社内ITガバナンス（メンバークラス）

マンパワーグループ株式会社

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世界トップクラスの人材業界企業で全社デジタル変革を推進！

募集要項

会社情報

募集要項

職務概要同社の次の成長エンジンを創造するため、テクノロジー本部が主体となって全社規模でのデジタル変革を推進しております。この全社デジタル変革の実現に向けて、テクノロジー本部の組織体制の見直しをはかっており、組織体制強化の一環として、ITポリシー策定やITプロジェクト推進を支える重要な役割を担うITガバナンスメンバーを募集しています。
組織基盤となるITサービス実行計画やITサービス管理プロセスの立案だけでなく、組織全体が実行できるようにトレーニングや改善活動もリードいただきます。
職務詳細・サービスマネジメント運営における課題（アプリケーション・データのオーナシップ、IT戦略策定など）やグローバルポリシーに基づき、IT関連プロセスを設計・改善し、組織全体に浸透させる。
・ITSMの方法論（ITIL等）やグローバルポリシーに基づき、デマンド管理、プロジェクト管理、KPI管理などのプロセスを改善し、組織全体に浸透させる。
・ビジネスアーキテクチャチームの一員として、ビジネス部門の業務プロセスに関する知識を体系的に蓄積し、その知見をテクノロジー本部へ展開・浸透させる。
・IT部門の安定したサービス提供を支えるために、ITサービスやプロジェクトの品質をKPIなどの数値で見える化し、改善を重ねることで、継続的に品質を高める。
・リスク管理・監査対応を担い、コンプライアンス遵守と安定したIT運営を確保する。 会社の特徴 日本法人としては1966年、米国では1948年に創立。時代とともに発展しつづけています。
2024年4月時点で、日本全国に158の営業拠点を展開中です。
同社は、実績をもとに、お客様がHUMAN AGE（人の時代）の勝ち組となることを支援する画期的なソリューションを提案し、独自の価値を創出しています。リクルーティング、評価、研修、人材育成、キャリアマネジメント、アウトソーシング、人材コンサルティング等、
人材に関するあらゆるソリューションを世界的なネットワークで展開できる強みを持っています。
人材サービス業界のリーディングカンパニーとして、企業を成功へと導く革新的なワークフォースソリューションを提供しており、
全ての拠点でワンストップサービスを実現しています。

職種: 社内ITガバナンス（メンバークラス）

応募資格: 【必須】
・業務フローの整理・可視化、標準化や効率化の推進に携わった経験
・複数部門や関係者と協力して業務を進めた経験
・ITシステムやIT契約に関する基本的な理解

【尚可】
・報告書、監査対応資料、業務手順書などの作成経験
・内部統制や監査対応に関する経験
・ITIL、ISO9001、PMPなどのフレームワークや資格に関する知識

求めるスキル: ・全体最適を貫く意識を持っている方
・変革を推進し、自らドライブする意思を持っている方

勤務地: 東京都港区芝浦 3-1-1　田町ステーションタワーN 30F

勤務時間: フレックスタイム制（コアタイムなし）
※標準労働時間：9時00分～18時00分（実働1日8時間）

想定給与: 550万円～750万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生: 交通費全額支給、資格取得支援、確定拠出型年金、財形貯蓄、従業員持株会、永年勤続表彰、研修制度、健康診断、各種福利厚生施設利用、GMVP制度

休日/休暇: 年間休日125日、完全週休2日制、土曜、日曜、祝日（土曜、日曜、祝日に出社の場合は平日に振替休日取得）※プロジェクトに準ずる、年末年始休暇（12／29～1／3）、年次有給休暇、積立休暇、介護休暇、育児休業、子の看護休暇、産前・産後休暇、積立休暇制度他

雇用形態: 正社員

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会社情報

会社名: マンパワーグループ株式会社

事業内容: 総合人材サービス全般（労働者派遣事業／有料職業紹介事業／再就職支援事業／アウトソーシング事業／ITソリューションサービス事業／コンサルティング事業）

本社所在地: 〒108-0023　
東京都港区芝浦三丁目1番1号　田町ステーションタワーN 30階

設立年: 1966年11月30日

従業員数: 4392人（子会社含む／2025年4月現在）

資本金: 40億円

売上高: ‐

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勤務地: 【東京支社】東京都新宿区西新宿2-6-1　新宿住友ビル26階

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