【東証プライム上場企業のグループ会社】過去10年赤字決算なしの安定企業!
募集要項
職務概要Anaplanを使った計画業務の仕組みづくり・運用改善を担当いただきます。
「作って終わり」ではなく、モデルを継続的に改善し、より良い状態へ育てていく
内製コンサルタントの仕事です。
下記のAnaplan運用・改善に関わる業務を、幅広く担当いただきます。
■Anaplanモデルの運用・改善
・設定変更、構造見直し ・モデル軽量化・精度向上
・属人化の解消、操作性の改善
■データ移行・検証(重要ミッション)
・データ移行の設計~実施 ・異常検知、検証計画の作成
■外部システムとの連携(SAP・Mulesoft等)
・連携仕様の理解 ・連携テスト・エラー調査
・データ整合性の確認
■レポート・可視化(Power BI)
・ダッシュボード作成 ・業績管理レポートの改善
■要件定義・部門調整
・事業部へのヒアリング ・設定変更の相談・合意形成 ・業務改善提案
会社の特徴
グループ企業にとっての“生命線”とも言える基幹業務システムの開発・運用をベースとしたIT支援を得意とし、グループ各企業はもちろん、グループ外のさまざまな業種の企業に対しても、「スピードと信頼」を合言葉に、質の高いITソリューションの提供を行っております。
──────────────────────────
同社グループは「経済的価値」と「社会的価値」を両立した総合思考経営を実践することで、持続的な企業価値向上の仕組みを構築し、成長し続けるため、判断基軸となる「パーパス」と2030年のありたい姿として「全社ビジョン」を設定しました。この「パーパス」実現に不可欠なDXを牽引していく存在として、同社グループのDX推進部隊へと変革を遂げ、ERPに留まることのないインとアウトのスパイラルアップによりグループ内外のお客様の価値向上に貢献すべく、新たにミッション・ビジョンを定めています。
- 職種
- 【リモート】Anaplanコンサルタント
- 応募資格
- 【必須】
・Anaplanのモデル構築・運用経験(2年以上)
└ 設定変更・構造見直し・メンテナンスの実務経験
・データ移行・検証の実務経験
└ 移行計画・データチェック・検証作業の経験
・ERP/API等の、システム連携の理解
└ SAPや連携ツール(Mulesoft等)の基本知識
・複数部門との調整・要件整理の経験
・Power BI/Tableauなどでの、レポート作成経験
【尚可】
・Anaplan認定資格
・SAP(FI/CO、BPC、SAC)との連携経験
・Mulesoft、ETL、API連携の知識 ・Power BIの高度な可視化スキル
・DX推進・業務改善プロジェクトの経験
・大規模プロジェクトでの改善提案経験
- 求めるスキル
- ・セルフスターター(主体的)な方
- 勤務地
- 東京都品川区大崎1-11-1ゲートシティ大崎ウエストタワー20階
- 勤務時間
- フレックスタイム制
※標準的な労働時間:9時00分~17時50分
- 想定給与
- 469万円~840万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 借家補助制度、持家補助制度(入社後の購入に限る)、資格試験合格報奨金、家族手当、単身赴任手当、退職金制度、通勤交通費(全額支給)、育児休業制度、介護休業制度、テレワーク制度、確定拠出年金、パパ育休制度、育児休暇制度(入社1年未満の社員も利用可能)、介護休暇制度、副業・兼業OK
- 休日/休暇
- 【年間休日122日】完全週休2日制(土曜、日曜)、祝祭日、年末年始休暇(12月31日~1月3日)、年次有給休暇、慶弔休暇
- 雇用形態
- 正社員
求人情報の応募や転職相談はこちらから
会社情報
- 会社名
- 三井金属ユアソフト株式会社
- 事業内容
- ■SAP ERPコンサルタント業務■アウトソーシング業務■ソフトウェア(企画、開発、導入、販売)業務 ■ハードウェア業務
- 本社所在地
- 〒506-1147 岐阜県飛騨市神岡町東雲785
- 設立年
- 1989年4月
- 従業員数
- 178名(2025年4月1日時点)
- 資本金
- 1億円
- 売上高
- 50億円(2024年3月実績)
- 平均年齢
- 35.0歳
求人情報の応募や転職相談はこちらから