営業(人材紹介)の求人情報一覧

• 正社員
• 未経験可
• 完全週休2日制

会社の未来を創る経営テーマ。営業経験を活かし新卒採用を「事業」として動かす

【職務概要】新卒採用を一つの事業成果として捉え、目標から逆算した戦略設計から実行までを営業的な視点で行っていただきます。単なる事務的な採用業務ではなく、会社の未来を担う人材を自らの手で迎え入れる極めて重要なミッションです。【職務詳細】・新卒採用の戦略設計・年間計画の策定（採用人数／ターゲット像／採用チャネル設計）・母集団形成の企画・実行（媒体、スカウト、エー...

• 正社員
• 完全週休2日制

福利厚生充実◎働きやすい環境でキャリアアップできます！

【職務概要】同社にて中小～大手企業の新規及び深耕営業を行っていただきます。【職務詳細】企業が抱える「エンジニア不足」「業務効率化」等の潜在的な課題を見つけ、ITエンジニアの派遣により解決することがミッションです。・企業へのアプローチ（新規3割：既存7割）・エンジニアの採用面談・企業への人材提案・就業現場への同行・就業後のエンジニアフォロー＼営業に集中できる分...

• 正社員
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【東芝グループ】やりがい◎週1-2在宅可／転勤なし／年休126日

【職務概要】※UTグループでの採用派遣サービスの営業業務に関する以下の業務を実行いただきます。【職務詳細】＜クライアント対応＞・アポイントの取得・訪問（人材需要動向・増員予定・採用計画のヒアリング）・派遣サービスの提案・受注・採用担当への募集依頼　など＜派遣スタッフ対応＞・フォロー面談・スタッフ出社初日・初顔合わせの同行・職場見学会への同行　など【おすすめポ...

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未経験歓迎！土日休み／安定した基盤で就業が可能です！

【職務概要】人材活用の提案営業、顧客のサポートやポスト拡大提案、 派遣先で働く同社スタッフの就業サポートをお任せします。【職務詳細】１）未取引企業様への新規提案営業・担当エリアの企業へ定期的な訪問・定期的な人材ニーズのヒアリングや企業情報の確認・ニーズが発生した際、すぐに連絡がくるような関係づくり２）既存クライアントのサポート・クライアントへの定期的な電話や...

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未経験歓迎！土日休み／安定した基盤で就業が可能です！

【職務概要】お取引のない企業への人材活用の提案営業、既存CLTのサポートやポスト拡大提案、 派遣先で働く同社スタッフの就業サポートを行っていただきます。【職務詳細】（１）未取引企業様への新規提案営業既存のCLTだけの対応ではなく、多くの就業機会を創出するため、担当エリアの企業様に定期的に訪問していただきます。現在お取引のない企業からすぐにオーダーを受けるのは...

• 正社員

ブランドと人をつなぐ、やさしい仕組みを一緒につくりませんか？

【職務概要】「働く」の領域において、同社既存事業をスケールさせていくMGR～部長クラスを募集しております。【職務詳細】アパレル領域にて新領域拡大のための責任者ポスト・ラグジュアリーブランド企業新規営業　顧客開拓・代行現場の運営・管理・ブランド戦略の構築、実行・顧客嗜好性と条件マッチング・データ分析、報告・チームマネジメント等役職者としての業務【会社概要】東証...

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年間休日127日★東証スタンダード上場グループ★教育×DX×キャリア支援！

【職務概要】　日本語学校に在籍・卒業する外国人材（主に特定技能）と、企業をマッチング　させるための「法人開拓営業」をお任せします。 既存のルート営業ではなく、　新規開拓がメインミッションとなります。◎新規企業の開拓（メイン業務）・人手不足の課題を持つ企業（飲食、宿泊、介護、建設、製造業等）へのアプローチ・テレアポ、飛込、Web商談などを駆使したリード獲得～～...

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大手グループの安定基盤／業種・職種に特化した人材サービス／取引先3300社以上

【職務概要】スタッフとクライアントの間に入り、双方と綿密にコミュニケーションをとりながら、安心して働けるようにサポートしていただきます。また、クライアントの人材ニーズに耳を傾け、課題を解決する提案を行います。スタッフ管理・調整および既存顧客への提案。1人のコーディネーターで複数のスタッフを管理し、複数のクライアントを担当します。【職務詳細】▼クライアントへの...

• 契約社員
• 未経験可

福利厚生充実◎働きやすい環境でキャリアアップできます！

【職務概要】同社にて以下業務を担当していただきます。【職務詳細】法人・個人のお客様双方、”ひと”に向き合うお仕事です。＜具体的には＞・人的課題のヒアリング・新規顧客へのアプローチ・派遣求人の条件ヒアリング～派遣スタッフのご紹介・職場見学の実施・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー・派遣先と派遣スタッフの間にたって調整■職場見学とは派遣就業先、派遣スタッ...

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エンジニアの教育・育成に投資！安心したキャリア形成！福利厚生充実！

【職務概要】製造／電気／通信／医薬／流通／販売など幅広い業界の顧客に対して新規顧客開拓及び既存顧客へのソリューション営業を行っていただきます。【職務詳細】・新規・既存顧客へのアポイント取得・見積書や契約書、提案資料などの作成・プレゼン＆提案・エンジニアのフォロー※企業側への提案とエンジニアのフォローを両面で行うことが可能です！■魅力・IT知識や業務に関しては...

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★未経験から採用担当にチャレンジ★応募者に寄り添うエンジニア派遣のリクルーター

機電中途採用部では年間1800名以上の中途採用を行っており、今後の日本の転職市場でも積極的な採用活動を持続するべく、エンジニア採用リクルーターの増員求人となります。機電中途採用部の体制としては、日本全国を4エリアに分割し、各エリアにマネージャー（課長）が配置され、各エリアの課長マネージメントの中で、係長・主任が各種管理と教育を担い、係長・主任・課員は全国52...

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応募者に寄り添うエンジニア派遣のリクルーター

機電中途採用部では年間1800名以上の中途採用を行っており、今後の日本の転職市場でも積極的な採用活動を持続するべく、エンジニア採用リクルーターの増員求人となります。機電中途採用部の体制としては、日本全国を4エリアに分割し、各エリアにマネージャー（課長）が配置され、各エリアの課長マネージメントの中で、係長・主任が各種管理と教育を担い、係長・主任・課員は全国52...

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「はたらいて、笑おう。」を掲げる東証プライム上場のパーソルグループです！！

【職務概要】テレマーケティングやグループの営業担当との同行などから接点を持ち、顧客訪問。要望や課題をヒアリングし、エンジニア派遣を中心とした営業をお任せします。【職務詳細】■誰に：大手～中小企業■何を：派遣、請負、フリーランス活用など企業課題に応じた提案■営業スタイル：新規開拓営業中心。深耕営業もあり■担当エリア：石川県中心部（金沢市・小松市中心）、その他一...

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【プライムフューチャーグループ】経営とITをデザインする大手コンサル企業

【職務概要】社内のいずれかのコンサルティング部門のリクルーターを担当し、採用戦略～プロセスマネジメント全般に携わっていただきます。【職務詳細】・人材紹介企業様とのコミュニケーション、およびハイレベルなリレーションシップ構築・各種キャリア採用イベント企画、実行・運営・ダイレクト採用につなげるためのイベント企画、実行、運営・転職サイト、マスメディアを活用したプロ...

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経営とITをデザインする大手コンサル企業

【職務詳細】■採用部門、またはアサイン予定プロジェクトの概要　※組織／PJのミッション　HRグループでは、主に人事制度、評価、給与・労務、採用、教育などの機能を有しており、同社社員が高いモチベーションを以て業務を遂行していけるよう、施策の企画・運営を行っています。その中で新卒採用業務は、同社の次世代を担う人財を採用するために、経営層や現場プロジェクトと密に連...

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福利厚生充実◎働きやすい環境でキャリアアップできます！

【職務概要】法人・個人のお客様双方、”ひと”に向き合うお仕事です。既存顧客のみ、部署の拡販営業をメインにご対応いただきます。【職務詳細】・人的課題のヒアリング・顧客へのアプローチ・派遣求人の条件ヒアリング～派遣スタッフのご紹介・職場見学の実施・就業決定後、派遣スタッフの方の就業フォロー・派遣先と派遣スタッフの間にたって調整＜職場見学とは＞派遣就業先、派遣スタ...

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応募者に寄り添うエンジニア派遣のリクルーター

機電中途採用部では年間1800名以上の中途採用を行っており、今後の日本の転職市場でも積極的な採用活動を持続するべく、エンジニア採用リクルーターの増員求人となります。機電中途採用部の体制としては、日本全国を4エリアに分割し、各エリアにマネージャー（課長）が配置され、各エリアの課長マネージメントの中で、係長・主任が各種管理と教育を担い、係長・主任・課員は全国52...

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【東証プライム上場】創業以来20期連続で増収増益／離職率低めで働き方◎

【職務概要】医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を担って頂きます。求職者：看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など事業所：病院、介護施設、保育園など基本は非対面型の両面営業スタイルです。※サービス例ナース専科転職(看護師)カイゴジョブエージェント(介護職)ケア人材バンク(ケアマネジャー)PTOT人材バンク(理...

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企業と優秀なIT人材・フリーランスを支援／抜擢・兼務文化で自己成長！

【職務概要】エージェントとして以下CA／RA業務を両面でご対応いただきます。【キャリアアドバイザー（CA）】・インハウスのマーケ担当者が集客した起業家・フリーランスデータベースのなかから、自身が担当する対象者とのカウンセリング面談の設定・カウンセリング面談の実施（単なる希望条件のヒアリングだけでなく、中長期的な視点で自己実現に向けたキャリアカウンセリングやそ...

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年間休日120日以上／ワークライフバランス◎／裁量権がある環境です！

【職務概要】外国人材の就業支援を行っている第四事業部にて、キャリアアドバイザー（CA）として、人材募集やサポート、採用管理などを行っていただきます！中国語、ミャンマー語、ネパール語、インドネシア語、ベトナム語、いずれかの言語でネイティブレベルのコミュニケーションが可能な方を求めています。語学力などを活かしながらキャリアアップを目指したい方へオススメのポジショ...

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看護、介護領域でトップクラスの実績！業界をリードする経験ができます！

【職務概要】転職したい医療・介護従事者と医療・介護法人を結びつける、キャリアマッチング及び転職・採用サポート業務を担当していただきます。【職務詳細】医療・介護・福祉業界における転職・採用支援のマッチング業務を担って頂きます。求職者：看護師、介護職、ケアマネジャー、リハビリ職、栄養士、保育士、技師など事業所：病院、介護施設、保育園など基本は非対面型の両面営業ス...

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東証プライム上場／未経験から挑戦可能／介護領域のプラットフォーム

【職務概要】4月25日（土曜日）・午前の部：9：00開始～18：00終了（当日の参加人数によっては最長で19：30終了）・午後の部：13：00開始～19：00終了（当日の参加人数によっては最長で20：30終了）【募集詳細】キャリアパートナーポジションの1DAY選考会です。（オンライン）※その日に内定が出る可能性がございます。【日程詳細】「1次面接→適性検査→...

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【東証プライム上場】創業以来20期連続で増収増益／離職率低めで働き方◎

【職務概要】キャリアパートナーのマネジメント職として、担当チームの数値管理やメンバーコミュニケーション、戦略・人材・オペレーションの各プロセスを統合的に思考し、短期・中長期的の成果を最大化することを牽引していただきます。【職務詳細】1グループあたり20～30名程度の管掌人数を想定しており、他エリアを担当するマネジメント職や、他領域を担当するマネジメント職とも...

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看護、介護領域でトップクラスの実績あり！スキルを活かして働きたい方にオススメ☆彡

【職務概要】転職したい医療・介護従事者と医療・介護法人を結びつける、キャリアマッチング及び転職・採用サポート業務をお任せ致します。【職務詳細】■誰に：転職したい医療・介護従事者並びに医療・介護法人（対個人、対法人双方をご対応いただきます）■何を：双方の要望にマッチした人材紹介サービス■手法：同社が運営する自社WEBサイトに登録した転職希望者に対してお電話、メ...

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急成長スタートアップ企業で、同世代を圧倒するハイレベルな自己成長を遂げる！！

同社のセールスは、クライアントのビジョン実現のため、以下の業務に取り組んでおります。本ポジションでは、その業務と合わせて、マネージャー候補として、そのセールスチームをまとめていただきます。＜セールス業務＞■経営戦略・計画のヒアリング／経営・組織課題のコンサルティング■プロ人材のご紹介／継続的な伴走支援／各種社内プロジェクトの担当＜マネージャー業務＞■メンバー...

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◆フルリモート◆求職者の転職成功に専念！サポート体制◎

【職務概要】教育業界および弁護士・法務・士業に特化した転職エージェントを運営する同社にて、リクルーティングアドバイザーとしてクライアントの中途採用支援を担当します。【職務詳細】既存クライアントとの関係強化および深耕営業を中心に、以下の業務を行います。・クライアントの採用課題およびニーズのヒアリング・ターゲット人材の要件定義・求人票作成・選考フローの改善アドバ...

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働きがいのある会社ランキング受賞！急成長ベンチャー新たなキャリアを積みませんか

【職務概要】★新規事業であるMarketingプロパートナーズ事業において、人材の採用に課題を抱える企業に対し、新たなソリューションを提供しています。潜在的な経営・事業・組織課題を掘り起こし、課題解決につながるエキスパート人材のマッチングをお任せしていきます。【職務詳細】■CA キャリアアドバイザー業務：・求職者の集客、キャリア支援(単なる希望条件のヒアリン...

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新拠点立ち上げメンバー募集！高校生のキャリア支援×先生の働き方改革★

【職務概要】基本的にはカスタマーサクセスをお任せしますが、既存サポートもしながら新規機能のご案内やオプション商品の提案に取り組んでいただくこともございます。【職務詳細】・進路指導支援システムを導入している高校の先生や企業人事の方に、電話やオンライン会議ツールを使い活用度向上サポートを実施いただきます。（操作勉強会実施や、活用方法のご提案等）・学校側の就職状況...

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【成果還元型の賞与制度／賞与年3回】両面型キャリアアドバイザー

【職務概要】医療・福祉に特化した人材紹介サービスを展開している同社にて、求職者と企業を仲介するキャリアアドバイザーをお任せします。【職務詳細】■ヒアリング・キャリアプラン作成求職者と対面または電話などで面談を実施。希望条件から実現したいキャリアまで、詳細なヒアリングを実施。話を聞くだけでなく、経験やスキルに応じたキャリアの可能性を提案していくことが重要。求職...

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経営とプロ人材をつなぐ。企業の“第二創業”を支援する伴走パートナー。

【業務内容（ToB）】1）経営戦略／計画のヒアリング経営者／事業責任者／採用責任者等と直接ディスカッション。2）経営／組織課題のコンサルティング採用ペルソナの特定。3）プロ人材のご紹介同社データベースから最適な人材を選定し、クライアントへご提案。4）継続的な伴走支援パートナーとしてプロジェクトの成功、その先のクライアントの成長を伴走支援。5）各種社内プロジェ...