★フレックス ★リモート勤務 ★医療×IT 急成長中の医療系スタートアップ
募集要項
職務概要同社のエンジニアリング組織をリードし、成長させる役割を担っていただきます。
現在2名のエンジニアチームを、1年後に5名、3年後に15名規模まで拡大することを目指しています。技術的な指導とマネジメントの両面から、チームの成長と製品の品質向上に貢献していただきます。
職務詳細＜開発＞
開発プロジェクトにおけるビジネス要件のヒアリング、フィードバック、開発方針の決定
システム開発におけるアーキテクチャ設計・技術導入・開発業務
プロジェクトにおけるビジネス側との連携、エンジニアチームのリード
コードレビューを通じた品質の向上とメンバー育成
ベストプラクティスの導入・徹底による、エンジニアリング文化の醸成
＜マネジメント＞
エンジニアリング組織の目標設定と達成に向けたリード
エンジニアの採用、育成、評価
エンジニアリングプロセスの改善
会社の特徴
同社は「医療に関わる全ての人の幸せを増やす」というビジョンのもと、テクノロジーを活用することで医科／歯科医院と患者双方の課題を解決し、働く人と患者の両方を幸せにすることを目指しています。現在、医科／歯科医院・患者双方へ複数サービスを展開しています。
医療の価値を、もっと多くの人に届けるために。同社は、医療従事者や患者さんを繋ぎ、高品質な医療と選べる治療環境を提供します。
デジタルの力で効率化を実現しつつ、全ての人の気持ちに寄り添うことを大切に。人と医療を繋げる新しい挑戦を行っています。
- 職種
- 【東京：リモート】エンジニアリーダー
- 応募資格
- 【必須】
技術力
・5年以上相当のWebアプリケーション開発経験
・アーキテクチャ設計、コードレビュー、品質管理などのスキル
健全なコミュニケーションスキル
・様々な職種／職位のメンバーと、敬意を持ちながらコミュニケーションを取れるスキル
・ビジネス要件を理解し、技術的な解決策を非技術者にもわかりやすく説明できるスキル
【尚可】
関連する分野の知識／経験
・機械学習、データ分析、セキュリティ、UXデザイン、プロジェクト管理など、関連する分野の知識
・同社の利用技術(Ruby on Rails， Next.js， AWS)での3年以上の実務経験
- 求めるスキル
- セルフスターターな方
- 勤務地
- 【関東】東京都品川区(大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー4F ※2026年11月2日～)
- 勤務時間
- 8時00分～22時00分（フレックス制／コアタイム9時45分～15時00分）
- 想定給与
- 696万円～1100万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
- 休日/休暇
- 【年間休日 120日】 完全週休二日制（土日・祝日）
年末年始：12月30日～1月3日、有給休暇10日
- 雇用形態
- 正社員
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会社情報
- 会社名
- 株式会社Medical Shift
- 事業内容
- ・矯正歯科医院の紹介ポータルサイト「Harwell（ハーウェル）／医院向けの集患コンサルティングサービス／歯科衛生士向け労働力マッチングサイト「Dental Match」／歯科医院向けAI画像診断補助サービス（開発中）／歯科矯正サービス「スマイルモア」
- 本社所在地
- 東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル3F Room7
【新住所（2026年11月2日～）】
〒141-0032 東京都品川区大崎1-11-2 ゲートシティ大崎イーストタワー4F
- 設立年
- 2019年09月
- 従業員数
- 34名
- 資本金
- 14，000，000円
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