機械設備設計※経験者

株式会社綜企画設計

一覧へ戻る

年休125日／残業18時間程度／土日祝休み／福利厚生・WLB充実の設計事務所

募集要項

会社情報

募集要項

＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆安定受注：教育研究施設での監督管理売上高、国内トップクラス
◆WLB◎：年休125日、平均有給取得日数12.8日、残業18時間程度
◆福利厚生：リモートワーク相談可能、出産・育児・介護休業制度
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
職務概要教育・文化施設、研究施設、庁舎などの公共建築物の機械設備設計をご担当いただきます。大学や福祉施設、研究施設、官公庁等大規模なプロジェクトを中心に手がけ、多くの実績があります。
職務詳細社内の意匠担当者と共に仕事を行います。100%元請けの為、顧客との仕様検討～納品まで一気通貫で出来る事が魅力です。
1年～2年かけてじっくりと手掛けていく案件と、2ヶ月～3ヶ月くらいの比較的短い工期の案件を合わせて4～5件同時に進めていただきます。
東京近郊エリアの案件をご担当いただきます。
大手ゼネコン等を中心に取り入れているBIMソフトは設備投資額がかかるため競合（公共案件を扱う設計事務所）では導入状況に波がある中、同社は2015年から取り入れ業務効率や設計品質を向上させています。また、創業から着実な実績のもと信頼構築し、入札競争が厳しく、案件規模の大きな公共案件を得意とする企業へと成長しました。案件の8割が公共であり、この比率は業界内でも他に類を見ません！ 会社の特徴 同社は1991年の創業時より建築設計、土木設計、環境コンサルティングを網羅する総合コンサルタントを目指してきました。すでに建築設計の分野では、学校、病院、研究施設他多岐にわたる実績の積み重ねにより、官公庁を主体とする関係先から高い評価を得ています。土木・環境分野については、より専門分野の深化・拡充を図るため、グループとして、土木設計の各グループ会社と連携して活動を行っています。更に、最近は海外に目を向け、海外事業部を設置しベトナム、ミャンマーに支店開設するなど、日系企業を中心に積極的に事業展開を図っています。今後は、これら基幹事業の充実とグループ関連事業の展開、民間関連事業の強化を会社方針としています。そして何よりもそれを支える人づくり、組織づくりを一層強化し、コンプライアンスを守りながら、名実ともに総合コンサルタントとして、国造り、地域造りの一翼を担っていきたいと考えています。

職種: 機械設備設計※経験者

応募資格: 【必須】
　●機械設備設計の経験（施工会社での設備設計経験者も可）

【歓迎】
　・建築士一級資格保有者
　・公共施設（学校・病院・区・都等）の設備設計経験者

■キャリアパス
早期にマネジメントポジションへとキャリアアップし、設備設計の組織体制化に貢献頂く事も可能です。常時3案件（中～小規模）を並行して担当し、稀に大型案件（5000万円規模）を担当いただくことがあります。1件あたり2～3名、協力会社含め4～6名で（意匠・設備半々）対応いただきます。

■BIM研修制度
実際の案件をもとに説明などが行われ、チームでの役割や業務の流れについて詳しく説明があり、実践力と今後の建築技術で必要とされるスキルが身につきます。