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【東京:リモート】プロジェクトマネジャー(AI活用推進)

株式会社LIFULL

【年間休日123日】プライム上場■リモート可・フレックス制◎

募集要項

職務概要1.全社的なAI推進の戦略立案と実行
AIツールの導入、業務刷新、社員教育など会社全体のAIX戦略を描き、関係者と協力しながらプロジェクトを推進します。
2.社員のAIスキルアップ支援
社員一人ひとりがAIを使いこなせるようになるための育成プログラムをデザインします。
3.AI活用のガバナンス体制構築
セキュリティやプライバシーに配慮し、全社で統一されたAI利用のルールやガイドラインを作成・整備します。
4.AIツールの選定・運用/モニタリング・評価
ChatGPT/Dify/Opalをはじめ、業務効率を上げるための最適なAIツールを選定し、導入計画を立てます。導入後も、より良く活用していくための運用体制を構築・改善していきます。
5.AI導入の成果を経営陣へ報告
AI導入によって「どれだけ業務が効率化されたか」「どんな成果が出たか」を定量・定性データで示し、経営層に報告します。
会社の特徴 LIFULLは、社会課題解決型企業「ソーシャルエンタープライズ」を標榜している企業グループです。人々の安心と喜びを妨げる社会課題を事業を通して解決をしていくことを目指しています。
日本最大級の不動産・住宅情報サイト「LIFULL HOME’S」をはじめ、日本最大級の老人ホーム・介護施設の検索サイト「LIFULL介護」、地方創生事業や金融事業など、多様な領域で社会課題を解決する事業を行っています。
2023年12月、創業社長である井上から伊東へと社長交代を実施。挑戦の機会を創出し、多様な人材の抜擢を掲げ、新CxOの設置や、事業CEO・責任者のポジションを新設するなど、カルチャーのアップデートを推進中。
社員の「内発的動機」に基づく主体性を重んじた企業風土。社員のモチベーション向上に力を入れており、リンクアンドモチベーション社の調査では1,100社中3位(2021年)になるなど、高いモチベーションで仕事に取り組んでいます。

職種
【東京:リモート】プロジェクトマネジャー(AI活用推進)
応募資格
【必須】以下すべてに該当する方
・事業会社における、DX関連プロジェクトの参画経験
 または、コンサルティングファーム等でのDX関連プロジェクトの参画経験
・複数の部署や関係者を巻き込み、プロジェクトを推進した経験

【尚可】
・業務改革や組織変革を目的としたチェンジマネジメントの経験・生成AI、ノーコード/ローコードツールを活用した業務効率改善の経験
・クラウドプラットフォーム(AWS, Azure, Google Cloud等)に関する基礎知識
・データ分析や可視化に関するスキル(SQL, Python, BIツール等の利用経験)
求めるスキル
・LIFULLのビジョンに強く共感し、同じゴールを見据えビジョン実現に邁進できる方
・代表的なカルチャーである「利他主義」に強く共感し、同じ志の仲間と仕事がしたい方
勤務地
東京都千代田区麹町1-4-4
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム/11:00~16:00)
標準労働時間:8時間
想定給与
643万円~1100万円
■前職でのご経験・年収を考慮の上、給与額を提示
待遇/福利厚生
社員持株制度、各種サークル、福利厚生サービス
休日/休暇
【年間休日123日】完全週休2日制(土日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、社会貢献活動休暇(年2日)、看護休暇、介護休暇 ※有休取得率:77.0%(2022年9月期)
雇用形態
正社員

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会社情報

会社名
株式会社LIFULL
事業内容
●日本最大級の不動産・住宅情報の総合サイト「LIFULL HOMES」●空き家の再生を軸に地方創生に取り組む「LIFULL地方創生」●シニアの暮らしに寄り添う日本最大級の介護施設検索サイト「LIFULL介護」●ママの子育てと仕事の両立を支援する就労支援事業「LIFULL FaM」など
本社所在地
〒102-0083
東京都千代田区麹町1-4-4
設立年
1997年3月12日
従業員数
1,038 名(2025年6月30日現在、内、臨時雇用者数124名、海外子会社107名)
資本金
9,716百万円
売上高
今期予想:2024年9月期(2023年10月~2024年9月):売上37,000百万円 営業利益3,000百万
前期  :2023年9月期(2022年10月~2023年9月):売上36,405百万円 営業利益1,959百万
前々期 :2022年9月期(2021年10月~2022年9月):売上35,730百万円 営業利益1,681百万
平均年齢
36.8歳

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