【東京：リモート】NWインフラアーキテクト（中核人材）

株式会社Re-grit Partners

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大手エンタープライズ企業と100%プライム案件／透明性の高い評価制度

募集要項

会社情報

募集要項

職務概要　ITインフラ／NWアーキテクトとして、幅広い技術的コンサルティング業務から、
　設計、導入まで支援します。
職務詳細・グローバルインフラ（AD、Teamsなどのコミュニケーションツール導入の
　あるべきプランニング～設計～導入業務）
・LAN、WANから最新技術（SASE、SD-WAN， SD-ACCESS， ACI など）を含め、
　幅広い技術的コンサルティング業務、NWアーキテクチャ策定支援
・NWを中心とする要件定義、基本設計、詳細設計などの設計導入工程業務
　およびマネジメント業務
ポジションの魅力★IT／NW分野で、新チームの中核メンバーとして立ち上げに携わり、
　リーダーシップを発揮できます。
★大手エンタープライズ企業と100%直取引の環境で、戦略や上流案件に
　直接向き合い、ビジネスの根幹に関与する経験を積むことができます。
★テクノロジーベンダーとの代理販売契約に縛られることなく、クライアントに
　最適なソリューションを自由に提案し、真の価値を提供できます。 会社の特徴 同社は2017年8月に外資系コンサルティングファーム／SIer出身者を中心に設立したコンサルファームです。
社員数約400名、と急成長しており、同年に設立したスタートアップの中でも業績が高く今注目の企業です。
同社のVisionは「CxO Firm」として、1，000名のCxOを輩出するコンサルファーム企業を目指し人材の育成にも力を入れております。
金融、商社、製造、建設など、売上高5000億円以上のグローバル企業を主とした60社強に対し、合計200以上のプロジェクト実績を有しており、CAGR70%以上と急成長を遂げています。
加えて、B2Bソリューション・サービスの新規事業を自社で開発しており、フリーランスや小規模企業から大企業まで、業界の枠を超えたアライアンスおよび協業を多数実施しています。

職種: 【東京：リモート】NWインフラアーキテクト（中核人材）

応募資格: 【必須】
・ハードウェア、ミドル、ネットワークの要件定義～導入まで一気通貫での実務経験

【尚可】
・ビジネスレベルの英語力
・各種NWベンダーとのリレーション経験
・グローバルインフラ環境（コミュニケーション、NW、ツールなど）の
　あるべき姿を描ける方
・M＆Aなどで拡充した会社の子会社を含めた全体最適を考えられる方

【プロジェクト事例】
・大手生命保険会社：ITグランドデザイン策定支援
・大手電機メーカー：クラウド移行支援
・大手金融系SIer：ＮＷ構想策定支援
・大手建設会社：セキュリティガイドライン策定支援

求めるスキル: ・論理に物事を考え計画を立案し関係者を巻き込みながら物事を推進できる方
・マネジメント含む関係者とコミュニケーションをリードできる方
・常に知識のアップデートを図り積極的な向上意欲にあふれる方
・人と組織の可能性を信じている方

勤務地: 東京都千代田区紀尾井町1‐3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13階

勤務時間: フレックスタイム制（コアタイム10：00～15：00）

想定給与: 700万円～3300万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生: 各種保険（労働者災害補償保険、雇用保険、健康保険、厚生年金保険、医療保険）、ピアボーナス制度、資格取得補助制度（PMP、IT資格等）、若手コミュニケーション促進制度（4000円／月）、部活制度（10万円／年）、結婚／出産祝い金（それぞれ10万円）、社員旅行、交通費支給（5万円／月）

休日/休暇: 完全週休2日制（土、日）、祝日、年末年始、有給休暇

雇用形態: 正社員

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会社情報

会社名: 株式会社Re-grit Partners

事業内容: ■戦略コンサルティング事業■業務改革コンサルティング事業■ITコンサルティング事業■ベンチャーキャピタル事業■有料職業紹介事業■労働者派遣事業■キャリアフロンティア事業

本社所在地: 〒102-0094
東京都千代田区紀尾井町1-3 東京ガーデンテラス紀尾井町紀尾井タワー13階

設立年: 2017年08月7日

従業員数: 約400名

資本金: 1億円

売上高: 2021年7月期　18億円

平均年齢: 31.3歳

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