【東京：リモート】大規模ネットワーク基盤のリードエンジニア

双日テックイノベーション株式会社

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大手グループ／リモート併用可能／フレックスタイム制／福利厚生充実で働きやすさ◎

募集要項

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募集要項

職務概要通信キャリア、データセンター、学術公共、社会インフラ、大手エンタープライズのお客様に対するアカウントエンジニアとして、以下の業務を担当。
(１)提案・案件創出
・営業と連携した顧客課題のヒアリング、要件整理
・次世代ネットワークアーキテクチャの検討、技術提案
・ネットワーク構成案、提案書、見積前提の作成
・アカウントプランニングへの参画、案件化に向けた技術面の支援
(２)設計・構築・導入
・基本設計、詳細設計、構築、導入、移行計画の策定
・社内ラボ環境を活用した事前検証、技術評価
・構築時のトラブルシューティング、ベンダーとの技術確認
・プロジェクトにおける技術面のリード、設計レビュー
(３)技術力向上・チーム活動
・BGP／MPLS／EVPN／Segment Routingなどの先端ネットワーク技術の検証
・若手エンジニアへの技術支援、設計レビュー、ナレッジ共有
・社内ラボを活用した技術習得、検証ノウハウの蓄積 会社の特徴 ・総合商社より分離独立し、最先端技術を利用したソリューションやサービスを提供する同社。
・同社の役割は、商社として培ってきた「目利き力」を活かして有望なテクノロジーや製品を見つけ出し、実際に使える「しくみ」として仕上げ、お客様に安心してもらえる技術力と共に、いち早く市場に送り出していくこと。
世界や日本でトップレベルにこだわりを持っており、世の中にイノベーションを起こしていく会社です。
総合商社大手グループの国際ネットワークを活かし、東南アジアにおいて現地大手通信事業者向けのネットワーク・ICT 基盤構築や、日本向けにソフトウェア開発のオフショアを支援しています。
・社内には「さん」づけの文化があります。先輩、上司、経営層、社長に至っても互いを「さん」づけして呼び合って話をする、風通しのよいコミュニケーション文化が根付いています。役職者との距離の近さにより、スピード感を持って業務を進めることができます。

職種: 【東京：リモート】大規模ネットワーク基盤のリードエンジニア

応募資格: 【必須】
・ネットワークの設計・構築経験（目安3年以上）
・OSPF等のルーティング技術を用いたネットワーク設計・構築の経験
・要件整理、設計方針の検討、構築、導入、移行のいずれかに主体的に関わった経験
・若手メンバーや協力会社メンバーに対して、技術的な支援・レビューを行える方）

【尚可】
・BGP／MPLS／Segment Routing／EVPN等のキャリアグレードプロトコルの設計・構築経験
・通信キャリア、ISP、データセンター、学術公共、電力会社、社会インフラ向けネットワークの提案・構築経験
・ルーター、スイッチ、無線、セキュリティ等を組み合わせたネットワークソリューション提案の経験
・チームリーダー、プロジェクトリード、設計レビューの経験
・ネットワークスペシャリスト、CCNP等のネットワーク系資格
・英語資料の読解、海外ベンダーとの技術確認の経験（翻訳ツールを用いて）

求めるスキル: お客様の技術的・経営的な課題を深く理解し、最適なソリューションを設計できる方

勤務地: 東京都千代田区二番町3-5 麹町三葉ビル（受付6F）

勤務時間: フレックスタイム制（コアタイムなし）
標準勤務時間 9：00～17：30

想定給与: 666万円～1000万円
月給は基本給と諸手当を含む金額／年収は想定残業代20時間～も含む

待遇/福利厚生: 退職金、確定拠出年金、財形貯蓄制度、団体生命保険・損害保険、健康診断、各種保養所、クラブ活動、グループ持株会、他多数

休日/休暇: 土日祝（完全週休2日制）、年末年始（12／29～1／3）、125日（2025年度）、慶弔休暇、生理休暇、産前産後休暇、配偶者出産休暇、リフレッシュ休暇、
健康診断休暇、妊娠通院休暇、看護休暇、介護休暇等

雇用形態: 正社員

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会社情報

会社名: 双日テックイノベーション株式会社

事業内容: 国内外の最新ソリューションによるネットワーク・ITインフラ構築、システム開発、運用・保守などのサービス提供、
およびデジタルトランスフォーメーション支援

本社所在地: 102-0084 東京都千代田区二番町3-5　麹町三葉ビル（受付6F）

設立年: 1969年2月24日

従業員数: 連結：1，107名　個別：767名

資本金: 50億円

売上高: 2025年3月期　36，949百万円（連結）　36，648百万円（個別）

平均年齢: ー

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