【グロース上場】大手クライアントのDX/企画段階から、開発、PoC、ビジネス拡大
募集要項
職務概要大手クライアントのDX実現に向け、企業が抱える課題やニーズを分析し、デジタルを駆使した新規サービスのオファリングの策定やさらなるグロースに向けた取り組みを継続的に行いながら、部門におけるピープルマネジメントや後進育成を行っていただきます。
職務詳細構想からローンチ、保守までの全工程において、QCDを意識したプロジェクト管理全般がスコープとなります。
新規取り組みにおいて、企画段階から、開発、PoC、ビジネス拡大という幅広い工程を経験することが可能です。
一気通貫でのご支援に加え、経営層や部長といった上層部に対して将来に向けたビジョンを積極的に提案、企業の将来像を同じ目線で目指すことで長期的なビジネスパートナーとして伴走を行います。
キャリアパスマネジャーまたはマネジャー候補からキャリアをスタートいただき、中期経営計画に基づいた計画の実行や自部門のチームビルディングに取り組んでいただく予定です。
事業部間の連携や重点顧客の創出により、目標とする成長を実現することで、将来的に上位ポスト(部長・事業部長・役員クラス)につくことも可能です。
会社の特徴
”生成AIを活用して未来の社会を創造する”
1997年に米国で誕生したネットイヤーグループは、「顧客体験(CX)デザイン×生成AI活用」を強みとするデジタルマーケティング会社です。
マーケティング領域のコンサルティング、サービスデザイン、UXデザイン、システム開発、ツールの選択や導入において、
生成AIを活用した支援を提供し、多様化・高度化するビジネスニーズに対応しています。「UX・データ・生成AI」を融合したアプローチで、新たなビジネス機会の創出、業務効率の向上、そして顧客エンゲージメントの強化で顧客企業のビジネスに貢献しています。
◆UXデザインを社員全員の基本OSとなるスキルセットとみなし、UXの価値を理解しながら、プロジェクトを推進しています。
◆Web/アプリ/EC/リアル店舗など、様々なユーザー接点における体験を改善し、顧客企業のブランド価値を高め、事業成長を強力に支援していきます。
- 職種
- 【東京:リモート】プロジェクトマネージャー(新規サービス)
- 応募資格
- 【必須】
・システムインテグレーションにおけるPM経験
・ピープルマネジメントのご経験(5人以上)
・クライアント交渉におけるリード経験
【尚可】
・サービス企画・策定のご経験
・オファリング型のデジタルマーケティング支援経験
・ソリューション選定に関する知見(EC/CRM/CDPなど)
【プロジェクト例】
自社企画:地域活性型の公共空間CRMを企画から構築・ローンチまで実施
大手自動車会社様:ファンのためのグッズ販売のサイトを新規に構築実施
地方自治体様:地方自治体と連携して廃校をリノベーションし、地域の人々や旅行者、地域企業・都市部の企業が集まる「場」として、新たなサービスを企画・ローンチ
大手化粧品会社様:グローバル企業の日本法人様のECサイトをShopifyを用いて更改・移行を実施 など
- 求めるスキル
- ・自分のアイデアを実現したいと考えている方
・クライアントのDX変革に向けた提案およびその実行を社内各部署と連携し推進できる方
・常に課題意識を持ち、プロジェクトを俯瞰して捉え、チーム内やクライアントとの議論をリードできる方
- 勤務地
- 東京都中央区銀座2-15-2 KR Ginza2
- 勤務時間
- 出退勤の時刻は自由であり、8時間勤務したものとみなす
- 想定給与
- 700万円~1160万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 通勤交通費支給(上限5万円/月)、テレワーク手当、従業員持株会制度、確定拠出年金(401K)、永年勤続報奨制度(報奨金支給)、資格取得支援制度、各種教育研修制度、セカンドメンター制度、クラブ活動補助金制度、コミュニケーション対策費支給、副業制度、私服通勤可 等
- 休日/休暇
- 年間休日125日以上、完全週休2日制(土日)、国民の祝日、年末年始休暇(12月29日~1月3日)、創立記念日(7月7日)、入社時の有給休暇付与(入社時期に応じた日数を付与)、特別休暇(慶弔休暇、バックアップ休暇など)、GW期間中の平日、Pit休暇(永年勤続報奨休暇)
- 雇用形態
- 正社員
求人情報の応募や転職相談はこちらから
会社情報
- 会社名
- ネットイヤーグループ株式会社
- 事業内容
- ■コンサルティング ■デジタルコンテンツの企画制作 ■システム開発 ■マーケティングツールの企画販売 ■クラウド型オフィスツールの企画販売 ■データ解析・効果測定 ■ソーシャルメディアマーケティング支援
- 本社所在地
- 〒104-0061 東京都中央区銀座2-15-2 KR Ginza II
- 設立年
- 1999年7月
- 従業員数
- 185名(2025年3月31日現在)
- 資本金
- 5億7,096万円
- 平均年齢
- 36.5歳
求人情報の応募や転職相談はこちらから