木村のあられでお馴染み!年間休日117日/週休二日制(土日)
募集要項
職務概要2023年5月に事業持ち株会社として(株)木村グループ本社、経営支援本部を設立、人事・総務、経理・財務、システム系の部門の体制強化を行っております。人事・総務系ポジションは担当に11名のスタッフがおりますが、今回は広報メインで担当いただく方の採用を予定しております。
各部署にSNS担当者などがおりますので、その方々と協同して広報活動を行って頂きます。
※グループ傘下の全7社を管理、運営支援
職務詳細・広報業務全般(社内外のステークホルダーとのコミュニケーション設計からお任せ!)
・オウンドメディアの運用
・ブランディング
・プレスリリース/メディア対応
・人事総務業務の補助、アシスタント業務
など
●2022年5月3代目新社長(当時33歳)が就任。
●2023年5月から(株)木村グループ本社を設立、グループ各社の事業運営・経営支援に向け内部体制を強化中。
会社の特徴
■事業・商品の特徴
【自分たちにしか創れないものを創り、自分たちで販売・配送するなど、同社グループだから手掛けることが出来る製品・サービスを提供する】
九州のおいしいモノを発掘、提案することにこだわってきた(株)木村が製造事業/卸売事業/物流事業の3部門8社をグループ化。グループの強みを生かして、「くらし」の創造企業を目指すために、グループ会社全体の企画・人事総務・財務経理・システムなどの経営支援系の事業・業務を担っています。
- 職種
- 【熊本】人事・総務(広報)
- 応募資格
- 【必須】
以下、いずれもご経験がある方
・広報系の実務経験が5年程度ある方
・複数名で構成されたチームで連携して業務をおこなった経験が3年以上ある方
・ Excel、Word、Powerpointを使い資料作成が行える方
≪ポイント≫
・事務経験を活かしつつ、関係各所との積極的なコミュニケーションを行いますので 交渉力・調整力も身に着けることができます。
・持ち家を所有するなど一定の要件を満たした場合に支給する「住宅手当」、家族の人数に応じた「家族手当」など、福利厚生を目的とした手当が充実。
・日本健康会議より「健康経営優良法人認定」を受けました。社員の健康管理に積極的に関与し、社員1人1人の健康状態を高めていきます。
- 求めるスキル
- ・素直で謙虚な対応ができる人
・自ら考え行動できる方
・学ぶ意欲、向上心がある方
・会社を良くするための提案活動ができる方
・社内外問わずコミュニケーションが図れる方
- 勤務地
- 熊本県熊本市南区流通団地2丁目5番地
- 勤務時間
- 8:00~16:45
- 想定給与
- 380万円~450万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 各種手当:時間外・(持ち家ローン残有:22,000円 ~28,000円/月、賃借契約 :27,500円~35,000円/月※いずれも職能資格に応じて)・家族手当(配偶者、父母:5,000円、子供:10,000円/1人につき)・通勤(12,000円迄/月)、その他(社内レクレーション など)、退職金制度、財形貯蓄制度
- 休日/休暇
- 年間休日117日、週休2日制(土曜・日曜)、祝日 ※月1回土曜出社あり
休暇:年末年始・夏季・有給・特別・慶弔※有給は入社時に5日付与
- 雇用形態
- 正社員
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会社情報
- 会社名
- 株式会社木村グループ本社
- 事業内容
- 経営支援本部、菓子卸部門、市場開発部門、製造部門、物産部門、食糧部門、物流部門、農業部門
- 本社所在地
- 熊本県熊本市南区流通団地2-5
- 設立年
- 2023年2月
- 従業員数
- 1,600名(グループ計)
- 資本金
- 1,000,000円
- 売上高
- 360億円
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