人材紹介サービスの特徴
- 転職相談35万人の実績、精度の高いご紹介が可能
- 専任のリクルーティングアドバイザーが、貴社のご希望や採用イメージを詳しくヒアリングし、求人票を作成いたします。15年間で35万人の転職相談実績を持つ当社ならではのノウハウと、豊富な業界知識・実績に基づいてマッチングを行いますので、ミスマッチが少なく、競合他社や求職者の動向、最適な募集 要件などもアドバイスが可能です。
- 専任の“転職コンシェルジュ”による確実なマッチングを実現
- 転職コンサルタント”から”転職コンシェルジュ”へ。 転職希望者の可能性・志向性を今まで以上に汲み取る転職相談を実施。さらに確実なマッチングを実現しています。
- 採用成功まで一切費用のかからない“完全成功報酬型”
- ワークポートの人材紹介サービスは、ご紹介した人材の入社を確認後に、初めて報酬をいただく「完全成功報酬型」です。 採用が成功するまで、費用は一切かかりません。 ムダな費用を掛けず、優秀な人材の採用が可能です。
- ピンポイント採用・非公開採用にも対応
- 貴社にマッチする求職者のみをご紹介いたしますので、採用担当者様のを負担を削減し、効率的な採用活動が可能です。また、ピンポイントの候補者を探したいときや、競合他社に知られず「非公開」で採用活動を行いたいときなどに有効です。
人材紹介サービスの流れ
人材の入社まで一切コストはかかりません。下の流れで、採用のお手伝いをいたします。
IT業界に精通したリクルーティングアドバイザーが担当しますので、求人媒体のような大袈裟な取材は必要ありません、気軽にご相談ください。
- 1、求人票作成
- 2、お申込み
- 3、求人票作成
- 4、人材のご紹介
- 5、選考
- 6、内定
- 7、入社この段階でコストが発生いたします。
ご利用者（登録者）について
総合転職エージェントとして人材サービスを提供する当社の登録者は、さまざまな業界・職種でご活躍する方々ばかりです。とくに創業時からの10年間は「IT系専門」の転職エージェントとして歩んできたこともあり、IT・インターネット・ゲーム業界の求職者の皆さまにも広く周知されているのが特長です。ほかにもメーカー、営業、販売・サービス、飲食、薬剤師、事務系職種などの求職者の皆さまにも数多くご利用いただいており、友人紹介や口コミでのご登録が多いのも特徴のひとつです。
ご利用企業の声
ワークポートでは、利用企業からのアンケートを定期的に行い、より良いサービスの向上に努めています。
一部の企業のみですが公開をしておりますので是非ご覧ください。
