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ゲーム事業開発担当※マネージャー候補／株式会社 NEOWIZゲームオン（旧社名：株式会社ゲームオン）

ゲーム事業開発担当※マネージャー候補

株式会社 NEOWIZゲームオン（旧社名：株式会社ゲームオン）

正社員
完全週休2日制

想定年収: 502万円～840万円

勤務地: 東京都

◎韓国NEOWIZグループ◎自分自身が何かを成し遂げるフィールドがあります！

【職務概要】
グローバルで大ヒットとなりえるPC／コンソールゲームまたはモバイルゲーム作品を日本国内から発掘し、開発会社と協業して世に出していく業務を担っていただきます。
※特にPC／コンソールゲームの展開を重視していきます。

【職務詳細】
新規開発タイトルの、ライセンサー・開発会社・プラットフォームなど多岐にわたるパートナーとの、
・関係構築
・渉外業務
・企画立案
・条件調整
・契約締結／更新など

★業界ネットワークが豊富であり、優良な開発会社や開発者と近い距離にある（またはそういった近い距離にある多くの人と人脈がある）方に向いています

会社の特徴

2001年の設立以降、日本におけるPCオンラインゲームのリーディングカンパニーとして、ヒット作品を多数提供してきました。2012年以降は韓国NEOWIZグループの完全子会社として事業を展開しています。
現在は親会社である韓国ゲーム会社のNEOWIZと連携し、PCや家庭用ゲーム機、スマートフォンといった各デバイスに向けたゲームの企画・開発や、日本市場に向けたマーケティングと運営を担っています。
また、日本の優れたゲーム開発会社やクリエイターとの協業・投資も積極的に推進しています。

募集要項

職種

ゲーム事業開発担当※マネージャー候補

応募資格

【必須】
・ゲーム業界での3年以上のパートナー対応／渉外業務経験
・企画／交渉から契約締結に至るまでの業務経験
・ビジネスレベルの韓国語または英語

【尚可】
・多種多様なPC／コンソールゲームとモバイルゲームをプレイし、評価ができる方

求める人物像

・社内外多くの関係者を巻き込み、円滑に事業を推進するコミュニケーション能力と推進力を有している方

勤務地

東京都千代田区東神田2-3-10　PMO秋葉原

勤務時間

出退勤の時刻は自由であり、9時間勤務したものとみなす

想定給与

502万円～840万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生

社会保険完備、通勤手当、出張手当、インセンティブ制度、私服通勤可、育児介護時の時短勤務・時差勤務制度、産休・育休制度（復帰後の時短制度あり）、社内相談窓口(EAPカウンセラー)、社内クラブ活動補助制度

休日/休暇

※年間休日126日※完全週休2日制(土日※年数回臨時出社あり振休有)、祝日、夏季休暇、年末年始、有給休暇、慶忌休暇、バースデー休暇

雇用形態

正社員

会社概要

会社名

株式会社 NEOWIZゲームオン（旧社名：株式会社ゲームオン）

事業内容

■オンラインゲームの運営・開発■オンラインゲームのライセンスを活用した商品化権事業■オンラインゲームポータルサイトの運営■新規事業開発■Web3関連事業

本社所在地

東京都千代田区東神田二丁目3番10号　PMO秋葉原 II 7階

設立年

2001年4月2日

従業員数

106名

資本金

1億円

平均年齢

36歳

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