【東京：リモート】セキュリティ担当（リーダー）

株式会社truestar

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データと技術で意思決定を加速／リモート・フレックス制度あり／残業15時間未満

募集要項

会社情報

募集要項

職務概要　全社のコーポレートセキュリティの設計と推進を担当していただきます。
　現状の課題をご自身で把握し、規程の整備、権限設計、アカウント管理の
　仕組みづくりを、運用が回るよう設計し実行に移していくポジションです。
職務詳細■セキュリティ規程・ポリシーの整備、社内ルールの設計と浸透
■アカウント権限の設計、棚卸の仕組みづくりと運用
■承認フロー・金額閾値の規程化と運用
■ログ管理、アクセス制御、アカウント停止プロセスの設計
■生成AI・SaaSの棚卸とセキュリティ審査
■委託先セキュリティチェックへの対応
■インシデント発生時の対応と再発防止の設計
■IT実務担当者（兼務・1名）との連携、設計・設定水準の引き上げ
入社後の展望　初年度は現状把握と規程整備、権限設計、アカウント棚卸といった
　仕組みづくりに着手いただきます。以降は整備した統制の運用・定着、
　生成AI・SaaSを含む全社のセキュリティ審査の型づくりへと範囲を広げて
　いく想定です。一部専門的な対応は外部専門家と連携する体制を想定しており、
　社内の設計・推進の中核を担っていただけます。 会社の特徴 同社は大手メーカーを中心としたクライアントに対し、マーケティングに関するコンサルティングを展開する企業です！
パッケージ型ではなく、企業のマーケティング活動に対するそれぞれの課題に柔軟なカスタマイズをしたソリューションを提供します。
コンサルタント自身が行うスタイルで、「次のアクションにつながる」有用性の高い分析・レポートは多くの顧客から高い信頼を得ていて、
最終的にはお客様自身でシステムを内製化出来ることをゴールと捉えています。
同社では自律性、定量分析能力、コミュニケーション能力など多くの能力が必要とされていますが、そのぶん仕事を通じて高い視座・ビジネススキルを得ることができます。
メンバーひとりひとりを尊重し、効率的に働ける社風であることも魅力です。

職種: 【東京：リモート】セキュリティ担当（リーダー）

応募資格: 【必須】
・情報セキュリティまたはIT統制の実務経験（自社内での規程整備・運用まで
　主体的に担った経験、目安3年以上）
・セキュリティ規程・ポリシーの策定または改定を主担当として進めた経験
・アカウント権限設計・棚卸・ログ管理の実務経験

【尚可】
・ISMS／プライバシーマークの運用または取得の経験
・インシデント対応の実務経験
・クラウド環境（Google Workspace等）の設計、オンプレミスからの移行経験
・生成AI・SaaSのガバナンス設計経験
・上場準備企業での勤務経験
・情報セキュリティマネジメント試験 (SG)／応用情報技術者試験 (AP)
・CompTIA Security+／SSCP
・CISSP