プライム案件メイン／WLB◎／難易度の高い案件で“選ばれるエンジニア”へ成長！
募集要項
職務概要入社後は、PLやPMの補佐として開発チームに携わり、プレイヤーとしてマネジメントスキルを身につけることが可能です。
マネージャー以外にも、技術者としてプロジェクトを牽引するテックリード方面に
ステップアップするキャリアもご用意しています。
職務詳細■技術調査、または検証・基本設計・詳細設計・実装・テスト・リリース・保守
■メンバーフォロー（スケジュール・進捗・技術相談）
■品質管理（各種成果物レビュー）
この求人の特徴◎開発者×マネジメントの両面で成長可能なポジション！
◎フルリモート×平均残業時間12hで、就業面も安心！
◎社内ではリーダー向け勉強会を開催！
◎年2回の給与改定で、評価制度が充実！
会社の特徴
同社はHRサービスをはじめとした自社サービスの開発やクライアントのITプロジェクト支援などWEBシステム開発を行う企業です。
HRサービス事業では、労務管理DXサービス「Kanly」を開発。人事・労務からグループウェアまで社内ツールをスマホで一元管理ができ、自由度の高い勤怠管理機能を搭載しています。
リモートワークなど働き方の多様化に伴い、今後さらなる成長と積極的な取り組みが見込まれるサービスです。
WEBシステム開発事業では、位置情報を活用したWEBサービス／ネイティブアプリを中心としたクライアントプロジェクトへの技術支援に携わります。
クライアントは東証プライム上場企業やメディアグループなど業界は多岐にわたります。0からのシステム構築はもちろん、既存システムの改修・追加実装、保守や運用サポートなどクライアントの様々なニーズに対応します。
- 職種
- 【リモート】開発チームリーダー候補
- 応募資格
- 【必須】
・開発サブリーダーのご経験：1年以上
・下記いずれかの言語を用いた開発経験：2年以上
└Java／C♯／Python／TypeScript／AWS
- 求めるスキル
- ・セルフスターターな方
- 勤務地
- 東京都港区南青山2-11-17 第一法規本社ビル3階（本社）
- 勤務時間
- 標準的な労働時間／10：00～19：00
※フレックスタイム制度あり
- 想定給与
- 500万円～650万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 副業OK、時短制度、服装自由、資格取得支援制度、研修支援制度、企業型確定拠出年金、環境維持手当（在宅勤務補助）、慶弔見舞金、健康診断補助、予防接種補助、資格取得支援制度、研修支援制度、食事補助制度、旅行補助制度、親睦会補助制度、社内MVP賞、福利厚生サービス など
- 休日/休暇
- 完全週休2日制、年次有給休暇、夏季休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、学校行事参加休暇、産前産後休業、育児休業、生理休暇
- 雇用形態
- 正社員
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会社情報
- 会社名
- 株式会社SP
- 事業内容
- システムインテグレーション／DX支援／オフショア開発／PROTHIRD
- 本社所在地
- 〒107-0062
東京都港区南青山2-11-17 第一法規本社ビル3階
- 設立年
- 2015年4月7日
- 従業員数
- 152名
- 資本金
- 9，900万円
- 平均年齢
- 29.0歳
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