Naoya Ezato 江里 直哉
強み／特徴
- IT・通信
- コンサルティング・士業
- メディカル
- 営業
- 事務・管理
- マーケティング・プロモーション
- 部長・次長クラス
- 課長クラス
- リーダークラス
- ハイクラス
- 第二新卒・未経験
【経歴】
大学卒業後、医療機関へ入職。入社半年は社内SEを経験。
その後、新卒医師採用専任担当へ異動。以降約4年間新卒医師採用を経験。
同時に事務系総合職の採用責任者にも着任。
人事として、採用計画立案～面接～内定者フォローまでを担当。
その後2019年7月に退職。同年8月、株式会社ワークポートへ入社。
キャリアアドバイザーとして2020年9月まで勤務。
2021年7月に管理部門専任ユニットのシニアアソシエイトに昇格。
2022年4月より福岡支社営業・マーケティング部署のリーダーに就任。
2023年4月より高松支社の支社長に就任。
2024年10月より大分支社の支社長に就任
2026年1月よりハイクラス専門部署にジョイン。
2026年1月 ワークポート社内認定制度「匠」認定
※社内営業部門で23名のみ認定される制度。
【社内受賞歴】
2020年第4四半期 MVP受賞 ほか
あなたへのメッセージ
これまで地方拠点、都市拠点問わず複数の拠点で責任者やリーダーを
担ってきました。
それらの経験を活かし皆様のキャリアデザインのサポートをさせていただければと存じます。
ワークポートでは、おもに転職コンシェルジュとして
営業・マーケティング・バックオフィス職種をメインにさまざまな求職者様の転職をサポートしております。
