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  • 完全週休2日制

【リモート】シニアエンジニア(デスクトップ製品)※リーダー候補

弥生株式会社

【会計領域業界トップレベル】フルリモ×フレックス/有償契約数100万件突破★

募集要項

職務概要技術リードとして開発全般とチーム文化づくりの両面で牽引いただきます。AI駆動開発やモダナイゼーションを通じて、製品の新たな価値創出に携わることが可能です。
・企画・要求分析・PoCから設計・実装・テスト・運用まで、DevOpsの観点で継続的に改善しながら一連の開発工程をリード
・MCP対応、DB移行、モダナイゼーション(技術的負債の解消やモダンアーキテクチャ導入検討)などの技術課題推進
・AI駆動開発や自動化技術を活用した開発効率化の企画・実践
・技術知見をチーム内外へ共有し、育成・発信活動にも関与
配属先チームの特徴(1)弥生会計の開発チームまたは(2)弥生販売の開発チームでの配属予定
使用技術・開発環境開発言語:C++、C# (.NET/MVC)、モダンな開発言語(検討中)
統合開発環境:Visual Studio 2022
データベース:Jet、SQL Server、DB移行(検討中)
CI/CD:Jenkins、GitHub Actions
バージョン管理:GitHub
コミュニケーション:Slack、Zoom、Backlog など
AI支援ツール:ChatGPT、Copilot、Devin など 会社の特徴 ▼会計ソフトメーカーから「事業コンシェルジュ」へ▼
・同社は日本の事業者の9割を占める中小企業、個人事業主、起業家向け(スモールビジネス)をはじめとする、
 業務ソフトウェアの提供を行ってきましたが、「24年連続売上、シェアトップクラス」の実績とデータを武器に、
 最先端の知識、技術を融合することで、次世代のサービスを次々と生み出しています!!
誕生から30年以上の歴史をもつ業務ソフト「弥生シリーズ」。クラウド会計ソフト「弥生会計 オンライン」/ AIによる自動仕訳「YAYOI SMART CONNECT」/ クラウド請求管理サービス「Misoca」など、新しい技術を積極的に取り入れ、進化を続けています。

職種
【リモート】シニアエンジニア(デスクトップ製品)※リーダー候補
応募資格
【必須】
・C++またはC#の開発経験3年以上
・Windowsアプリケーションの開発経験
・要件定義の経験(要求分析経験 尚可)
・技術的課題解決やPoC推進の実務経験
・コードレビュー/設計レビューのリード経験

【尚可】
・エンジニアの育成経験
・マイグレーション、モダナイゼーションの経験
・AWS環境での開発経験
・データモデリングの経験
・AIツール(ChatGPT、Copilot等)を活用した開発効率化実践
求めるスキル
・プロジェクト全体が見えるポジションや技術リードを経験したい方
・関係者と信頼関係を構築し、オープンマインドでコミュニケーションできる方
・リスクを恐れず挑戦し、失敗も学びの機会と捉え、成長につなげることができる方
・当事者意識を持ち、自ら主体的に行動できる方
勤務地
東京都千代田区外神田 4-14-1 秋葉原 UDX 21F
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム:10時00分~15時00分)
標準労働時間 7.5時間
想定給与
600万円~910万円
スキルによって変動します。
待遇/福利厚生
■関東ITソフトウェア健康保険組合■慶弔時お祝い金・お見舞い金■団体定期保険加入■リモートワーク手当■育児短時間可能(規定あり)■ UIターン転職の方への入社時転居費用補助■副業制度(条件あり)■スキルアップ支援 など
休日/休暇
【年間休日120日以上】完全週休2日制(土日)/祝日/夏季休暇(3日)/年末年始休暇(12月29日~1月3日)/慶弔休暇/リフレッシュ休暇(5年ごとに5日) など
雇用形態
正社員

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会社情報

会社名
弥生株式会社
事業内容
■業務ソフトウェアおよび関連サービスの開発・販売・サポート
本社所在地
〒101-0021 東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX 21F
設立年
2007年1月(創業:1978年)
従業員数
937名(2024年9月現在)
資本金
5千万円
売上高
2023年9月期:251.4億円
2022年9月期:222.1億円
2021年9月期:212.1億円
2020年9月期:202.7億円
平均年齢
37.7歳

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