【東京：リモート】海外事業本部データマネジメント推進

株式会社サトー

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【東証プライム上場】ホワイト認定企業◎休日日数126日◎福利厚生充実◎

募集要項

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募集要項

職務概要海外事業本部におけるCRM・ERP・各種マスターデータの統合・標準化・可視化を推進し、データドリブンな意思決定を支える基盤の整備・運用・改善を担当します。データ分析そのものや高度なエンジニアリング（DWH構築など）よりも、データプラットフォームの品質を担保し、現場（海外拠点）と調整しながらデータを継続運用・推進していく役割が中心です。
職務詳細■グローバル共通指標・データ品質の担保
22箇所の海外拠点（CRM 4種、ERP／会計システム 14種）におけるデータ不整合の継続的な是正／製品マスター・顧客マスターなどの統合・標準化、海外個社の運用ルールの統一推進
■拠点間コミュニケーション＆プロジェクト推進
本社施策や経営層の意図を汲み取り、海外現場（拠点）に対して納得・実行してもらうための対話・交渉・調整／現場の課題やペインポイントを理解した上での運用ルールの定着化
■データ基盤・ツールを活用した改善・AI推進
CRM（Salesforce等）、BIツール（Tableau等）、DWH（Databricks等）の活用・導入推進／データ整備を通じた将来的なAI活用・開発施策の基盤づくり（※構築・開発の実務は基本的に外部ベンダーへ外注。外部ベンダーのコントロールも含め、企画・立案・実行・推進する役割です。）
会社の特徴 同社グループは、1940年の創業以来、「あくなき創造で、社会に貢献する」という理念のもと、革新的な商品・サービスを世に送り出してきました。
1981年、手入力を介さずに一つ一つのモノを認識できるバーコードが普及すると、熱転写方式バーコードプリンタを開発しました。以来、同社はバーコードやICタグなど自動認識技術の発展とともに歩み続けてきましたが、根底にはいつも「世の中のお役に立ちたい」という創業者の志がありました。
町工場から出発した同社も、20カ国以上で拠点を持つようになりました。今後も「自動認識ソリューション事業で世界ナンバーワンになる」というビジョンの実現にグループ一丸となって果敢にチャレンジしていきます。

職種: 【東京：リモート】海外事業本部データマネジメント推進

応募資格: 【必須】下記すべてに該当する方
・データや事実に基いて課題を発見・整理し、論理的に解決に向けた
　プロセスを組める方
・英語力：チャット・メール・会議等で海外拠点の関係者と
　コミュニケーションを取り、粘り強く調整・交渉ができる方
　（ビジネスレベルの英会話・やり取りが可能な方）
・Excelや各種ツール等を用いて、データ集計・数値の整理を行った経験

【尚可】
・CRM・ERP・マスタデータ管理の経験、
　またはデータ品質管理・業務改善に関心のある方
・データエンジニア、データサイエンティスト、社内SE、
　コンサルタントとしての実務経験（若手・駆け出し層歓迎）
・Tableau、Power BI等のBIツールの利用経験
・Salesforce等のCRM運用・アドミン経験
・Databricks等のDWH運用経験や、AI・データ活用プロジェクトへの参画経験

求めるスキル: ・セルフスターターな方

勤務地: 東京都港区芝浦３丁目１−１ msb Tamachi 田町ステーションタワーN

勤務時間: フレックスタイム制（1日の規定労働時間／7時間55分）

想定給与: 450万円～750万円
■年俸制■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生: 住宅手当、時間外勤務手当、通勤交通費（非課税限度額まで支給）、非喫煙手当、前払退職金、子ども手当、営業／FSE／CE手当、ラインマネジメント手当、外勤前払残業手当、単身赴任手当、交代勤務手当、定期健康診断、人間ドック、婦人科・歯科検診補助、予防接種補助、ベネフィット・ステーションほか

休日/休暇: 【年間休日126日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、創立記念日、その他会社が定める休日、有給休暇（初年度1日～10日、次年度11日、最高20日）、結婚休暇、育児休業、父親休暇、赴任休暇、積立年休、介護休業・介護休暇、忌引休暇

雇用形態: 正社員

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会社情報

会社名: 株式会社サトー

事業内容: ■バーコード、２次元コード、RFID（ICタグ・ラベル）などを利用した自動認識システムの提案及び、ハードウェア、ソフトウェア、およびサプライ製品の開発、製造、販売■磁気カードを使ったポイントカードシステムの提案、カードリーダライタ販売、およびサプライ製品の製造販売　他

本社所在地: 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1−1msb Tamachi田町ステーションタワーN

設立年: 1951年5月

従業員数: 6，196名

資本金: 84億円

売上高: 1，162億円（2019年3月期）

平均年齢: 45.0歳

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