【三重】機械設計（ポテンシャル）

1962年に設立された技術系人材の派遣・設計開発支援をおこなう企業　(社名非公開求人)

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プライム上場／未経験・第二新卒歓迎／研修制度充実！

募集要項

職務概要メーカーの研究所や開発拠点で、材料分野や機械分野の最先端領域の研究開発業務を担当して頂きます。
職務詳細※職務内容例
・CASEの推進
└次世代に向けた燃料電池車両（FCV，EV）の研究開発
└自動運転車両（レベル4・5）に関わる研究開発
└シェアリングやそのサービスに関わる研究開発
└これらを統合したインフラに関する社会実験や整備
・次世代半導体製造装置の研究開発
・生活支援ロボット、介護ロボットの研究開発
・その他、特殊性や難易度の高い機械設計開発業務
※使用ソフト：CATIA、SolidWorks、NX、Creo、Inventor 等
※使用ツール：MATLAB、ANSYS、Abaqus、Nastran、HyperWorks、Fusion360 等
※素養・ポテンシャルを重視いたします。入社時に同社新入社員と同じ技術研修を実施します。学んだ事を活かして一流のエンジニアを目指したい方を希望します。
未経験・第二新卒歓迎・20代～30代が活躍中！ 会社の特徴 同社は長い歴史を持つ会社であり、東証プライム市場上場企業です。株式上場企業及び優良中堅企業の約1，500社と取引実績があります。1962年に大阪技術センターを設立して以来、クライアントの持続的な成長に貢献するテクニカル・パートナー、技術者集団として活動しており、設計開発に特化した専門的技術サービスを提供して高い評価を得ています。
経営理念は「エンジニアサポートカンパニー」。エンジニアサポートカンパニーとは、エンジニアの様々な想いをサポートしていくという考え方です。「ハイレベルな環境で働きたい」「勤務地域を限定したい」「将来はメーカーに転職したい」など、同社の正社員であるエンジニアの要望に応えていくことが、エンジニアの幸福および顧客企業の満足、そして中長期的には同社にとっても大きなプラス効果を生み出すと考えています。

職種: 【三重】機械設計（ポテンシャル）

応募資格: 【必須】
以下どちらかに該当する方
・物理、金属、機械系学科卒
・理工系大学上位校出身者で図学系科目（機械製図，図学，デザインなど）を履修している方（建築，環境，デザインなどを想定）

【キャリアプラン】
【24歳（学士卒）未経験】
研修2.5か月→389万円（月給23.9万円／基本給19.9万円）
→入社1年後：580万円（月給37.6万円／基本給31.8万円）
【26歳（修士卒）未経験】
研修2.5か月→402万円（月給25.2万円／基本給20.7万円）
→入社1年半後：560万円（月給35.2万円／基本給33.3万円）