日、有給休暇10日~20日、慶弔休暇、公民権行使のための休暇、生理休暇、介護休暇 ※休日は完全シフト制
- 雇用形態
- 正社員
会社概要
- 会社名
- 株式会社ナリコマフード
- 事業内容
- ■高齢者向け食品製造および物流サービス
- 本社所在地
- 〒567-0005 大阪府茨木市五日市1-7-27
- 設立年
- 2008年11月
- 従業員数
- 1,411名
- 資本金
- 3,000万円
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