基幹システムエンジニア（ERP)

PCIソリューションズ株式会社

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＼上流工程を網羅／2～10名のチームを牽引！基幹システム開発のPM候補募集

募集要項

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募集要項

職務概要基幹システム刷新プロジェクトにおいて、開発現場の司令塔として、要件定義からシステム稼働、保守移行までをリードしていただきます。
職務詳細・業務分析の結果を受け、機能要件・非機能要件（パフォーマンス、セキュリティ、拡張性等）を定義。現場が実装可能なレベルまで仕様を具体化します。
・ERPパッケージと周辺システム間のデータ連携基盤や、アドオン開発の設計方針をレビュー。開発標準を策定し、保守性の高い設計を担保します。
・WBSの策定と管理：開発フェーズの詳細なタスクを分解し、リソース配分と進捗を日々管理。
・開発チームの成果物レビュー、QA対応、および技術的なボトルネックの解消。
・単体・結合テストの完了判断に加え、ユーザー受入テスト（UAT）に向けたデータ移行や環境構築の指揮。
・クライアントのIT部門や現場キーマンと膝を突き合わせ、仕様の不一致や運用上の懸念を早期に解消します。
・課題管理表や進捗報告をベースに、トラブル発生時には自ら技術的な解決策を提示し、現場の混乱を最小限に抑えます。
・メンバー（2～7名）の進捗を細かく把握し、コードレビューや設計レビューを通じてスキルの底上げも図ります。 会社の特徴 同社は、東証スタンダード上場のPCIホールディングスを親会社に持ち、2012年9月に設立されました。トータルソリューションプロバイダとして、身の回りの様々な電子機器を制御する組込みシステムの開発、ビジネスや社会を支えるシステム、およびプロダクトの開発・提供を通じて、企業・官公庁の幅広いニーズに応えています。コンサルティングから企画・設計・開発・運用・保守まで全てをワンストップで提供しており、ビジネスのスピードアップと持続的成長、TCOの削減を実現します。
■エンベデッド事業：自動車やモバイル・情報家電を中心とする組込みシステムの開発を行っています。自動運転など次世代を創る最新技術を用いた開発にも積極的に取り組んでいます。

職種: 基幹システムエンジニア（ERP)

応募資格: 【必須】
・プロジェクト管理手法の実践（PMP／ITIL準拠等）
・非機能要件の定義能力
・基幹システム（ERP／生産・販売・会計等）の導入・開発経験
・3名～10名程度のチームリードまたはサブリード経験
・パッケージ導入に伴うアドオン・周辺連携の設計経験

【尚可】
・開発プロセスへのAI導入経験
・業務プロセスの可視化と要件定義能力
・データモデリング・データベースの知識

求めるスキル: ・メンバーのコードや設計をレビューし、筋の悪さを指摘できる方
・顧客の業種特有の「商習慣」を理解し、業務フローの矛盾を突ける方
・RAG構築やプロンプト管理の勘所がわかる方
・対立する部門間の意見を整理し、合意形成へと導ける方

勤務地: 東京都※プロジェクトにより異なる

勤務時間: 9時00分～18時00分
※プロジェクトによりフレックスタイム制あり

想定給与: 600万円～800万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生: 通勤手当（6ヶ月で24万円まで支給）、住宅手当（最大1万5千円まで支給）、家族手当、従業員持株制度、奨励金制度、退職金制度、慶弔見舞金制度（条件あり）、資格支援制度、クラブ活動、副業制度、奨学金返還支援制度、健康保険組合保養所

休日/休暇: 【年間休日122日】週休2日制（土・日）、祝日、夏季休暇（5日）、年末年始休暇（5日）、産休・育休

雇用形態: 正社員

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会社情報

会社名: PCIソリューションズ株式会社

事業内容: ■コンピュータソフトウェアおよびサービスのコンサルティング、企画、開発、指導および販売、保守■コンピュータハードウェアおよび周辺機器の開発および販売、保守■情報処理システムの計画立案、設計、開発、運用管理および情報提供サービス

本社所在地: 〒105-0001　東京都港区虎ノ門1-21-19東急虎ノ門ビル

設立年: 2012年09月

従業員数: 1，058名

資本金: 360百万円

平均年齢: 38.0歳

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