大手自動車メーカーにおける車両開発・技術開発業務

ー　(社名非公開求人)

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教育体制◎／スキルアップできる環境／年休120日×完全週休2日制で働きやすさ◎

募集要項

職務概要同社のプロジェクト先である大手自動車メーカーにて、車両開発（人間工学、車両環境）および技術開発業務を担当いたします。
職務詳細・試験計画、試験推進、試験実施、報告書作成の一連の流れ
・技術開発における同社社員の補佐（Simulator）
・CATIAデータチェック（形状、寸法チェック、断面作成等）
・関連部署・メーカーとの折衝業務、打ち合わせ
・技術標準の制定・改訂・事前調査
・他車車両情報、技術情報の調査（比較表、一覧表作成など）
その他・魅力大手メーカー内には食堂が完備されており、非常に働きやすい環境です。週1回程度のテレワークも導入されており、ライフワークバランスを整えながら、最先端の技術開発に携わることが可能です。また、秋葉原には自社の研修施設があり、機械（CAD）など様々な項目を学んでから配属されることも可能なため、知識面に不安がある方も安心してスタートできます。 会社の特徴 同社は、1962年に設立された総合エンジニアリング企業であり、60年以上にわたって日本のものづくりを支えてきた技術者集団です。本社は神奈川県横浜市にあり、全国に拠点を展開しています。
事業領域は輸送機器、プラント、電気・電子、通信、建築設備、宇宙開発など多岐にわたり、幅広い産業分野で設計・開発・技術支援を行っています。特に自動車や航空宇宙分野では、先端技術の設計・解析・試験などに携わり、高い専門性を発揮しています。また、防災・セキュリティ関連のシステム開発など社会インフラを支える技術にも力を入れています。
同社は、単なる人材派遣ではなく「技術を創る企業」であることを理念に掲げ、技術者一人一人の成長を重視しています。基礎から応用まで体系的な教育を実施し、若手エンジニアの育成にも積極的です。品質・環境・安全面ではISO認証を取得し、確かなマネジメント体制を構築しています。さらに、グループ全体で1，500名を超える技術者が在籍し、顧客の課題解決に向けたチーム体制を強みとしています。

職種: 大手自動車メーカーにおける車両開発・技術開発業務

応募資格: 【必須】
・試験推進経験（計画、調整、実施、報告書作成など）
・CATIA操作経験（初期操作・閲覧レベル）
・車両開発経験

【尚可】
・機械工学知識
・シミュレータなどの技術開発を推進する担当の補佐経験
・関連部署、設備メーカー等との折衝業務、打ち合わせ経験
・論理的思考の理解、定着
・人間工学の知識、経験
・英語スキル（辞書等を使用して読解、英作文作成ができるレベル）
・CATIAを用いた簡単なモデリング能力