インドネシア人担当キャリアアドバイザー

株式会社LivCo

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インドネシア語を活かし、SNSで若者の人生を変える就労支援。インセンティブも充実

募集要項

会社情報

募集要項

職務概要インドネシア人向けキャリアアドバイザーとして、日本での就業を希望する求職者の集客から面談、企業紹介、入社後の定着支援までを一気通貫で担当します。
職務詳細・SNS（TikTok、Instagram、Facebook等）を活用した集客および情報発信
・投稿コンテンツ（動画、画像、テキスト）の企画および作成
・求職者との面談、キャリアカウンセリング、希望条件のヒアリング
・最適な求人案件のご紹介およびマッチング
・企業面接への同席、受入企業担当者への通訳および翻訳業務
・面接アドバイス、日本のビジネスマナー等の就労サポート
・面談内容の記録、求人情報の送付、チャットでの問い合わせ対応
将来的なキャリアパス実力次第で以下のポジションへの昇格が可能です。
・キャリアアドバイザーチームのリーダー、マネージャー
・インドネシア事業全体の戦略立案、実行を担う事業責任者
・現地（インドネシア・バンドン）日本語学校の運営デザイン
・外国人向け不動産、メディア、教育等の新規事業立ち上げ
ポジションの魅力・紹介決定数に応じた青天井のインセンティブ制度があり、成果が給与に直結します。
・社員の40％が東南アジア出身であり、多文化が飛び交うグローバルな環境で働けます。
会社の特徴 2030年には日本の労働力は644万人不足すると言われ、その解決策の一つとして、日本に住む外国人はこの10年で1.4倍のペースで増え続け、現在は288万人に上ります。その一方で、島国日本では外国人が生活する上で特有の「負」がまだまだ沢山存在しています。
劣悪な労働環境や差別的な賃貸要件、難しい日本語でしか表記されていない行政手続きなどなど。中でも深刻なのが、雇用環境。2018年の技能実習生の失踪者数は9，000人にも上ります。
その理由は残業代の未払い・差別・暴行など様々ですが全ては外国人労働者と日本社会のコミュニケーション齟齬に帰結します。
人手不足が深刻な日本に来てくれている外国人の方々が日本社会で何不自由なく暮らせるように。外国人も日本人ももっと理解し合える世の中を創るために。
同社はITの力と人的資源、そして圧倒的な外国人目線で、外国人が日本で暮らす上での「負」を次々と解消していきます。

職種: インドネシア人担当キャリアアドバイザー

応募資格: 【必須】
・ビジネスレベルのインドネシア語力
・4年制大学卒業以上の学歴（または同等の実務経験）
・基本的なPCスキル（タイピング、スプレッドシート活用等）

【尚可】
・人材紹介、人材業界での実務経験
・SNSマーケティングの経験
・特定技能制度や日本の在留資格に関する基礎知識
・スタートアップ企業での勤務経験