【年間休日125日】参画PJ選択可！安定経営で待機者ゼロ／福利厚生充実
募集要項
職務概要同社のインフラエンジニアとして、官公庁、大手メーカー、通信キャリアなど、大規模なプロジェクトにおけるネットワークやサーバーの設計・構築、クラウド導入、運用保守に携わっていただきます。
職務詳細エンジニアの希望（技術領域、工程、在宅勤務、通勤時間等）を優先したアサインを行い、以下のプロジェクト例のような業務を担当します。
＜ネットワークプロジェクト事例＞
・金融機関インフラ基盤のデータセンター移設に伴うネットワーク設計・構築
・通信キャリアにおけるIPv6向けコアスイッチ更改
・官公庁向けネットワーク更改におけるファイアウォール設計・構築
＜サーバープロジェクト事例＞
・大手証券会社向けOS、ミドルウェア標準化設計
・新規システムの設計・構築、およびシステムリプレース
・監視システムの提案、設計、構築、運用引き渡し
＜クラウドプロジェクト事例＞
・AWSやAzureによるクラウドシステムの設計・構築・運用
・通信キャリア向けクラウド型ストレージのEOSL対応の提案・設計・構築
会社の特徴
同社は「Chance-Making Company（チャンスメイキングカンパニー）」というビジョンを掲げ、スタッフ、求職者、クライアント企業に新たなチャンスを提供することを目指しています。
人材サービスを軸に、各領域に特化した人材の採用から育成まで包括的に事業を展開しています。また、グローバル人材の受け入れや成長産業にも力を入れ、お客様のニーズに合わせた付加価値を提供しています。
これからも常にお客様の成功を第一に考え、誠意と情熱を持って取り組んでいきます。
- 職種
- 【千葉：リモート】インフラエンジニア
- 応募資格
- 【必須】
■以下いずれかの実務経験をお持ちの方（1年以上）
・ネットワークまたはサーバーの運用、保守、監視
・システムヘルプ
・テクニカルサポート
【尚可】
■IT系の国家資格またはベンダー資格（CCNA、LinuC、AWS等）をお持ちの方
【選べるキャリアプラン】
■マネジメント型
現場で2～10名程度のメンバーとPJを遂行するPLや、20～50名をマネジメントするPMへ！
■スペシャリスト型
特定の技術領域を究め、現場で活躍し続ける専門性の高いエンジニアへ！
■自社内SE
グループ34社のシステムを統括する、IT戦略本部でシステム全体を管理。
- 求めるスキル
- ・インフラエンジニアとしてスキルアップをしたい方
・当事者意識を持てる方
・チーム意識を持って案件に取り組める方
・エンジニアとして高い専門性を有したい方
・コンプライアンスを遵守できる方
- 勤務地
- プロジェクト先によって異なる
- 勤務時間
- 9時00分～18時00分
※プロジェクトにより異なる
- 想定給与
- 380万円～700万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 交通費全額支給（月3万円まで）、在宅勤務手当、確定拠出年金、従業員持株会、結婚祝金、出産祝金、健康診断、図書購入補助、資格取得支援制度、サークル活動（ダーツ、テニス、ゲーム、剣道、麻雀、格闘技観戦など）
- 休日/休暇
- 【年間休日125日】完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、弔事休暇、介護休業、ピットイン休暇（土日とその前後を合わせ、3～4日の休暇を取得できる制度）、誕生日休暇、配偶者誕生日休暇、行事参加休暇、出産立ち会い休暇
- 雇用形態
- 正社員
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会社情報
- 会社名
- 株式会社ウィルオブ・ワーク
- 事業内容
- ■人材派遣・紹介予定派遣■業務委託・請負運営■人材紹介■コンサルティング■クラウドソーシング
- 本社所在地
- 〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目1番24号 京王新宿三丁目ビル3階
- 設立年
- 1997年1月
- 従業員数
- 5，178名
- 資本金
- 9，900万円
- 売上高
- 平成29年3月期：375億円
平成28年3月期：303億円
- 平均年齢
- 30歳
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