【SOMPOグループ】自社内勤務・サポートエンジニアとしてのキャリアステップ可能
募集要項
職務概要同社にてPowerBuilder サポートエンジニアを担当していただきます。
職務詳細・PowerBuilder のシステム開発や、PowerBuilder で開発されたシステムのマイグレーション（最新版へ）
・お客様から寄せられる、製品(PowerBuilder／Appeon社製品)についての技術的な問い合わせに対応（国内外問わず）
・製品に不具合があった場合は、製品の調査を行い開発元企業へ情報をフィードバック
→語学力（英語）を活かせます
※語学必須ではありません。翻訳サービスを導入しています
・同社で運営している製品に関する技術情報ポータルサイト「PowerBuilder Japan Portal」の運営
・お客様先へ営業と同行し、問い合わせのフォローや技術支援のデモンストレーションを実施
・同社開催の製品に関するセミナーや、展示会出展への参加とサポート（年1回程度）
・製品およびドキュメントのローカライズ
ポジションの魅力・上記の具体的な業務をリーダーとして企画・運営 （チームリーダーポジション／メンバーのタスク管理・スケジュール管理）
・ワークライフバランスを保ちつつ、powerbuilderの専門性を高め、長期的にコンサルタントして活躍
会社の特徴
設立から40年以上経ち、技術力、経験、安定感において圧倒的な実績を残すSIer。金融システム／社会インフラシステム／インフラ基盤／基幹システム／SAPシステム／公共システムなど各分野へソリューションを展開。※大手企業（SCSK、日鉄ソリューションズ、ソフトバンク）と強いパートナーシップを築き、大規模案件も多く受注しています。
■ワークライフバランス：過重労働にならないよう、忙しいプロジェクトには人員補充や異動等、柔軟に対応。36協定チェックを行っており、残業が月40hを超える社員については人事から各部の管理者にアラートがあがり、毎月実施する衛生委員会でも報告されます。平均有給取得日数は12日で、会社をあげて就業環境整備に取り組んでいます。■手厚い常駐先フォロー：各部門には2～3名の管理者がおり、隔週でプロジェクト先を訪問。社員のコンディション把握に努めています。■女性社員の働きやすさ「えるぼし」2つ星獲得！えるぼしとは厚生労働大臣より女性の活躍推進の状況などが優良な企業の認定マークの愛称です。厚生労働省認定の「えるぼし」2つ星を獲得している同社は、女性社員が安心して長く働ける環境となっています。
- 職種
- 【東京：リモート】PowerBuilder技術サポート（自社内勤務）
- 応募資格
- 【必須】
・PowerBuilderでの開発経験またはPowerBuilderで開発されたシステムの運用保守（3年以上）
- 求めるスキル
- ・1 つの製品・技術を深く突き詰めることで広い分野のスキルを身につけたい方
・PowerBuilder の知識やスキルを生かしたいと考えている方
・ユーザーと近い距離で業務を行いたいと考えている方
- 勤務地
- 東京都台東区蔵前3-1-10 蔵前セントラルビル8階
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
- 想定給与
- 500万円～700万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- SOMPOホールディングス従業員持株会、総合福祉団体定期保険、個人型確定拠出年金、家族手当（3万円～4.5万円）、資格取得支援制度（褒賞金あり）、資格手当（ベンダー資格は一時金支給／受験料負担など、その他社内規定により支給）等
- 休日/休暇
- 【年間休日122日以上】完全週休2日制（土・日）、祝日、夏季（2日）、年末年始、年次有給、慶弔、特別休暇
- 雇用形態
- 正社員（ご希望であれば契約社員も可）
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会社情報
- 会社名
- 日本コンピュータシステム株式会社
- 事業内容
- 金融ビジネス事業部、社会インフラビジネス事業部、エンタープライズビジネス事業部、mcframeビジネス事業部
クラウドビジネス事業部、プラットフォームビジネス事業部、公共ビジネス事業部
- 本社所在地
- 〒105-0003 東京都港区西新橋２丁目３番１号 マークライト虎ノ門 5階
- 設立年
- 1980年12月
- 従業員数
- 548名 (2024年4月1日現在)
- 資本金
- 10億8，916万円
- 売上高
- 63億3，100万円（2021年3月期）
- 平均年齢
- 39.0歳
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