デジタルテクノロジーエンジニア

株式会社NTTデータグローバルソリューションズ

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【NTTデータグループ】財形貯蓄制度／完全週休二日制

募集要項

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募集要項

職務概要・SAP BTPを活用したソリューションの開発担当
・SAP BTPを活用した以下案件のデリバリフェーズのテクニカルメンバーとして主に基盤構築を担当
　・データ活用基盤構築（SAP Datasphere， SAP Analytics Cloud)
　・システム統合（SAP Intelligent Suite）
　・システム拡張（SAP Build）
職務詳細・構想策定・要件定義における技術的実現性の評価、製品・サービスの選定
・SAP BTPおよびGCPなど他クラウドサービスを活用したソリューションアーキテクチャの実装・テスト・運用の実施
・担当するプロジェクトにおける技術支援・障害対応の実施
・SAP BTPおよびGCPなど他クラウドサービスを活用した新規ソリューションの開発・技術検証の実施
・担当領域の有識者として外部情報発信（Webinar、ブログ）
アピールポイント・SAPの基盤技術、方式設計にかかわるメンバーの多さ、活発な交流。
・同社のSAPに関わるグループ会社（Global One Team）と情報交換を通じたナレッジの共有。
20代～30代が活躍中！ 会社の特徴 同社は日本企業の海外展開やM＆A、経営管理の高度化に伴うシステムのモダナイゼーションやグローバル化の需要に応えるために、ERPのデファクトスタンダードであるSAPシステムをベースに、日本企業に必要とされるグローバルレベルのマネジメント基盤を提供します。 NTTデータグループとそのグループ企業ともにSAPビジネスに関するノウハウの一体化を図り、SAP／ERPを中心としたシステムの構想策定から導入、運用保守まで多岐にわたるサービスをワンストップで提供し、DX（デジタルトランスフォーメーション）の推進や変化に強い経営の基盤づくりを支援します。
お客様の多くはグローバルに事業を展開し、さらなる成長を目指す日本企業です。会計、生産、販売、物流などの基幹業務をSAP 社が提供するERPで統合し、企業全体におけるデータの一元管理と、リアルタイムで強力なデータ連携を実現し、経営効率化をサポートします。また、SAPシステムをベースに、周辺アプリケーションとの連携や情報活用をサポートし、お客様のDX推進に貢献しています。

職種: デジタルテクノロジーエンジニア

応募資格: 【必須】
・プロジェクトでAWS／Azure／GCPのいずれかのクラウド基盤を活用した実装経験があること
※以下いずれか必須
・基幹システム新規導入・更改・運用プロジェクトにおいてITSSで定義するITスペシャリストの6つの専門分野のいずれかの領域の担当エンジニアとして参画し、プロジェクトの下流工程（詳細設計・開発・テスト・本稼働後支援）において関連する製品・サービスの実装・運用経験があること
　- システム管理／ネットワーク／セキュリティ／プラットフォーム／データベース／アプリケーション共通基盤
・アプリケーションエンジニアとして以下のいずれかのプロジェクトに参画し、プロジェクトの下流工程（詳細設計・開発・テスト・本稼働後支援）において関連する製品・サービスの実装・運用経験があること
　- 情報系基盤導入プロジェクト（DWH、Bigdata、Analyitics、AI／ML）／システム連携基盤導入プロジェクト（EAI、ETL、BPM）／アジャイル開発プロジェクト（ローコード開発、DevOps）

求めるスキル: ・セルフスターターな方

勤務地: 東京都中央区日本橋2丁目7−1 東京日本橋タワー 14階

勤務時間: フレックスタイム制（コアタイムなし）
標準労働時間：9時00分～17時30分

想定給与: 500万円～850万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生: リモート手当、出張手当、休日／深夜勤務手当、企業年金、財形貯蓄制度、共済組合、団体生命保険、全国保養所・提携施設あり、時短勤務制度、SAP　Academy（SAP認定資格取得可能）、TOEIC受験支援、資格取得報奨金、自己啓発支援金

休日/休暇: 完全週休二日制、夏季特別休暇（有給）：5日間（6月1日～9月30日）年次休暇（有給）：初年度13日+入社時期により加算、2年目以降20日、ライフプラン休暇（リフレッシュ、育児・介護、ボランティア）年末年始：12月29日～1月3日

雇用形態: 正社員

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会社情報

会社名: 株式会社NTTデータグローバルソリューションズ

事業内容: コンサルティング／PoC／インプリメンテーション／運用保守／ERP周辺アプリ導入

本社所在地: 〒103-6014
東京都中央区日本橋2-7-1　東京日本橋タワー14階

設立年: 2012年7月2日

従業員数: 569名

資本金: 2億円

平均年齢: 42.2歳

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