【東京：リモート】コーポレートIT／リードエンジニア【テクノロジー職】

株式会社グロービス

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■企業向けに組織開発・人材育成事業を展開■裁量、成長機会◎■働きやすい環境◎■

募集要項

会社情報

募集要項

インフラおよびSaaS領域におけるコーポレートIT全体の高度化をリードし、
戦略から実装、運用改善まで一気通貫で担っていただきます。
■コーポレートITにおけるインフラ／SaaS全体アーキテクチャ設計と技術判断
■現場のSaaS・インフラエンジニアの技術支援・レビュー・育成
■新規システム導入や改善プロジェクトのプロジェクトマネジメント／テックリード
■システム課題・障害への構造的対策の立案と実行
■セキュリティ・ガバナンス観点を踏まえた、標準化と最適化の推進
■ベンダーやパートナーとの連携・技術評価・品質管理
■ステークホルダーとの調整や全社IT方針の策定支援
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◎事業部が多岐にわたり、変化を歓迎するカルチャー。
　システム刷新が常に動いているため、新技術に触れる機会が豊富。
◎少数精鋭ゆえ、意思決定が速く、
　一人ひとりの裁量が大きい“攻めのIT組織”で働けます。
◎インフラ／SaaS／セキュリティなどに限定されず、
　領域横断でキャリアの幅を広げられます。 会社の特徴 ■事業内容：「ヒト・カネ・チエ」の経営エコシステムを構築する企業で、多面的なサービスを展開しています。　
　　　　　　具体的には、法人向けの人材育成／組織変革支援（集合研修、スクール型研修、能力測定テスト「GMAP」など）、
　　　　　　個人向けのビジネススクール／MBAスクール、さらにスタートアップ支援のためのベンチャーキャピタル運営を行っています。
■実績　　：年間3，400社、38万超の受講者が利用する人材育成プラットフォームを運営し、企業の“組織開発インフラ”として圧倒的な導入実績を誇ります。
　　　　　　ビジネス書籍は累計384万部突破、VCは累計1，800億円を運用し、教育 × 経営 × 投資を一気通貫で循環させるエコシステムを確立。
■ビジョン：「人、資本、知見」を繋ぎ、経営の生態系を育てることで、社会の創造と変革の実現をビジョンとしています。
　　　　　　“グローバルに通用するリーダー”、“イノベーションを生み出す事業／組織／資本”を育て、世界を牽引する存在となることを目指しています。

職種: 【東京：リモート】コーポレートIT／リードエンジニア【テクノロジー職】

応募資格: 【必須】
■インフラ（オンプレ／クラウド）またはSaaS領域における5年以上の実務経験
■エンジニアチームやプロジェクトを技術的にリードした経験
■Google WorkspaceやNotion、Slackなど主要SaaSの設計・運用スキル
■クラウドを活用したネットワーク・サーバ構成の設計・運用経験
■ステークホルダーとの折衝・ドキュメンテーション・課題解決能力

【尚可】
■エンジニアの育成、メンタリング経験
■SaaS統制やID管理、ゼロトラストアーキテクチャの知見
■セキュリティやISMS、ITガバナンスに関する基礎知識
■IT戦略や中長期ロードマップ策定への関与経験