【東京：リモート】プロダクトマネージャー

株式会社ジザイエ

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部門の立ち上げフェーズ／リモート勤務相談可／転勤なし

募集要項

会社情報

募集要項

職務詳細同社が掲げるミッション・ビジョンの達成に向けて、事業的にやりたい開発・運用が多くあります。現在はマイルストーンとしてリアルタイム遠隔就労プラットフォームの開発をするため、チーム一丸となって進めているところです。

そこで、こちらのポジションでは経営戦略からプロダクトの方向性を定め、必要とされる機能の設計や仕様検討に取り組んでいただきます。
顧客のニーズをもとにソフトウェアエンジニアやハードエンジニア、デザイナーと協調しながら、自在化身体技術等を活用したプロダクトの開発を要件定義～リリースまでリードしていただきたいと考えております。

チーム体制の整備やチームの文化作りなど、問題だと思うことを共有しチームで改善していく組織作りに関して、一緒に考え進めていけると大変うれしいです！
■この仕事で得られるもの
・産官学連携で最先端技術の社会実装に取り組むことができます
・さまざまな業種・顧客の生の声と課題に取り組むことができます
・自分の技術やスキルが顧客や社会の課題解決に繋がるため、大変やりがいのある仕事です 会社の特徴 【“働く”の境界を超える――時空自在な就労環境の実現へ】
ジザイエは、「すべての人が時空を超えて働ける世界」を本気で実現しようとしているスタートアップです。同社が目指すのは、地理的・身体的な制約を超えて、人々が自在に“働く”ことのできる社会の構築です。
その実現に向け、ジザイエでは「人機一体（Jinki-Unity）」という独自の概念のもと、遠隔操作ロボット、ウェアラブルデバイス、XR技術、AIなど多分野の最先端技術を掛け合わせた就労プラットフォームを開発しています。特に、物流・製造・介護・医療といった“リモートが難しい”とされてきた産業における革新に注力しており、ホワイトカラー領域だけでなく、ブルーカラーやエッセンシャルワーカーにも「遠隔・分散・自由」な働き方を届けることを目指しています。
国内外の研究機関・企業・行政と連携しながら、「自在化」という新しい働き方を、確かな技術と社会実装の両面から推進しています。

職種: 【東京：リモート】プロダクトマネージャー

応募資格: 【必須】
・要件定義、設計、顧客窓口、折衝経験
・システム開発のディレクション経験もしくはPM経験
・プロダクトの仕様、優先度についてチームの意思決定に加わった経験

【尚可】
・PdM／PO、または、プロダクトの機能と優先度について、チームをリードした経験
・リーダー、マネジメント経験（複数名のメンバー管理、工程管理、予算管理等）
・新規事業立ち上げの経験
・スクラム開発の経験
・プロセス改善に取り組んだ経験
・テクノロジードリブン・研究開発型の事業に携わった経験
・エンジニアとしてアプリケーション開発に携わった経験