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【千葉】PMO

株式会社BREXA Technology

【革新】◆2025年7月1日に株式会社アウトソーシングテクノロジーから商号変更◆

募集要項

会社情報

募集要項

職務概要アプリ開発プロジェクトの開発推進
主に進捗管理、開発ベンダーとの調整業務をお任せいたします
※あくまで想定となるため、ご経験により配属先を決定いたします。
おすすめポイント■平均残業時間15H
■女性の育休・産休取得率100%
■男性の育休取得も推進中
■社内サークルやイベントでエンジニア同士のつながりあり！
■自社チャットツールでコミュニケーションがとりやすい環境
■e-ラーニング（自宅で無料受講可）
■社内勉強会（プロ講師から無料講義）
入社後スケジュール（１）入社後1～3日間：導入研修
全社員共通の研修です。会社が目指している方向性はもちろん、
ビジネスマナーや情報セキュリティ研修も行いますので、
就業後の想像をしていただくことができます。
（２）配属が決まり次第、現場での業務にあたっていただきます。 会社の特徴 エンジニアを『人』として大切にし、エンジニアが持っている全ての力を発揮できるような教育事業にも力を入れており、
エンジニアが成長出来るプラットフォームが整っています。
また、入社後の教育制度も整っており、経験が浅いエンジニアの方でも安心して就業できる環境があります。
あらゆる産業の人材とテクノロジーを抱える同社の「総合力」でビジネスを支援します。

職種
【千葉】PMO
応募資格
【いずれも必須】
・PMO経験のある方
・何らかのシステム開発経験のある方

【尚可】
・アプリ開発経験
求めるスキル
セルフスターター方
勤務地
案件先により異なる
勤務時間
9時00分～18時00分 （実働8時間）
※配属先により異なります。
想定給与
450万円～800万円
経験や能力によって変動あり
待遇/福利厚生
残業手当（1分単位で全額支給）／交通費全額支給／資格取得祝い金(資格対象約100種、試験費用及び祝い金)／各種研修利用／労働組合加入／慶弔金制度／提携保養所／借上社宅制度(転居を伴う勤務もしくは遠方通勤時)／各種優待サービス／確定拠出年金制度（401K）
休日/休暇
完全週休2日制（土曜・日曜）、GW、祝祭日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、年間休日：123日
雇用形態
正社員

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会社情報

会社名
株式会社BREXA Technology
事業内容
機械／電気／電子／組込制御／ソフトウェア／化学分野へのエンジニアリングサービス事業　※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発　※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど
本社所在地
〒100-0005
東京都千代田区丸の内1-8-3　丸の内トラストタワー本館16・17F
設立年
2004年12月
従業員数
20，061名（2024年12月現在）
資本金
4億8，365万4，000円
売上高
503億4，400万円（2018年12月期）
35，923百万円（2017年）
26，731百万円（2016年）
200億円（2015年）
149億円（2014年）
88億9，000万円（2013年12月31日）
平均年齢
33歳

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