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37件

株式会社シーユーシー

【静岡】医療経営マネージャー
  • 正社員
  • 完全週休2日制

東証グロース上場/超高齢社会で医療を持続可能な社会システムとして再構築する企業

【職務概要】同社にて担当拠点の出向先医療法人の病院・もしくはクリニックを対象とした経営・マネジメントを担当していただきます。※適性とご志向に応じて、経営戦略に関連する事業計画や予算管理、その他施策もお任せする予定です。【職務詳細】・業績モニタリング、改善策立案、実行(例:ベッドコントロール、稼働率・在院日数・在宅復帰率の適正化)・医師や医療従事者を含むスタッ...

想定年収
500万円~800万円
勤務地
静岡県※県内の支援先医療機関や施設により異なる
【愛知】医療経営マネージャー(エリアマネージャー候補)
  • 正社員
  • 完全週休2日制

東証グロース上場/超高齢社会で医療を持続可能な社会システムとして再構築する企業

【職務概要】同社にて複数拠点の病院、クリニックの運営/管轄を担当していただきます。適性とご志向に応じて、経営戦略に関連する事業計画や予算管理、その他施策もお任せする予定です。【職務詳細】・業績モニタリング、改善策立案、実行(例:ベッドコントロール、稼働率・在院日数・在宅復帰率の適正化)・医師、拠点マネージャー、医療従事者を含むスタッフのマネジメント・サービス...

想定年収
400万円~1200万円
勤務地
愛知県名古屋市※県内の支援先医療機関や施設により異なる

株式会社シーユーシー

広報PRリーダー候補
  • 正社員

東証グロース上場/社会貢献性の高い事業/経験を活かして活躍できます!

【職務概要】同社および同社グループの広報、コーポレートブランディング業務をお任せします。将来的にはチームのリーダーとして、広報戦略全体の設計・推進をお任せしたいと考えています。【職務詳細】■配属組織:広報PR・マーケティングチーム:広報・マーケティング・クリエイティブの役割を担うメンバー合計約20名(業務委託等含む)の組織です。■メディアリレーションズ:プレ...

想定年収
600万円~850万円
勤務地
東京都港区芝浦3丁目1−1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階
【埼玉】医療経営コンサルタント(外来事業)
  • 正社員
  • 完全週休2日制

医療現場の課題解決を牽引し、持続可能な医療をつなぐ統括マネージャー

【職務概要】担当する複数クリニック(小児科・婦人科・眼科等)の経営・運営に責任を持ち、事業戦略の立案から実行までを一貫してリードしていただきます。【職務詳細】単なる現場管理ではなく、事業全体の成長を牽引するビジネスモデルの構築と、収益最大化、そして質の高い医療サービスの提供を高い次元で両立させることがミッションです。・事業構想・経営戦略の立案と完遂・ポートフ...

想定年収
800万円~1200万円
勤務地
担当先により異なる
M&Aアドバイザリー/投資担当(医療・ヘルスケア領域)
  • 正社員

◆東証グロース上場◆医療業界の変革を支え、社会課題の解決に貢献◆

【職務概要】同社のアドバイザリー部において、医療法人のM&A支援(ソーシング~クロージング)をご担当いただきます。【職務詳細】・案件ソーシング(医療機関、介護事業者、ヘルスケア企業等)・企業価値評価、投資検討・DDの統括、外部専門家との連携・契約交渉、クロージング支援【魅力】・成長市場である医療・ヘルスケア領域のM&Aに携われる・ソーシングからクロージングま...

想定年収
1000万円~1500万円
勤務地
東京都港区芝浦3丁目1-1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階
医療機関向け採用企画・リクルーティング担当
  • 正社員
  • 完全週休2日制

医療課題に挑む!提携医療機関の採用支援・組織強化を主導するリクルーティング担当

【職務概要】医療法人の採用パートナーとして、医師採用を中心に採用企画の立案から実務支援全般をお任せします。【職務詳細】・提携医療法人の医師採用支援(常勤・非常勤)・求人条件の設計(マネージャーと協働)・人材紹介会社へのマーケティング/リレーション構築・ダイレクトリクルーティングの実行・応募者の母集団形成・アトラクト活動(魅力付け)・面接調整・条件交渉・内定フ...

想定年収
500万円~700万円
勤務地
東京都港区芝浦3丁目1−1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階
【埼玉】医療経営コンサルタント 拠点Mgr(透析事業部)
  • 正社員

医療現場の専門性を活かし経営へ!持続可能なクリニック運営を支える

【職務概要】支援先の透析クリニックにおいて、現場の医療従事者と協働しながら経営・運営上の課題を明らかにし、改善策の立案から実行、定着までを担っていただきます。【職務詳細】・患者数、稼働率、収益、コストなどの業績モニタリング・数値や現場情報に基づく課題の特定、改善施策の立案・実行・新規患者の受け入れ促進、転出防止に向けた仕組みづくり・医師、看護師、臨床工学技士...

想定年収
500万円~800万円
勤務地
埼玉県※配属先により異なる

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