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採用担当（新卒エンジニア／CTO室）／株式会社CARTAHOLDINGS

採用担当（新卒エンジニア／CTO室）

株式会社CARTAHOLDINGS

採用担当（新卒エンジニア／CTO室）

正社員
完全週休2日制

想定年収: 500万円～800万円

勤務地: 東京都

広告・メディアなどの事業フェーズの違う複数子会社の事業成長を支える！

【職務内容】
新卒エンジニア採用の領域をメインに担当していただきながら、新卒エンジニアの育成、技術広報（エンジニア向けの採用広報）と連携したブランディング活動なども能力や経験に応じてお任せします。

▼新卒エンジニア採用
・採用計画の策定と進捗管理
・採用戦略・戦術の策定とそれに沿った施策立案・実行
・母集団形成のための企画・実行（インターンシップ、イベントなど）
・学生データベースの管理と運用
・採用データの分析と改善提案
・応募者対応（書類選考、人事面接、選考結果通知など）
・面接官との連携・調整

▼エンジニア成長支援
・若手エンジニア成長支援・コミュニケーションプランの立案・実行
・新卒研修の立案・実行、スキルの向上を目的とした体系学習の立案・実行

▼技術広報と連携したブランディング活動
・カンファレンス・イベントなどブランディング活動
・採用ピッチ資料・新卒イベント説明資料の作成と改善
・TECH BLOGなどのオウンドメディアにおける発信支援

会社の特徴

「The Evolution Factory」をミッションに掲げ、デジタルマーケティングとインターネット関連サービスの2つの領域で事業を展開しています。
それぞれ事業領域やステージの異なる約20社の子会社を擁しており、その規模も10名程から650名以上と多様です。
約1，600名の多様な価値観を持つ社員が知見と経験を活かし、日本の産業と社会の進化に貢献しています。
持続的な成長と企業価値向上に注力する一方で、発展途上の企業としても挑戦し続けています。

募集要項

職種

採用担当（新卒エンジニア／CTO室）

応募資格

【必須】下記いずれかに3年以上関わって成果を上げた方　
・人事採用業務経験（新卒採用経験があれば尚可）
・人材業界でCA（キャリアアドバイザー）、RA（リクルーティングアドバイザー）の経験がある方
・IT業界での営業や企画経験がある方

【尚可】
・プロジェクトやイベントの企画・運営経験
・IT業界、特にWeb業界での採用経験
・エンジニアとしての実務経験

求める人物像

・戦略的に物事を考えることができる方
・データ分析が得意な方
・チームワークを重視し、周囲と円滑にコミュニケーションを取れる方
・変化の激しい環境を楽しめる方

勤務地

東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー 36～38階

勤務時間

スーパーフレックス制　※標準労働時間：8時間
（9時30分～18時30分勤務が多いです）

想定給与

500万円～800万円
※前職の給与及び、能力・経験を考慮の上決定いたします。

待遇/福利厚生

交通費支給（月額5万円／上限）歯科検診、脳ドック（30歳以上対象）・ベビーシッター割・アップル優待販売・ローソンチケット・不動産賃貸・購入割引・電通契約施設利用可能・選択制確定拠出年金制度・キャリア開発プログラム

休日/休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始、年次有給休暇、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

株式会社CARTAHOLDINGS

事業内容

■デジタルマーケティング事業■インターネット関連サービス事業

本社所在地

〒105-5536
東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー 36F

設立年

1999年10月8日

従業員数

1，563人（2023年12月時点）

資本金

1，517百万円（2023年12月時点）

売上高

2016年9月期（連結)　(単位：百万円)
売上高：20，841万円
経常利益：1，246万円
2015年9月期（連結）
売上高：17，730万円
経常利益：2，189万円
2014年9月期（連結）
売上高：15，046万円
経常利益：1，890万円

平均年齢

34.6歳

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