オムロン株式会社|【東京:リモート】経営企画・CVC ※部長クラスの求人情報|転職エージェントのワークポート
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【東京:リモート】経営企画・CVC ※部長クラス

オムロン株式会社

【東京:リモート】経営企画・CVC ※部長クラス
  • 正社員
想定年収
1250万円~1600万円
勤務地
東京都

東証プライム上場/CVCを通して経営に携わる/FA業界でトップクラスのシェア

【職務概要】
成長戦略を支えるコーポレートベンチャーキャピタル(CVC)部門にて、以下の業務を担当していただきます。

【職務詳細】
・各事業戦略に基づいた事業仮説の構築・案件探索・ディール実行
・投資実行の審議において、関係部門、関係者、ステークホルダーとの調整、議論とその推進
・投資実行後の、対象会社(及びオムロンの事業部門)との事業開発を主導
・投資先スタートアップへの支援およびExitに向けた戦略の実行
・将来的にはそのチームのリーダーを担っていただきます

<ポジションの魅力>
事業会社の強みを生かしたCVC活動が出来ます。
例えば、事業部との共創に向けての連携や、経営層への提案など日々グループ全体へのコミュニケーションを取りながら会社とスタートアップを繋ぐ架け橋となる仕事は、事業会社のCVCだからこその経験や達成感を得ることができます。

※兼務または出向について
ご?社後、企業様との調整の上、期間を決定します。

会社の特徴

AI(人工知能)、ロボティクス、IoT、パワーエレクトロニクスの4つの事業から成り立つ同社。
同社は「科学と技術と社会の間には円環論的な関係があり、異なる2つの方向から相互にインパクトを与えあっている」という理論を経営の羅針盤としており、「個人と社会」「人と自然」「人と機械」が最適なバランスを保ちながら融合する最適化社会において、独自の技術で貢献していきたいと考えています。
そのためには、多様な人財が活発に意見を交わし、楽しみながらイノベーションを創造することが求められるため、ユニークな個性を持つ人財が高いパフォーマンスを上げ続けることができる環境や制度を整備しています。

募集要項

職種

【東京:リモート】経営企画・CVC ※部長クラス

応募資格

【必須】 
・ビジネスレベルの英語力
・事業会社でのM&Aやスタートアップへの投資・協業を通じた事業開発の一連の実務経験(3年以上)
・経営層や他部門、外部専門家、スタートアップ等複数の関係者と円滑にコミュニケーションし、連携して業務を推進できる方

【尚可】
・製造業系の事業会社での技術開発経験者、新規事業の立ち上げ経験者
・製造業系の事業会社の新規事業開発の戦略策定・実行まで一貫して助言・ハンズオンで支援したコンサルティングファーム出身者
・事業会社でのCVCやM&A経験者
・技術系スタートアップの経営・マネジメント経験者

求める人物像

・ファイナンススキル全般(バリュエーション、財務会計)、デューデリジェンスのアレンジ力、対象会社や他投資家との交渉力
・事業化を実現する論理的思考力、仮説思考力、主体的実行力
・各レイヤーに併せたコミュニケーションが図れる方(言語化、咀嚼する力)

勤務地

東京都港区港南2-3-13 品川フロントビル7F

勤務時間

9時00分~17時30分  ※フレックスタイム制度あり
※事業所や部門によって異なります。

想定給与

1250万円~1600万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

通勤手当、住宅手当、別居手当、寮・社宅制度、従業員持株会制度、休職制度(傷病休職、育児休職、介護休職、不妊治療休職等)、退職年金制度(確定拠出年金制度)、ネクストチャレンジ制度、再雇用制度、共済会、育英支援金、育英支援一時金、介助・介護支援金

休日/休暇

年間休日125日(2024年度)、週休2日制(土日祝)、長期休暇(GW、夏季、年末年始)、年次有給休暇(18日~25日 半日単位、時間単位での取得も可)、特別休暇あり(結婚、忌引、赴任など)、節目休暇(35歳、45歳、53歳/会社規定による)、産前産後休暇、配偶者出産サポート休暇

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

オムロン株式会社

事業内容

■制御機器・FAシステム事業■電子部品事業■車載電装部品事業■社会システム事業 ■健康医療機器・サービス事業■環境関連機器・ソリューション事業■組み込みシステム・PC周辺機器事業

本社所在地

〒600-8530京都府京都市下京区塩小路通堀川東入南不動堂町801オムロン京都センタービル

設立年

1948年5月

従業員数

単体:4,766名 連結:36,193名

資本金

641億円

売上高

8,600億円(2018年3月期・連結)

平均年齢

43.2歳

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