売上1兆円規模の大手総合電機メーカー。製品知識を深め海外出張でも活躍できる環境。
募集要項
職務概要千葉工場にて、プラント機種（変換装置）における品質保証（検査・試験・不具合対応）業務をお任せします。
職務詳細・機器の検査・試験の遂行
・不具合原因の調査および報告書の作成
・海外を含む現地据付試験や海外子会社への技術指導（出張を伴う業務あり）
魅力・機器の試験業務を通じて製品知識を深く身につけられます。
・海外出張や海外子会社への技術指導などグローバルに活躍できる機会があります。
・能力開発専門研修所の保有や400講座以上の専門研修など教育体制が充実しています。
教育体制既に他事業所において同様の業務経験をお持ちの方については、品質保証部の担当者から機器の詳細な説明を行い、スムーズに業務へ移行できるようサポートします。
会社の特徴
■コア技術である「パワー半導体技術」と「パワーエレクトロニクス技術」に対し、「計測・制御技術」を融合。
電気と熱エネルギーを効率的かつ安定的に供給する製品とシステムの研究開発に取り組んでいます。
■東京事業所にある能力開発専門の研修所にて、階層別研修や選抜研修、専門別研修やオープン講座を実施。また、グローバルに活躍する中堅スタッフを育成するトレーニングとして、海外拠点に派遣する研修プログラムも用意しています。
■従業員に長く働き続けて欲しいと考えている為、育児・介護休職制度や就業時間短縮制度の拡充に取り組んでいます。その為、従業員から寄せられる意見や提案をもとに、より利用しやすい制度や環境の継続的な検討に努めています。
- 職種
- 【千葉】品質保証・検査・試験（変換装置）※市原市
- 応募資格
- 【必須】
下記のいずれかの業務経験
・製品の検査・試験業務
・不具合対応
※業界経験不問
【尚可】
・他事業所等における同様の業務経験
- 求めるスキル
- セルフスターターな方
- 勤務地
- 千葉県市原市八幡海岸通7番地 千葉工場
- 勤務時間
- 8時50分～17時35分
- 想定給与
- 650万円～800万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 通勤手当、家族手当、住宅手当、独身寮・社宅、退職金制度（確定拠出年金）、65歳までの定年年齢選択制度、育児休職制度、介護休職制度、育児就業時間短縮制度、介護就業時間短縮制度、location flexible勤務制度（サテライト勤務、在宅勤務）、財形貯蓄、社員持株会、共済会、自己啓発支援制度 他
- 休日/休暇
- 【年間休日128日】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、忌引休暇、結婚休暇、配偶者出産休暇、転勤休暇、勤続休暇、看護休暇、介護休暇
- 雇用形態
- 正社員
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会社情報
- 会社名
- 富士電機株式会社
- 事業内容
- エネルギーマネジメント／変電システム／施設・電源システム／受配電・制御機器／ファクトリーオートメーション／プロセスオートメーション／社会ソリューション／半導体／発電・新エネルギー／自動販売機・店舗
- 本社所在地
- 〒141-0032 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー
- 設立年
- 1923年8月
- 従業員数
- 26，955名
- 資本金
- 475億8606万7310円
- 売上高
- 2023年3月期 連結売上高：10，094億0，000万円 連結経常利益：882億0，000万円
2024年3月期 連結売上高：11，032億0，000万円 連結経常利益：1，061億0，000万円
2025年3月期 連結売上高：11，312億0，000万円 連結経常利益：1，090億0，000万円
- 平均年齢
- 44歳
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