電気自動車のリーディングカンパニーを目指す大手自動車メーカー! (社名非公開求人)
【愛知】開発部門のリソース管理/予算策定・管理
- 想定給与 450万円~900万円
- 愛知県
- 正社員
大手企業ならではのグローバルでスピード感ある業務を体験できます!
職務概要開発部門のリソース管理業務に関わる上記業務の内、「研究開発費の予算管理」「設備投資の予算管理」「経理処理・税務処理の総括」をご担当頂きます。
やりがい・成長できる点・大変革期にある自動車業界の中で、開発部門の組織マネジメントを通じ、組織上の課題抽出や解決策提案を行える
・エンジニアが働きやすい環境を提供することで、間接的に商品(クルマ)の開発に携われる
・自動車会社の開発部門の組織マネジメントに関われる
・経営幹部目線での課題解決に関与できる
採用背景・目的自動車業界は、100年に1度の大変革期にあり、国内市場においてもCASE(コネクト、自動運転、シェアリング、電動車両)への対応を強化・促進していく必要がある。
開発業務に必要なリソース(ヒト・モノ・カネ)を適切に管理し、効率的に開発業務が遂行出来る環境を提供する為、組織マネジメントを積極的に推進していくメンバーの増員を必要としている。 会社の特徴 自動車業界が100年に一度の変革期を迎えている中、同社が事業活動を通じてお客様や社会に存在意義を認められ、価値を提供し続けていくためには、高い技術を維持し、価値ある製品とサービスを社会に送り出して行くことが重要であると考えています。
同社は地球環境と大切な人を守る「環境× 安全・安心・快適」に裏付けられた信頼感により、冒険心を呼び覚ます、心豊かなモビリティライフをお客様にお届けします。
走行中のCO2排出をゼロへ、地球温暖化防止に貢献するEV(電気自動車)の世界展開。 軽自動車で培った技術を存分に活用した、
燃費性能に優れた新しい小型車の開発や、世界の環境基準をクリアしながら、走りの楽しさにあふれた同社ならではの
小型SUVの投入は新しいクルマの価値を創造しています。
やりがい・成長できる点・大変革期にある自動車業界の中で、開発部門の組織マネジメントを通じ、組織上の課題抽出や解決策提案を行える
・エンジニアが働きやすい環境を提供することで、間接的に商品(クルマ)の開発に携われる
・自動車会社の開発部門の組織マネジメントに関われる
・経営幹部目線での課題解決に関与できる
採用背景・目的自動車業界は、100年に1度の大変革期にあり、国内市場においてもCASE(コネクト、自動運転、シェアリング、電動車両)への対応を強化・促進していく必要がある。
開発業務に必要なリソース(ヒト・モノ・カネ)を適切に管理し、効率的に開発業務が遂行出来る環境を提供する為、組織マネジメントを積極的に推進していくメンバーの増員を必要としている。 会社の特徴 自動車業界が100年に一度の変革期を迎えている中、同社が事業活動を通じてお客様や社会に存在意義を認められ、価値を提供し続けていくためには、高い技術を維持し、価値ある製品とサービスを社会に送り出して行くことが重要であると考えています。
同社は地球環境と大切な人を守る「環境× 安全・安心・快適」に裏付けられた信頼感により、冒険心を呼び覚ます、心豊かなモビリティライフをお客様にお届けします。
走行中のCO2排出をゼロへ、地球温暖化防止に貢献するEV(電気自動車)の世界展開。 軽自動車で培った技術を存分に活用した、
燃費性能に優れた新しい小型車の開発や、世界の環境基準をクリアしながら、走りの楽しさにあふれた同社ならではの
小型SUVの投入は新しいクルマの価値を創造しています。
募集要項
- 職種
- 【愛知】開発部門のリソース管理/予算策定・管理
- 応募資格
- 【必須】
・予算 または その他リソースの 計画/管理業務の実務経験
・PCスキル(Excel・PowerPoint)※資料作成/データ集計に必要
【尚可】
・上記必須要件の企画部門/管理部門/経理部門等での経験
・Excelのマクロ開発経験
・TOEIC 550点以上の英語力
(英語でメール、電話、会議、技術文書の読解などの業務が出来るレベル)
- 必要な経験スキル
- ・セルフスターターな方
- 勤務地
- 愛知県岡崎市
- 勤務時間
- フレックスタイム制 標準労働時間8時間
(標準労働時間帯:8時30分~17時30分)
- 想定給与
- 450万円~900万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 社宅・独身寮完備、通勤手当、育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度、介護休業及び介護勤務制度、財形住宅貸金規則、財形貯蓄諸規則(一般・住宅・年金)、三菱車割引購入制度、資格手当 など
- 休日/休暇
- 週休2日制、ゴールデンウィーク、夏季休日、年末年始休暇、年次有給休暇、半日休暇制度(初年度入社月による、繰越分を含め最大40日まで)など ※年間休日121日
- 雇用形態
- 正社員
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- 【愛知】電装品関係の部品に係るリコール等、市場品質対応に係るマネジメント業務
- 【愛知】内装・ギヤシフト部品の開発・設計業務担当
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- 【岡山】工場施設等ファシリティマネージャー
- 【愛知】国内外生産拠点のものづくり現場改善支援担当
- 【愛知】EV/PHEV/HEV用電動パワートレインのシステム先行開発(課長職)
- 【愛知】用品・アクセサリー開発の管理職(アフターセールス部門)
- 【愛知】ディーゼルエンジンシステム開発業務
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