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【埼玉】ハードウェア選定・検証(リーダー候補)

医療DX業界を牽引!国内シェアトップクラスを誇る医療×IT企業 (社名非公開求人)

年間休日125日/フルフレックス制/副業可能/ヘルスケアIT業界を牽引!

募集要項

職務概要同社が提供する電子カルテ・レセコン等のアプリケーションに同梱する、デスクトップPC等のハードウェア(サーバー、クライアント端末、モニター、プリンター、スキャナー等)の品質・親和性の検証体制を強化するため、新設される専門組織にて選定・評価業務をお任せします。
職務詳細・ハードウェアの選定・検証:自社製品と組み合わせるハードウェアの商品評価、評価計画の立案・実行
・渉外・折衝:ハードウェアメーカーとの調整・交渉
・調整:社内外の関係者との調整
・その他:市場からの技術的な問い合わせ対応
ミッション現在、検証体制が不十分であることによる品質不良の課題を解決するため、専門組織を立ち上げ、ハードウェアの品質保証体制の運用を軌道に乗せることが期待されています。
仕事の魅力・新組織の立ち上げフェーズに直接関与し、体制構築を経験できます。
・国策である医療DXに携わることで、社会貢献性の高い業務に従事できます。 会社の特徴 医療従事者の不足や労働環境における課題が顕在化しており、医師の働き方改革なども進んでおります。
これらの解決に向け、同社はデジタル・テクノロジーを活用した業務の効率化や予防領域を推進しています。
主軸事業である電子カルテシステムや電子薬歴システム、医事コンピューターは、クラウド活用やサービス連携によりさらなる利便性向上を目指します。
さらに、遠隔医療サービスを通じたへき地の人員不足解消・専門医の移動負担軽減や、企業向け健康管理ソリューションを通じた健康経営の普及を目指します。
同社は日本の医療業界で加速する医療DXのマーケットをリードする存在であり続けます。

職種
【埼玉】ハードウェア選定・検証(リーダー候補)
応募資格
【必須】
・ハードウェア、ソフトウェアの保守・修理サービスの経験
・ハードウェアのベンチマーク取得、分析、キッティング作業(マスタ作成、sysprep)の経験
※上記いずれかの経験があれば応募可能です。

【尚可】
・ハードウェア(CPU、メモリ、ディスク等)、OS(Windows10/11、Server2019/2022)、Office(Microsoft 365)に関する知識
・テスト工程管理(進捗管理、テスターのマネジメント)の経験
求めるスキル
セルフスターターな方
勤務地
埼玉県さいたま市北区
勤務時間
フレックスタイム制(コアタイム無し)※標準的な労働時間:9:00~18:00
想定給与
750万円~890万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
待遇/福利厚生
在宅勤務制度、育児短時間勤務制度、ラーニング&コミュニケーション促進制度、キャリア開発サポート勤務、通勤手当、確定拠出年金制度、定年再雇用制度、カフェテリアプラン、福利厚生倶楽部、積立年休制度、副業可(条件あり)
休日/休暇
【年間休日125日】完全週休2日制(土・日)、祝日、有給休暇(年間最大25日)、夏季休暇、年末年始休暇、ウェルビーイング休暇(誕生日休暇など:年間最大7日)
雇用形態
正社員

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