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アカウントマネジメント・ソリューション提案（リーダー・主任クラス）／富士ソフト株式会社

アカウントマネジメント・ソリューション提案（リーダー・主任クラス）

富士ソフト株式会社

正社員
完全週休2日制

想定年収: 450万円～741万円

勤務地: 東京都

年間休日125日／ウルトラフレックス制／福利厚生充実★

特定顧客に対するアカウントマネジメント活動の推進・支援および、顧客課題に応じたITサービス・ソリューションの提案を担当します。

■誰に：特定領域の大手・中堅企業（担当顧客）
■何を：事業・経営課題を解決する「自社ITサービスおよび各種ITソリューション」
■手法：特定顧客に対するアカウントマネジメント（深耕営業）を軸に、社内各部門と連携したソリューション提案を実施します。
＜具体的には＞
・担当顧客への定期的なアプローチを通じた関係構築・アカウントマネジメントの推進
・顧客の経営課題、業務プロセス上のボトルネック、システムニーズのヒアリングおよび深耕
・顧客課題に応じた自社ITサービスおよび各種ソリューションの企画・提案書作成
・開発・技術・運用など社内関係部門との要件すり合わせ、連携による提案推進
・案件化に伴う社内リソース調整、見積作成、顧客折衝および契約締結
・リーダー・主任クラスとして、担当領域の営業戦略実行およびチーム内の活動牽引

【役割・ミッション】
・担当顧客との継続的な信頼関係を深め、取引の拡大と新たな提案機会を創出する
・顧客の事業課題への理解を深め、最適なサービス・ソリューションを提供する
・社内関係部門と円滑に連携し、提案から案件遂行までを主導する
・リーダー・主任クラスとして担当領域の営業活動を牽引する

会社の特徴

★組込・制御系を中心とした国内最大級の総合開発力
・技術領域：産業機器、ロボティクス、オートモーティブ（SDV、自動運転など）、クラウド、先進DXまで網羅
・独立系SIer：特定のメーカーに依存しないベンダーフリーな立場で、設計から実装・運用までワンストップ対応
・多様な産業実績：金融、公共、流通、自動車、製造など幅広い領域で展開
★人財育成と組織基盤
・平均年齢37歳、エンジニア比率70%の技術中心組織
・1，000人超のAWS認定技術者など、AI・クラウド・セキュリティ領域の再教育を継続推進
・若手を積極的に現場登用し、熟練者が伴走サポートする育成文化

募集要項

職種

アカウントマネジメント・ソリューション提案（リーダー・主任クラス）

応募資格

【必須】
・法人向けIT営業経験3年以上

【尚可】
・アカウント営業の経験

求める人物像

・顧客との継続的な関係構築を大切にできる方
・顧客の課題やニーズを捉え、解決に向けた提案を考えられる方
・社内外の関係者と協力し、営業活動を主体的に進められる方
・担当顧客や案件に責任を持ち、粘り強く取り組める方

勤務地

東京都港区東新橋2-15-1

勤務時間

フレックスタイム制(コアタイムなし)
標準就業時間帯　始業時刻：9：00～終業時刻：17：30

想定給与

450万円～741万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

自社健康保険組合、財形(財形貯蓄奨励金)、退職金、時間短縮勤務、慶弔金、保養所、独身寮、社宅、ベネフィット・ステーション加入

休日/休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度10日、最高20日)、慶弔・特別休暇、長期休暇、育児・介護休暇　他
※年間休日125日

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

富士ソフト株式会社

事業内容

SI事業（組込系／制御系ソフトウェア、業務系ソフトウェア、プロダクト・サービス、アウトソーシング）ファシリティ事業、その他事業

本社所在地

〒231-8008
神奈川県横浜市中区桜木町1-1

設立年

1970年5月

従業員数

単体：10，153名／連結：20，678名

資本金

1億円

売上高

単体：2，069億84百万円（2023年12月末現在）
連結：2，988億55百万円（2023年12月末現在）
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単体：1，922億71百万円（2022年12月期）
連結：2，787億83百万円（2022年12月期）
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単体：1，123億71百万円（2017年12月期）
連結：1，807億73百万円（2017年12月期）