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募集要項
職務概要同社のDX推進部にて以下業務をお任せします。
職務詳細・デリバリー：開発パートナー企業の選定、折衝、マネジメント、自社リソースの活用
・基幹システムのリプレイスや運用におけるプロセス管理
・企画サポート：顧客価値を高めるための事業課題に対して、どのようなデジタルツールがどの程度活用できるのかを検討・提案
（例）顧客プラットフォームの企画ディレクション
・運用保守
・IT 資産管理、セキュリティ管理 等
＜現有の主なシステム＞
・基幹システム(サービスブランド毎)
・HP(サービスブランド毎)
・マーケティングシステム
・BIシステム
・BtoB プラットフォーム
・ネイティブアプリ(開発中)
会社の特徴
「家族と暮らしを支える」をコンセプトに、暮らしに密接した様々なサービスを展開し、感動と満足を提供し続けている同社。
約25年前、まだ日本に「ハウスクリーニング」という言葉が無い時代にサービスを開始。国内トップクラスとなる1800店舗を展開し、生活総合支援サービスのリーディングカンパニーとして成長を続けています。
女性の社会進出、核家族の増加に伴い、爆発的にニーズを伸ばしている同社が展開する生活支援サービスは、 今後、「家族と暮らしを支える」サービス として更にニーズを伸ばしていくと予想されます。
- 職種
- DX推進（主任クラス）
- 応募資格
- 【必須】
・要件定義、設計、開発、テスト、運用・保守いずれかの経験をお持ちの方
・システムエンジニアのご経験をお持ちの方(5 年以上)
【尚可】
・プロジェクトマネジメントのご経験
・AWS／PHP／Linux の知見・立場の異なる方々とのコミュニケーション(外部ベンダ・社内関連部署など)
- 求めるスキル
- ・立場の異なる方々（外部ベンダ・関連部署等）とのコミュニケーションが取れる方
- 勤務地
- 東京都港区港南 2-15-3 品川インターシティ C 棟
- 勤務時間
- フレックスタイム制（フレキシブルタイム 6：00～22：00）
- 想定給与
- 450万円～620万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 各種社会保険完備、通勤手当、役職手当、住宅手当、退職金制度、確定拠出年金制度、各種研修制度、リフレッシュルーム完備、コナミスポーツ法人割引制度、リゾートトラスト福利厚生施設利用、クラブオフ会員、社員割引制度、従業員持株会
- 休日/休暇
- 【年間休日120日】完全週休2日制（土日祝）、有給休暇（入社月に5日間付与）、夏季休暇・年末年始休暇、GW休暇、慶弔休暇、育休・産休（取得率100％）、介護休暇
- 雇用形態
- 正社員
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会社情報
- 会社名
- HITOWAライフパートナー株式会社
- 事業内容
- ■フランチャイズチェーン事業■マーケットプレイス事業
- 本社所在地
- 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟15F
- 設立年
- 1997年2月
- 従業員数
- 単体：184人、グループ：8128人（2023年9月30日）
- 資本金
- 5，000万円
- 売上高
- 577 億円（連結）
- 平均年齢
- 37歳
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