Ryota Kanazawa 金澤 諒大
強み／特徴
- メーカー
- 流通・小売・サービス
- 営業
- 事務・管理
- 本部長・事業部長クラス
- 部長・次長クラス
- 課長クラス
- リーダークラス
- ハイクラス
- 第二新卒・未経験
2020年3月、千葉商科大学を卒業後、新卒で株式会社ポッカクリエイト（現：C-United株式会社）へ入社。
6ヵ月間の研修期間を終えたのちに、2店舗の店長、副店長として従事。
おもな業務として、店舗運営、接客、発注、スタッフ育成、スタッフ評価、数値管理に携わる。
その後、現職である株式会社ワークポートへ入社。
入社後は、企業担当として約90社を担当し、経理、労務、総務、人事、経営企画など企業のバックオフィスポジションを担当。業界も幅広く、企業ごとに柔軟に提案を行う。
現在は、転職コンシェルジュとして企業担当時に培った経験を活かし、セールス領域をメインに求職者様の支援に従事。
あなたへのメッセージ
求職者様の強みを引き出し、ひとつでも多くの可能性を追求することに尽力してまいります。
過去にはリクルーティングアドバイザーとして
約90社の企業様と連携し、求職者様との最適なマッチングに注力しました。
現在は転職コンシェルジュとして、前職で培った引き出す力、傾聴力、
そして企業担当をしていたからこその目線を活かし、
求職者様が求めていることを考え、親身になってサポートしていくことを得意としております。
【未経験でも挑戦できるのかな...】
【自分に合う会社ってあるの...】
【自分の軸がわからない...】
【強み、弱みがわからない...】
など、いろいろなお悩みがあるかと思います。
私も一度は転職を経験しておりますので、まずは相談だけでもいかがでしょうか。
ひとつでも多くの可能性を追求し、納得のいく転職活動が行えるように尽力いたします！
